Management Trainee - Jena / Gera (m_w_d)

Management Trainee - Jena / Gera (m_w_d)

Jena +1 Trainee 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Enterprise Mobility

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme Verantwortung im Daily Business und entwickle Kundenbeziehungen.
  • Unternehmen: Familiengeführter Mobilitätsdienstleister mit globaler Präsenz und 38 Milliarden US-Dollar Umsatz.
  • Vorteile: Sichere Karriereperspektiven, individuelle Trainings und exklusive Mitarbeitervergünstigungen.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Karrierewege und ein starkes Team, das dich unterstützt.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere als Management Trainee und wachse schnell in eine Führungsrolle.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium, fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Starte bei uns, um deine großartigen Ideen einzubringen. Und bleibe, weil sie gehört werden.

Wer wir sind

Wir sind Enterprise Mobility, ein familiengeführter, weltweit tätiger Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 38 Milliarden US-Dollar, fast 90.000 Mitarbeitenden und Engagement in 95 Ländern. Unter der Leitung von CEO Chrissy Taylor bauen wir das Unternehmen auf eine starke Tradition, die uns die Stabilität gibt, den langfristigen Erfolg unserer Mitarbeitenden, unserer Kund:innen sowie unseres Geschäfts in den Fokus zu stellen. Bei uns erwarten dich Teams, die Vielfalt leben, gemeinsam anpacken und sich gegenseitig unterstützen.

Dein Einstieg bei uns

Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf.

Aufgaben

  • Du übernimmst früh Verantwortung für das operative Daily Business.
  • Du sammelst Erfahrung in Kundenservice, Vertrieb, Business Management und Finance.
  • Du baust dein Sales- und Verhandlungsgeschick aus.
  • Du baust echte Kundenbeziehungen auf und entwickelst neue Geschäftsmöglichkeiten.
  • Du entwickelst dein unternehmerisches Denken, von Umsatz bis Kostenkontrolle.
  • Du wächst Schritt für Schritt in eine Führungsrolle hinein.

Deine Entwicklung

Bei uns zählt Leistung – und die wird gesehen: Abschluss des Trainee-Programms nach durchschnittlich 10 Monaten. Im Anschluss erste Beförderung zum Management Assistant. Schneller Aufstieg möglich zur Filialleitung in unter 2 Jahren. Vielfältige Karrierewege, z. B. in unser Sales Team, HR oder Risikomanagement.

Profil

Was du mitbringst:

  • Abgeschlossenes Studium.
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
  • Deutscher oder EU-Führerschein und 1 Jahr Fahrpraxis, maximal 3 Punkte im Verkehrszentralregister in Flensburg (Nachweis erforderlich).
  • Kein Verstoß gegen die Straßenverkehrsordnung in Zusammenhang mit Alkohol oder Drogen.
  • Auch spannend: Bewerbungen aus Tourismus, Hospitality oder Sales sind willkommen, egal ob mit Studium oder abgeschlossener Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung.

Was wir dir bieten:

  • Sicherheit und Stabilität durch ein international erfolgreiches Unternehmen.
  • Klare Karriereperspektiven und echte Aufstiegschancen.
  • Individuelle Trainings, Coachings und Mentoring, die dich wirklich weiterbringen.
  • Ein starkes Team, das dich unterstützt und gemeinsam Erfolge feiert.
  • Ein Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt gelebt wird und du du selbst sein kannst.
  • Regelmäßige Events und Austauschmöglichkeiten – bei uns wird Teamspirit gelebt.
  • Deine Leistung zahlt sich aus: Beförderungen und Gehaltserhöhungen sind feste Bestandteile deiner Entwicklung.
  • Sicherheit für deine Zukunft: betriebliche Altersvorsorge, Risikolebensversicherung und Berufsunfähigkeitsversicherung.
  • Exklusive Benefits: Fahrzeuganmietung zu vergünstigten Mitarbeiterkonditionen für dich, deine Familie und Freunde.
  • Zusätzliche Vorteile wie zahlreiche Veranstaltungen, ein Mitarbeiterempfehlungsprogramm und weitere Mitarbeitervergünstigungen.

Gehe den nächsten Schritt. Klick auf „Jetzt bewerben“, beantworte ein paar Fragen und fertig. Wir melden uns bei dir und schauen gemeinsam, ob wir zueinander passen. Noch unsicher? Du musst nicht alle Punkte perfekt erfüllen. Wenn du motiviert bist und Lust hast, dich weiterzuentwickeln, passt du wahrscheinlich sehr gut zu uns. Enterprise ist ein inklusiver Arbeitgeber. Es ist uns wichtig, eine Vielfalt an Mitarbeitenden mit den unterschiedlichsten Hintergründen zu beschäftigen. Auch wenn du aus gesundheitlichen Gründen nicht Auto fahren kannst, suchen wir gemeinsam eine Lösung.

Standorte

JenaGera

Management Trainee - Jena / Gera (m_w_d) Arbeitgeber: Enterprise Mobility

Als familiengeführter Mobilitätsdienstleister bietet Enterprise Mobility in Jena/Gera eine dynamische Arbeitsumgebung, in der deine Ideen geschätzt werden und du von Anfang an Verantwortung übernimmst. Mit klaren Karriereperspektiven, individuellen Trainings und einem starken Team, das Vielfalt lebt, hast du die Möglichkeit, dich schnell zu entwickeln und in Führungspositionen aufzusteigen. Zudem profitierst du von attraktiven Mitarbeiterbenefits und einer stabilen Unternehmensstruktur, die dir Sicherheit für deine Zukunft bietet.

Enterprise Mobility

Kontaktdaten:

Enterprise Mobility Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Management Trainee - Jena / Gera (m_w_d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Beziehungen, die dir den Zugang zu den besten Jobmöglichkeiten verschaffen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und mehr über die Unternehmenskultur erfahren möchtest.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft! Teile in Gesprächen, warum du für das Unternehmen arbeiten möchtest und was du beitragen kannst. Authentizität kommt immer gut an und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Management Trainee - Jena / Gera (m_w_d) mit Bravour zu bestehen

Betriebswirtschaftliches Wissen
Kundenservice
Vertriebskompetenz
Business Management
Finanzkenntnisse
Sales- und Verhandlungsgeschick
Unternehmerisches Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und ihre Ideen einbringen wollen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Position passen, für die du dich bewirbst. Je konkreter du bist, desto besser können wir sehen, wie du ins Team passt.

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer im positiven Sinne!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Enterprise Mobility vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und aktuelle Projekte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Das hilft dir, deine Eignung für die Position als Management Trainee zu untermauern und zeigt, dass du proaktiv bist.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Frage nach den Herausforderungen, die dich erwarten könnten, oder nach den Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen.

Sei authentisch

Versuche nicht, jemand anderes zu sein. Sei du selbst und zeige deine Persönlichkeit. Die Interviewer suchen nach jemandem, der gut ins Team passt und sich mit den Werten des Unternehmens identifizieren kann. Authentizität ist der Schlüssel!