Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung sowie Monats- und Jahresabschlüsse.
- Unternehmen: Wachsendes Climate Tech Startup mit Fokus auf nachhaltige Lösungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Learning-Budget, Team-Events und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Büro im Herzen Berlins mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, Erfahrung in der Buchhaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
FIXING THE PLANET BY MAKING HOMES CARBON-FREE!
Mit einer Finanzierung von über 40 Mio.
Euro arbeiten wir am größten Hebel im europäischen Klimaschutz – dem Gebäudebestand der privaten
Eigenheimbesitzer: innen.
Mit maßgeschneiderten Lösungen für Millionen von
Hausbesitzer: innen setzen wir energetische Sanierungsvorhaben mit unserem großen Produktportfolio ganzheitlich um und bilden somit als stark wachsendes, marktführendes Unternehmen im Bereich der Energieeffizienzberatung die Infrastruktur für klimaneutrales Wohnen.
Dein Spielfeld Kreditorenbuchhaltung : Du bist zuständig für die Kontierung von Eingangsrechnungen sowie der Koordinierung des Freigabeprozesses bis hin zur Zahlungsverbuchung.
Du stellst den Belegflow von Rechnungen sicher.
Debitorenbuchhaltung : Du bist zuständig für die Erstellung von Rechnungen bzw.
Gutschriften an unsere Kunden.
Forderungsmanagement : Über unsere ausstehenden Forderungen hast du stets einen Überblick.
Du prüfst unsere Zahlungseingänge und überwachst das Mahnwesen.
Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen : Du bist maßgeblich an der Erstellung von Monatsabschlüssen beteiligt und unterstützt bei der Erstellung des Jahresabschlusses.
Aufbau neuer Prozesse : Im Team gestaltest du aktiv neue buchhalterische Prozesse, wirkst bei der Auswahl und Implementierung neuer Tools und Systeme mit, immer mit dem Fokus auf hohe Automatisierung, um unsere Arbeit in einem schnell wachsenden Unternehmen so effizient wie möglich zu gestalten.
So passt du in's Team Qualifikation : Du hast eine kaufmännische Ausbildung (mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen, Finance oder Steuern) oder ein betriebswirtschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen.
Erfahrung : Du hast bereits Berufserfahrungen in der Kreditoren- oder Debitorenbuchhaltung gesammelt und hast Grundlagenwissen des HGB.
Sicherer Umgang mit DATEV ist ein Plus.
Deutschkenntnisse: Du beherrschst die deutsche Sprache fließend in Wort und Schrift (mind.
C1-Niveau) und besitzt zusätzlich gute Englischkenntnisse.
Software-Kenntnisse : Die Anwendung gängiger Office-Programme (Word, Excel, Teams, Outlook) sind für dich selbstverständlich.
Grundlagen von Excel-Formeln beherrscht du bereits.
Du hast eine hohe Auffassungsgabe und kannst dich schnell in neue Programme einarbeiten.
Benefits Werde Teil von einem der schnellst wachsenden Climate Tech Startups Europas - finanziert von Europas bekanntesten VC´s.
Attraktive & wettbewerbsfähige Vergütung.
Arbeite mit Top-Talenten, die Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung aktiv in einem dynamischen Umfeld fördern.
Unbegrenzte Lern- und vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten.
Büro im Herzen Berlins direkt an der Spree mit allem, was das Herz begehrt.
Individuelle Benefits zusätzlich zum
Gehalt: Learning-Budget, Urban Sports Clubs Mitgliedschaft, Jobticket oder Kita-Zuschuss.
Betriebliche Altersvorsorge für deine sichere Zukunft.
Zahlreiche Team-Events.
Du hilfst Menschen, ihre Häuser nachhaltiger zu machen und leistest so einen echten Beitrag zur Energiewende.
(Junior) Financial Accountant (m/w/d) Arbeitgeber: Enter by baupal GmbH
Enter ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein attraktives Gehalt und unlimitierte Provisionen bietet, sondern auch eine inspirierende Arbeitsumgebung in Kreuzberg, direkt am Wasser. Mit einem klaren Karrierepfad und einem engagierten Team, das aus erfahrenen Verkäufern besteht, fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten mit zwei Tagen Homeoffice pro Woche und zahlreiche Benefits, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeiter abgestimmt sind.
