Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere den gesamten Vertriebsprozess und berate Kunden individuell.
- Arbeitgeber: Eines der am schnellsten wachsenden Climate Tech Startups in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, individuelle Benefits und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Klimaschutz und verdiene bis zu 6-stellig.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Kundenberatung und Leidenschaft für nachhaltige Produkte.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit unbegrenzten Lernmöglichkeiten und tollen Team-Events.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
FIXING THE PLANET BY MAKING HOMES CARBON-FREE! Mit einer Finanzierung von über 40 Mio. Euro von erstklassigen Investoren wie COATUE, Foundamental & Target Global arbeiten wir am größten Hebel im europäischen Klimaschutz – dem Gebäudebestand der privaten Eigenheimbesitzer. Mit maßgeschneiderten Lösungen für Millionen von Hausbesitzern setzen wir energetische Sanierungsvorhaben ganzheitlich um und bilden somit die Infrastruktur für klimaneutrales Wohnen. Starte als Kundenberater im Sales (m/w/d) und sichere dir bis zu 6-stellige Verdienstmöglichkeiten. Wenn du uns im Interviewprozess überzeugst, zahlen wir dir einen 1.000 Euro Signing Bonus mit deinem ersten Gehalt! Deine Aufgaben Du steuerst den gesamten Vertriebsprozess: vom Erstkontakt (Warmakquise) über die persönliche und individuelle Beratung bis hin zum Kaufabschluss. Du bleibst über die gesamte Beratungszeit hinweg mit unseren Energieeffizienz-Experten im Austausch um den Erfolg der Sanierungsprojekte unserer Kund*innen sicherzustellen Du steckst dir hohe Ziele, arbeitest strukturiert und behältst stets den Überblick über deine KPIs. Mithilfe unseres CRM-Systems steuerst du deine Projekte effizient, um Kundenbedürfnisse schnell, zuverlässig und kompetent zu lösen. Dein Profil Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Kundenberatung (z. B. Vertrieb, Sales, Innendienst, Einzelhandel, Baugewerbe). Leidenschaft und Spaß am Verkaufen nachhaltiger Produkte. Kommunikationsfähigkeit & Verhandlungsgeschick. Vertrauenswürdigkeit, Eigeninitiative & Zielstrebigkeit. Fließende Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau in Wort und Schrift) – jede weitere Sprache ist ein Plus. Benefits Werde Teil von einem der schnellst wachsenden Climate Tech Startups Europas – finanziert von Europas bekanntesten VC´s. Attraktive & wettbewerbsfähige Vergütung. Arbeite mit Top-Talenten in einem dynamischen Umfeld. Unbegrenzte Lernmöglichkeiten und vielseitige Aufstiegschancen. Büro mit direktem Blick auf die Spree, mit allem was das Herz begehrt. Individuelle Benefits: Learning-Budget, Urban Sports Clubs Mitgliedschaft, Jobticket oder Kita-Zuschuss. Betriebliche Altersvorsorge für deine sichere Zukunft. Zahlreiche Team-Events, inkl. wöchentlichem Yoga.
Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Enter by baupal GmbH
Kontaktperson:
Enter by baupal GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Firma und dem Job!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Interview vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Klimaschutz und energetische Sanierung. Wenn du zeigst, dass du die Branche verstehst, beeindruckst du die Interviewer.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Besuche Branchen-Events oder Webinare, um Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für nachhaltige Produkte zu betonen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für nachhaltige Produkte haben und das auch kommunizieren können.
Mach es strukturiert!: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Erfolge!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb oder in der Kundenberatung. Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unsere Ziele erreichen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Enter by baupal GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission des Unternehmens vertraut, das sich für klimaneutrales Wohnen einsetzt. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte verstehst, sondern auch leidenschaftlich an der Vision arbeitest, die Welt zu einem besseren Ort zu machen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden beraten oder Verkaufsziele erreicht hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Kenne deine KPIs
Da die Position stark auf KPIs fokussiert ist, solltest du dir überlegen, welche Kennzahlen du in deinen vorherigen Positionen verfolgt hast. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese KPIs erreicht oder übertroffen hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Vertrieb oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Ziele zu erreichen. So zeigst du, dass du aktiv an der Diskussion teilnehmen möchtest.
