Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team, steigere die Performance und entwickle innovative Verkaufsstrategien.
- Unternehmen: Werde Teil eines führenden Climate Tech Startups, das CO2-Emissionen reduziert.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, unbegrenzte Lernmöglichkeiten und individuelle Benefits wie Sportmitgliedschaften.
- Weitere Informationen: Genieße wöchentliche Team-Events und ein Büro mit Blick auf die Spree.
- Warum dieser Job: Gestalte eine klimaneutrale Zukunft und arbeite in einem dynamischen, talentierten Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung und 1 Jahr Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
FIXING THE PLANET BY MAKING HOMES CARBON-FREE!
Gebäude verursachen 37 Prozent der CO2-Emissionen in der EU, wodurch der Immobiliensektor eine entscheidende Rolle auf dem Weg zur Klimaneutralität spielt.
Enter ist die Plattform zur Steigerung der Energieeffizienz von Immobilien.
Mit einer Finanzierung von 35 Mio. Euro von erstklassigen Investoren wie COATUE, Foundamental & Target Global arbeiten wir für eine Zukunft, in der klimaneutrale Gebäude - einfach & schnell - Realität werden. Wir aggregieren und analysieren relevante Gebäudedaten, damit Hausbesitzende ihre Energiekosten nachhaltig senken und den Wert ihrer Häuser steigern können.
Deine Aufgaben
- Leadership & Coaching: Du führst ein Team von bis zu 8 FTE. Durch regelmäßige Feedback- und Coaching-Gespräche stellst du sicher, dass deine Sales Manager*innen ihre individuellen Ziele erreichen.
- Performance Management: Du bist dafür verantwortlich die Performance Deines Teams durch datengetriebenes Management und klare KPI-Systeme stetig zu steigern.
- Team Scaling: Du baust ein skalierbares und leistungsstarkes Telesales-Team aufzubauen, das auf den Vertrieb von Sanierungsmaßnahmen spezialisiert ist.
- Marktanalyse: Du analysierst Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten, um proaktiv innovative Verkaufsstrategien zu entwickeln.
- Process Management: Du führst modernste Sales-Prozesse ein und optimierst unsere Salesforce-basierte Systeme kontinuierlich.
- Stakeholder Collaboration: Du arbeitest eng mit den Product & Strategy Teams zusammen, um Produkte, Tools und Prozesse weiterzuentwickeln.
Dein Profil
- Mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung, idealerweise im Telesales eines Start-ups.
- Deine Verkaufskompetenz stellst du immer wieder erfolgreich unter Beweis.
- Mindestens 1 Jahr Erfahrung in der Führung von Sales-Teams.
- Starkes Business Mindset und fundierte Methodenkompetenz zur Umsatz- und Lead-Conversion-Steigerung.
- Hohe Eigenmotivation und Lust durch Leistung die Höhe deines Einkommens zu bestimmen.
- Affinität zu den Themen Immobilien, Bauwesen und Energieeffizienz.
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch, verhandlungssicheres Englisch
Benefits
- Werde Teil von einem der schnellst wachsenden Climate Tech Startups Europas - finanziert von Europas bekanntesten VC´s.
- Attraktives Fixgehalt & ungedeckelte erfolgsabhängiger Bonus
- Arbeite mit Top-Talenten in einem dynamischen Umfeld.
- Unbegrenzte Lernmöglichkeiten und vielseitige Aufstiegschancen.
- Büro mit direktem Blick auf die Spree, mit allem was das Herz begehrt.
- Individuelle Benefits: Learning-Budget, Urban Sports Clubs Mitgliedschaft, Jobticket oder Kita-Zuschuss.
- Betriebliche Altersvorsorge für deine sichere Zukunft.
- Zahlreiche Team-Events, inkl. wöchentlichem Yoga.
Teamlead Sales (m/w/d) Arbeitgeber: Enter
Enter ist ein innovatives Climate Tech Start-up, das sich leidenschaftlich für die Schaffung klimaneutraler Gebäude einsetzt. Als Teamlead Sales profitierst du von einem dynamischen Arbeitsumfeld mit unbegrenzten Lernmöglichkeiten und attraktiven Vergütungsmodellen, während du ein engagiertes Team führst und zur Reduzierung von CO2-Emissionen beiträgst. Mit einem Büro direkt an der Spree und zahlreichen individuellen Benefits wie einem Learning-Budget und betrieblichen Altersvorsorgeangeboten, bietet Enter eine einzigartige Gelegenheit, in einem zukunftsorientierten Unternehmen zu wachsen und einen echten Unterschied zu machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamlead Sales (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und die aktuellen Herausforderungen im Vertrieb zu sammeln. Sprich mit ehemaligen oder aktuellen Mitarbeitern von Enter, um ein besseres Verständnis für die Erwartungen an die Teamleitung zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung und Erfolge im Telesales zu teilen. Überlege dir, wie du deine bisherigen Teams motiviert und ihre Leistung gesteigert hast, um dies während des Vorstellungsgesprächs zu verdeutlichen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Energieeffizienz und Klimaschutz. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die Verkaufszahlen im Blick hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Mission von Enter, klimaneutrale Gebäude zu schaffen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, innovative Verkaufsstrategien zu diskutieren, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast. Überlege dir, wie du datengetriebenes Management in deinem zukünftigen Team implementieren würdest, um die Performance zu steigern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamlead Sales (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission:Informiere dich über die Mission von Enter und deren Rolle im Bereich der Energieeffizienz. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Bedeutung klimaneutraler Gebäude verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
Hebe deine Führungserfahrung hervor:Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Führung von Sales-Teams. Nenne konkrete Beispiele, wie du Teams erfolgreich geleitet und deren Performance gesteigert hast.
Zeige deine Verkaufsfähigkeiten:Stelle sicher, dass du deine Erfolge im Vertrieb klar darstellst. Verwende Zahlen und Fakten, um zu zeigen, wie du Umsatz- und Lead-Conversion-Steigerungen erreicht hast.
Individualisiere dein Anschreiben:Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Gehe auf die geforderten Fähigkeiten ein und erkläre, wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Enter vorbereitet
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Mach dich mit der Mission von Enter vertraut, die darauf abzielt, klimaneutrale Gebäude zu schaffen. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Energieeffizienz verstehst und wie dein Beitrag als Teamlead Sales dazu passen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Verkaufsstrategien entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Kenntnis über Markttrends
Informiere dich über aktuelle Trends im Immobilien- und Energiesektor. Sei bereit, im Interview darüber zu sprechen, wie du diese Trends nutzen würdest, um innovative Verkaufsstrategien zu entwickeln.
✨Fragen zur Teamführung
Bereite Fragen vor, die deine Führungsphilosophie und deinen Coaching-Stil zeigen. Überlege dir, wie du Feedback gibst und wie du die Performance deines Teams steigern würdest. Dies zeigt dein Engagement für die Entwicklung deines Teams.
