Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne unser Geschäft im Management-Trainee-Programm kennen und übernehme Verantwortung.
- Arbeitgeber: Enterprise ist der weltweit größte Mobilitätsdienstleister mit über 90 Ländern und 2,3 Millionen Fahrzeugen.
- Mitarbeitervorteile: Karrierechancen, Weiterbildung, Mitarbeitervergünstigungen und ein inklusives Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere aktiv mit und entwickle wertvolle Fähigkeiten in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss oder Ausbildung im Servicebereich, fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Inklusion – bewirb dich, auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Overview
Als weltgrter Mobilittsdienstleister triffst du bei Enterprise auf ein in Deutschland wachsendes internationales Unternehmen mit spannenden Herausforderungen und groartigen Aufstiegschancen. Der Hauptsitz unseres 1957 gegrndeten Unternehmens ist in St. Louis (USA), aber unser globales Netzwerk erstreckt sich auf mehr als 90 Lnder. Stell dir 2,3 Millionen Fahrzeuge an 9.500 globalen Standorten mit 90.000 Mitarbeitenden vor, die einen Jahresumsatz von 35 Milliarden US-Dollar einfahren. Dann hast du einen ersten Eindruck von uns und was wir bewegen!
Responsibilities
- Unser Management-Trainee-Programm hat eine klar definierte Struktur mit Lern- und Leistungszielen, bei denen deine persnliche und fachliche Entwicklung im Vordergrund steht. Im Durchschnitt bentigen unsere Trainees 10,5 Monate, um das Programm erfolgreich zu absolvieren.
- Als Management Trainee lernst du on the job unser Geschft von Grund auf kennen. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben im Kundenservice, Vertrieb, Business-Management und Finanzwesen.
- Als Management Trainee bist du Teil eines unserer 200 deutschlandweiten Teams. Vom ersten Arbeitstag an wirst du ins operative Tagesgeschft deiner Filiale einbezogen. So kannst du frh Verantwortung bernehmenund wichtige Entscheidungen treffen, die sowohl deine Karriere als auch unser Business aktiv voranbringen.
- Du bietest unseren Kunden einen auergewhnlichen Service. Wir zeigen dir effektive Kommunikations- und Konfliktlsungsstrategien, um zielorientiert mit Kunden, aber auch mit Lieferanten und deinem Team zu interagieren und auf sie Einfluss zu nehmen.
- Du bernimmst die Entwicklung neuer Geschfte und Pflege aktueller Geschftsbeziehungen. Du lernst Verkaufstechniken und Problemlsungsstrategien kennen, um Verkaufsgesprche kundenorientiert zu fhren. So kannst du dich und Enterprise gewinnbringend vermarkten und langfristige Geschftspartnerschaften aufbauen.
- Du bist fr die Flottenplanung und Kostenkontrolle verantwortlich und analysierst die Gewinn- und Verlustrechnung deiner Filiale.
- In deiner Entwicklung zu einem erfolgreichen Manager lernst du, wie du deine Mitarbeitenden motivieren, entwickeln und frdern kannst.
Qualifications
- Ganz gleich in welchem Bereich du deinen Hochschulabschluss gemacht hast wir freuen uns ber Kandidat:innen, die eine Karriere im Management anstreben, motiviert sind, Eigeninitiative zeigen und Verantwortung bernehmen wollen. Alles andere bringen wir dir bei!
- Quereinsteiger mit einer abgeschlossenen Ausbildung im Bereich Hotellerie, Tourismus, Service & Sales sind bei uns herzlich willkommen!
- Eine uneingeschrnkte Arbeitserlaubnis in Deutschland
- Flieende Deutschkenntnisse undgute Englischkenntnisse
- Einen gltigen deutschen Fhrerschein und 1 Jahr lang Fahrpraxis.
- Hchstens 3 Punkte im Fahreignungsregister (FAER) in Flensburg und keine Vermerke in deiner Fahrerakte aus den letzten 5 Jahren aufgrund von Alkohol- oder Drogendelikten.
Wir bieten dir:
- Nach erfolgreichem Abschluss des Trainee-Programms wirst du automatisch zum Management Assistant befrdert.
- Da wir aus fast ausschlielich aus den eigenen Reihen befrdern, wirst du schnell die Karriereleiter hinaufsteigen. In weniger als zwei Jahren kannst du eine Filialleitung bernehmen. Danach lassen sich auch andere Karrieremglichkeiten bei Enterprise erkunden, z.B. im Personalwesen oder Risikomanagement.
- Wir bieten dir zahlreiche Weiterbildungsmglichkeiten in Form von praktischen Trainings, Seminaren und Mentoring.
- Fr deine Leistungen und Erfolge belohnen wir dich mit Befrderungen und Gehaltserhhungen.
- Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge, Risikolebensversicherung und Berufsunfhigkeitsversicherung.
- Fahrzeuganmietung zu vergnstigten Mitarbeiterkonditionen fr dich, deine Familie und Freunde.
- Teilnahme an zahlreichen Veranstaltungen, einem Mitarbeiterempfehlungsprogramm und weiteren Mitarbeitervergnstigungen.
Vielleicht liest du diese Anzeige und zweifelst, ob du mit deinen persnlichen Strken und Kompetenzen gut genug bist um dich zu bewerben? Bewirb dich auch wenn du nicht jeden einzelnen Punkt auf unserer Liste abhaken kannst.
Enterprise ist ein inklusiver Arbeitgeber. Um ihr Bestes geben zu knnen, ermutigen wir unsere Mitarbeitenden, sie selbst zu sein. Inklusion hat bei Enterprise ber alle Geschftsbereiche hinweg Prioritt, denn wir wissen, dass die Individualitt unserer Kolleg:innen unsere Strke ist. Daher ist es uns so wichtig, eine Vielfalt an Mitarbeitenden mit den unterschiedlichsten Hintergrnden einzustellen.
Management Trainee - Hannover / Laatzen (m_w_d) (Hannover) Arbeitgeber: enterprise rent a car

Kontaktperson:
enterprise rent a car HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Management Trainee - Hannover / Laatzen (m_w_d) (Hannover)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Enterprise. Besuche deren Social-Media-Kanäle und schaue dir Videos oder Beiträge an, um ein Gefühl für die Werte und das Arbeitsumfeld zu bekommen. So kannst du im Gespräch authentisch zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinen Erfahrungen im Kundenservice und Vertrieb. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation! Bereite eine kurze Erklärung vor, warum du gerade bei Enterprise arbeiten möchtest und was dich an der Position des Management Trainee reizt. Deine Begeisterung kann einen großen Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Management Trainee - Hannover / Laatzen (m_w_d) (Hannover)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Enterprise und deren Management-Trainee-Programm. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Motivation, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein, da diese Eigenschaften für das Trainee-Programm wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für das Management-Trainee-Programm interessierst. Gehe auf deine Stärken ein und wie du zur Unternehmenskultur von Enterprise passen würdest.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei enterprise rent a car vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über Enterprise informieren. Verstehe die Unternehmenswerte, die Mission und die verschiedenen Dienstleistungen, die sie anbieten. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Kundenservice, Vertrieb und Teamarbeit demonstrieren. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Trainees zu erfahren.
✨Zeige deine Motivation
Lass während des Interviews deine Begeisterung für die Management-Trainee-Position und deine Karriereziele deutlich werden. Erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.