Quereinsteiger - Management Trainee (m/w/d)

Quereinsteiger - Management Trainee (m/w/d)

Leverkusen Trainee 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Enterprise Mobility

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme Verantwortung im Daily Business und entwickle deine Führungskompetenzen.
  • Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit globaler Reichweite und starkem Teamgeist.
  • Vorteile: Sichere Karriereperspektiven, individuelle Trainings und exklusive Mitarbeiterangebote.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Karrierewege und regelmäßige Teamevents für echten Teamspirit.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere aktiv und wachse in einem unterstützenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Motivation, Verantwortung zu übernehmen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Starte bei uns, um deine großartigen Ideen einzubringen. Und bleibe, weil sie gehört werden.

Wer wir sind

Wir sind Enterprise Mobility, ein familiengeführter, weltweit tätiger Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 38 Milliarden US-Dollar, fast 90.000 Mitarbeitenden und Engagement in 95 Ländern. Unter der Leitung von CEO Chrissy Taylor bauen wir das Unternehmen auf eine starke Tradition, die uns die Stabilität gibt, den langfristigen Erfolg unserer Mitarbeitenden, unserer Kund:innen sowie unseres Geschäfts in den Fokus zu stellen. Bei uns erwarten dich Teams, die Vielfalt leben, gemeinsam anpacken und sich gegenseitig unterstützen.

Dein Einstieg bei uns

Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern "on the job", übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf.

Aufgaben

  • Du übernimmst früh Verantwortung für das operative Daily Business.
  • Du sammelst Erfahrung in Kundenservice, Vertrieb, Business Management und Finance.
  • Du baust dein Sales- und Verhandlungsgeschick aus.
  • Du baust echte Kundenbeziehungen auf und entwickelst neue Geschäftsmöglichkeiten.
  • Du entwickelst dein unternehmerisches Denken, von Umsatz bis Kostenkontrolle.
  • Du wächst Schritt für Schritt in eine Führungsrolle hinein.

Profil

Was du mitbringst:

  • Abgeschlossenes Studium.
  • Motivation, Dinge anzupacken und Verantwortung zu übernehmen.
  • Erfahrung im und Spaß am Kundenkontakt, Vertrieb und Teamarbeit.
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
  • Deutscher oder EU-Führerschein und 1 Jahr Fahrpraxis, maximal 3 Punkte im Verkehrszentralregister in Flensburg (Nachweis erforderlich).
  • Kein Verstoß gegen die Straßenverkehrsordnung in Zusammenhang mit Alkohol oder Drogen.
  • Auch spannend: Bewerbungen aus Tourismus, Hospitality oder Sales sind willkommen, egal ob mit Studium oder abgeschlossener Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung.

Deine Entwicklung

Bei uns zählt Leistung – und die wird gesehen:

  • Abschluss des Trainee-Programms nach durchschnittlich 10 Monaten.
  • Im Anschluss erste Beförderung zum Management Assistant.
  • Schneller Aufstieg möglich zur Filialleitung in unter 2 Jahren.
  • Vielfältige Karrierewege, z. B. in unser Sales Team, HR oder Risikomanagement.

Was wir dir bieten:

  • Sicherheit und Stabilität durch ein international erfolgreiches Unternehmen.
  • Klare Karriereperspektiven und echte Aufstiegschancen.
  • Individuelle Trainings, Coachings und Mentoring, die dich wirklich weiterbringen.
  • Ein starkes Team, das dich unterstützt und gemeinsam Erfolge feiert.
  • Ein Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt gelebt wird und du du selbst sein kannst.
  • Regelmäßige Events und Austauschmöglichkeiten – bei uns wird Teamspirit gelebt.
  • Deine Leistung zahlt sich aus: Beförderungen und Gehaltserhöhungen sind feste Bestandteile deiner Entwicklung.
  • Sicherheit für deine Zukunft: betriebliche Altersvorsorge, Risikolebensversicherung und Berufsunfähigkeitsversicherung.
  • Exklusive Benefits: Fahrzeuganmietung zu vergünstigten Mitarbeiterkonditionen für dich, deine Familie und Freunde.
  • Zusätzliche Vorteile wie zahlreiche Veranstaltungen, ein Mitarbeiterempfehlungsprogramm und weitere Mitarbeitervergünstigungen.

Gehe den nächsten Schritt. Klick auf "Jetzt bewerben", beantworte ein paar Fragen und fertig. Wir melden uns bei dir und schauen gemeinsam, ob wir zueinander passen.

Noch unsicher? Du musst nicht alle Punkte perfekt erfüllen. Wenn du motiviert bist und Lust hast, dich weiterzuentwickeln, passt du wahrscheinlich sehr gut zu uns. Enterprise ist ein inklusiver Arbeitgeber. Es ist uns wichtig, eine Vielfalt an Mitarbeitenden mit den unterschiedlichsten Hintergründen zu beschäftigen. Auch wenn du aus gesundheitlichen Gründen nicht Auto fahren kannst, suchen wir gemeinsam eine Lösung.

Quereinsteiger - Management Trainee (m/w/d) Arbeitgeber: Enterprise Mobility

Als familiengeführtes Unternehmen bietet Enterprise Mobility nicht nur Sicherheit und Stabilität, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt gelebt wird. Unsere Mitarbeiter profitieren von klaren Karriereperspektiven, individuellen Trainings und einem starken Team, das Erfolge gemeinsam feiert. Mit der Möglichkeit, schnell in Führungspositionen aufzusteigen und exklusiven Mitarbeiterbenefits, ist dies der ideale Ort für Quereinsteiger, die ihre Karriere aktiv gestalten möchten.

Enterprise Mobility

Kontaktdaten:

Enterprise Mobility Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Quereinsteiger - Management Trainee (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Management Trainee interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns deine Begeisterung und stelle Fragen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Möglichkeiten zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und über die spezifischen Anforderungen der Trainee-Position. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich schnell und unkompliziert zu bewerben, was dir einen Vorteil verschaffen kann.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Quereinsteiger - Management Trainee (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Betriebswirtschaftliches Wissen
Kundenservice-Erfahrung
Vertriebskompetenz
Teamarbeit
Verhandlungsgeschick
Unternehmerisches Denken
Fließende Deutschkenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Ideen und Erfahrungen.

Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Erfahrungen, die zeigen, wie du Verantwortung übernommen hast und was du erreicht hast.

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Enterprise Mobility vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und die aktuellen Projekte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Ob im Kundenservice, Vertrieb oder Teamarbeit – zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und was du daraus gelernt hast.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen und die Position zu dir passen. Frage nach den nächsten Schritten im Trainee-Programm oder wie das Team zusammenarbeitet.

Sei authentisch

Sei einfach du selbst! Die Interviewer möchten sehen, wer du wirklich bist und wie du ins Team passt. Zeige deine Motivation und Leidenschaft für die Position und das Unternehmen. Authentizität kommt immer gut an!