Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernimm Verantwortung im Daily Business und entwickle deine Führungsfähigkeiten.
- Unternehmen: Familiengeführter Mobilitätsdienstleister mit globaler Reichweite und stabilen Werten.
- Vorteile: Karriereperspektiven, individuelle Trainings und exklusive Mitarbeitervergünstigungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierewege und regelmäßige Teamevents für den perfekten Teamspirit.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere aktiv und wachse in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Motivation, Verantwortung zu übernehmen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Starte bei uns, um deine großartigen Ideen einzubringen. Und bleibe, weil sie gehört werden.
Wir sind Enterprise Mobility, ein familiengeführter, weltweit tätiger Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 38 Milliarden US-Dollar, fast 90.000 Mitarbeitenden und Engagement in 95 Ländern. Unter der Leitung von CEO Chrissy Taylor bauen wir das Unternehmen auf eine starke Tradition, die uns die Stabilität gibt, den langfristigen Erfolg unserer Mitarbeitenden, unserer Kund:innen sowie unseres Geschäfts in den Fokus zu stellen. Bei uns erwarten dich Teams, die Vielfalt leben, gemeinsam anpacken und sich gegenseitig unterstützen.
Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf.
Was dich erwartet
- Du übernimmst früh Verantwortung für das operative Daily Business.
- Du sammelst Erfahrung in Kundenservice, Vertrieb, Business Management und Finance.
- Du baust dein Sales- und Verhandlungsgeschick aus.
- Du baust echte Kundenbeziehungen auf und entwickelst neue Geschäftsmöglichkeiten.
- Du entwickelst dein unternehmerisches Denken, von Umsatz bis Kostenkontrolle.
- Du wächst Schritt für Schritt in eine Führungsrolle hinein.
Was du mitbringst
- Abgeschlossenes Studium.
- Motivation, Dinge anzupacken und Verantwortung zu übernehmen.
- Erfahrung im und Spaß am Kundenkontakt, Vertrieb und Teamarbeit.
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
- Deutscher oder EU-Führerschein und 1 Jahr Fahrpraxis, maximal 3 Punkte im Verkehrszentralregister in Flensburg (Nachweis erforderlich).
- Kein Verstoß gegen die Straßenverkehrsordnung in Zusammenhang mit Alkohol oder Drogen.
- Bewerbungen aus Tourismus, Hospitality oder Sales sind willkommen, egal ob mit Studium oder abgeschlossener Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung.
Deine Entwicklung
- Abschluss des Trainee-Programms nach durchschnittlich 10 Monaten.
- Im Anschluss erste Beförderung zum Management Assistant.
- Schneller Aufstieg möglich zur Filialleitung in unter 2 Jahren.
- Vielfältige Karrierewege, z. B. in unser Sales Team, HR oder Risikomanagement.
Was wir dir bieten
- Sicherheit und Stabilität durch ein international erfolgreiches Unternehmen.
- Klare Karriereperspektiven und echte Aufstiegschancen.
- Individuelle Trainings, Coachings und Mentoring, die dich wirklich weiterbringen.
- Ein starkes Team, das dich unterstützt und gemeinsam Erfolge feiert.
- Ein Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt gelebt wird und du du selbst sein kannst.
- Regelmäßige Events und Austauschmöglichkeiten – bei uns wird Teamspirit gelebt.
- Deine Leistung zahlt sich aus: Beförderungen und Gehaltserhöhungen sind feste Bestandteile deiner Entwicklung.
- Sicherheit für deine Zukunft: betriebliche Altersvorsorge, Risikolebensversicherung und Berufsunfähigkeitsversicherung.
- Exklusive Benefits: Fahrzeuganmietung zu vergünstigten Mitarbeiterkonditionen für dich, deine Familie und Freunde.
- Zusätzliche Vorteile wie zahlreiche Veranstaltungen, ein Mitarbeiterempfehlungsprogramm und weitere Mitarbeitervergünstigungen.
Gehe den nächsten Schritt. Klick auf „Jetzt bewerben“, beantworte ein paar Fragen und fertig. Wir melden uns bei dir und schauen gemeinsam, ob wir zueinander passen. Noch unsicher? Du musst nicht alle Punkte perfekt erfüllen. Wenn du motiviert bist und Lust hast, dich weiterzuentwickeln, passt du wahrscheinlich sehr gut zu uns. Enterprise ist ein inklusiver Arbeitgeber. Es ist uns wichtig, eine Vielfalt an Mitarbeitenden mit den unterschiedlichsten Hintergründen zu beschäftigen. Auch wenn du aus gesundheitlichen Gründen nicht Auto fahren kannst, suchen wir gemeinsam eine Lösung.
Management Trainee - Celle (m_w_d) Arbeitgeber: Enterprise
Enterprise Mobility ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Management Trainee in Celle die Möglichkeit bietet, deine Karriere aktiv zu gestalten und Verantwortung von Anfang an zu übernehmen. Mit einem starken Fokus auf individuelle Entwicklung, klaren Karriereperspektiven und einem unterstützenden Teamumfeld fördert das Unternehmen Vielfalt und Teamgeist, während es dir gleichzeitig Sicherheit und attraktive Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitervergünstigungen bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Management Trainee - Celle (m_w_d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Mitarbeitenden des Unternehmens zu vernetzen. Frag nach einem Kaffee oder einem kurzen Gespräch, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an Trainees zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeig, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dich weiterzuentwickeln.
✨Tipp Nummer 3
Zeig deine Begeisterung für das Unternehmen und die Branche! Informiere dich über aktuelle Trends im Mobilitätssektor und bringe deine Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Und keine Sorge, wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst – wir suchen nach motivierten Talenten, die bereit sind, zu lernen und zu wachsen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Management Trainee - Celle (m_w_d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erzähl uns, warum du genau bei uns als Management Trainee starten möchtest und was du mitbringst.
Beweise deine Motivation!:Erkläre uns, warum du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Deine Begeisterung für die Position sollte in deiner Bewerbung deutlich werden.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Klicke auf 'Jetzt bewerben' und folge den Schritten – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Enterprise vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und aktuelle Projekte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Kundenservice, Vertrieb oder Teamarbeit verdeutlichen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position als Management Trainee zu untermauern.
✨Zeige deine Motivation
Lass während des Interviews deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen durchscheinen. Erkläre, warum du dich für die Rolle interessierst und wie du dich in das Team einbringen möchtest. Authentizität kommt immer gut an!
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, herauszufinden, ob das Unternehmen und die Position wirklich zu dir passen. Frag nach den nächsten Schritten im Trainee-Programm oder nach den Herausforderungen, die auf dich zukommen könnten.