Sachbearbeiter:in Compliance Management (m/w/d) mit Schwerpunkt Tax Compliance

Sachbearbeiter:in Compliance Management (m/w/d) mit Schwerpunkt Tax Compliance

Worms Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Teil des Compliance-Teams und arbeite an steuerrechtlichen Herausforderungen.
  • Unternehmen: Öffentliche Einrichtung mit einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Chancengleichheit und Diversität.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Steuercompliance und entwickle innovative Lösungen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Steuerwesen und IT-Affinität erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Wir suchen ein engagiertes und kompetentes Mitglied für das Team der Stabsstelle Compliance, Kaufm. Projektmanagement, welches im Fachgebiet Steuern und Tax Compliance tätig wird. Als juristische Person des öffentlichen Rechts ist die ebwo AöR zwar vorwiegend mit hoheitlichen Aufgaben betraut, es fallen aber immer wieder und in vielfältiger Weise auch steuerrechtlich relevante Sachverhalte an. Der/die Stelleninhaber:in ist in die Bewertung der steuerrechtlich relevanten Sachverhalte, insbesondere im Bereich der Ertragsteuern sowie des Umsatzsteuerrechts, involviert, unterstützt die Optimierung steuerlicher Prozesse und arbeitet bei der weiteren Entwicklung und Evaluierung des Tax Compliance-Managementsystems (TCMS) mit. Auch die Entwicklung eines Programms zur Sensibilisierung der Mitarbeitenden sowie die Umsetzung der enthaltenen Maßnahmen wie Schulungen gehören zum Aufgabengebiet.

Zu den Aufgabenfeldern gehören:

  • Die Wahrnehmung der Funktion als Ansprechpartner:in für steuerrechtliche Angelegenheiten für die verschiedenen Organisationseinheiten der ebwo AöR;
  • Selbstständige Erarbeitung organisatorischer Maßnahmen zur Sicherstellung der Tax Compliance, wie der Erstellung unternehmensweiter Richtlinien und Arbeitsanweisungen für die steuerrechtlich relevanten Sachverhalte;
  • Dialog mit dem Wirtschaftsprüfer und dem Finanzamt in steuerlichen Fragen;
  • Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen zu Grundsatzfragen;
  • Erstellen von Auswertungen zur Planung, Steuerung und Berichterstattung;
  • Entwicklung eines Programms zur Sensibilisierung der Mitarbeitenden, inkl. Vorbereitung und Durchführung von Schulungsmaßnahmen innerhalb des Hauses;
  • Bei Bedarf Mitarbeit im Aufgabenbereich Projektmanagement;
  • Perspektivisch gesehen die Einbeziehung der Steuerarten Energie- und Stromsteuer.

Ihre Voraussetzungen:

  • Sie verfügen über ein:e abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte oder eine vergleichbare Qualifikation;
  • Sie bringen umfangreiche Fachkenntnisse im kaufmännischen Rechnungswesen und der Steuerlehre mit;
  • Sie verfügen über umfangreiche Kenntnisse zu steuerlichen Belangen in einem Unternehmen;
  • Sie können Kenntnisse im Bereich Umsatzsteuern und Ertragsteuern (KSt, GewSt, ESt, KapESt) vorweisen;
  • Bereitschaft, sich zeitnah umfangreiche Kenntnisse im Energie- und Stromsteuerrecht anzueignen;
  • Sie bringen ein hohes Maß an IT‑Affinität mit und sind sicher im Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen (insbesondere Excel, Word, Outlook, PowerPoint, Teams usw.) sowie die Bereitschaft, sich künftig in die Anwendung weiterer einschlägiger Software einzuarbeiten;
  • Bewusstsein für wirtschaftliches Handeln sowie ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen;
  • Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten;
  • Kunden‑ /adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick;
  • Kritikfähigkeit, hohe soziale Kompetenz, Fähigkeit zum teamorientierten Handeln und zur Konfliktlösung;
  • sicheres Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, schwierige Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen.

Ihr Profil:

  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit;
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit;
  • Hohe Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten;
  • Verbindliches und sicheres Auftreten;
  • Selbstständige, strukturierte, zuverlässige und termingerechte Arbeitsweise.

Wir bieten Ihnen u. a.:

  • Ein vielseitiges, anspruchsvolles und wertschätzendes Arbeitsumfeld;
  • Arbeitsmittel auf dem neuesten Stand der Technik („State of the Art“);
  • Eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung, sowie der Möglichkeit einer zusätzlichen leistungsorientierten Prämienzahlung;
  • Eine attraktive zusätzliche betriebliche Altersversorgung ZVK Darmstadt;
  • Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Bereich der Daseinsvorsorge des öffentlichen Dienstes;
  • Fachspezifische, strukturierte Einarbeitung;
  • Eine individuelle Personalentwicklung mit hervorragenden Angeboten durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten;
  • Unterstützung bei Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitsgestaltung, familienfreundliche Regelungen sowie Maßnahmen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten;
  • Zeitgemäßes Arbeitssicherheitsmanagement und zertifiziertes Gesundheitsmanagement;
  • Verschiedene Benefits wie z.B. Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket, die Möglichkeit zur Einrichtung von Langzeitarbeitskonten, vergünstigte Mitgliedsbeiträge bei diversen Kooperationspartnern im Bereich der körperlichen Fitness sowie Corporate Benefits.

Die ebwo AöR fördert aktiv die Gleichbehandlung ihrer Beschäftigten. Chancengleichheit und Diversität werden gelebt. Für uns zählen Ihre Qualifikation und Stärken, unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Herkunft, Religion oder einer eventuellen Beeinträchtigung. Bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt, ebenso Frauen, solange und soweit eine Unterrepräsentanz im Sinne des Landesgleichstellungsgesetzes vorliegt.

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Nieth (Tel.: 06241 / 9100-27) oder Herrn Oberhaus (Tel: 06241/9100-23).

Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 12.07.2026 unter Angabe der Kennziffer 30/26, sowie Ihrer Gehaltsvorstellung, unter Beifügung der dazugehörenden erforderlichen Anlagen (insbesondere Lebenslauf, Abschlusszeugnis Schule/Berufsausbildung, Qualifizierungsnachweise, Arbeitszeugnisse, Kopie Führerschein etc.) an die an die E-Mail-Adresse: bewerbung@ebwo.de.

Alternativ können Sie uns auch gerne die Unterlagen zusenden an:

Entsorgungs- und Baubetrieb AöR der Stadt Worms
Abteilung 10 – Zentrale Dienste
Hohenstaufenring 2
67547 Worms

Hierbei bitten wir ausschließlich um Zusendung von Kopien, da etwaige Bewerbungsunterlagen bzw. –mappen nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Unterlagen nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sachbearbeiter:in Compliance Management (m/w/d) mit Schwerpunkt Tax Compliance Arbeitgeber: Entsorgungs- und Baubetrieb Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Worms

Die ebwo AöR bietet Ihnen ein engagiertes und wertschätzendes Arbeitsumfeld im Bereich Compliance Management, das durch eine leistungsgerechte Bezahlung und attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten besticht. Hier haben Sie die Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln und aktiv zur Optimierung steuerlicher Prozesse beizutragen, während Sie in einem krisensicheren und systemrelevanten Bereich des öffentlichen Dienstes tätig sind.

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Kontaktdaten:

Entsorgungs- und Baubetrieb Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Worms Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter:in Compliance Management (m/w/d) mit Schwerpunkt Tax Compliance erhalten könnten

Mit Compliance-Events in Kontakt treten

Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Entsorgungs- und Baubetrieb Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Worms treffen!

Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen

Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Entsorgungs- und Baubetrieb Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Worms verschaffen.

Jetzt auf die richtige Stelle bei Entsorgungs- und Baubetrieb Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Worms bewerben!

Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Entsorgungs- und Baubetrieb Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Worms zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!

Globalen Compliance-Netzwerke beitreten

Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Entsorgungs- und Baubetrieb Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Worms den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter:in Compliance Management (m/w/d) mit Schwerpunkt Tax Compliance mit Bravour zu bestehen

Fachkenntnisse im kaufmännischen Rechnungswesen
Kenntnisse in der Steuerlehre
Kenntnisse zu steuerlichen Belangen in Unternehmen
Umsatzsteuerrecht
Ertragsteuerrecht (KSt, GewSt, ESt, KapESt)
IT-Affinität
Microsoft Office-Anwendungen (Excel, Word, Outlook, PowerPoint, Teams)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Entsorgungs- und Baubetrieb Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Worms wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!

Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.

Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Entsorgungs- und Baubetrieb Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Worms interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.

Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Entsorgungs- und Baubetrieb Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Worms oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Entsorgungs- und Baubetrieb Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Worms vorbereitet

Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance

Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.

Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen

Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.

Motivation und Engagement für die Rolle

Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.

Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten

Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.