Audit Manager – Group Consolidation & IFRS

Entyre Group ist eines der am schnellsten wachsenden Health-Tech-Scale-ups in Europa und den Vereinigten Staaten. Wir haben Standorte in Zürich, Berlin, Boston, Chicago, Detroit, Washington D.C. und anderen Städten und beschäftigen über 500 Mitarbeiter. Wir definieren die ambulante Versorgung neu: technologiegestützt, schnell, effektiv und wirklich menschenzentriert. Wir kombinieren hochwertige Pflege mit operativer Exzellenz, klaren Prozessen und einer modernen, technologiegetriebenen Organisation. Wir glauben, dass jeder das Recht hat, ein selbstbestimmtes, würdevolles Leben zu Hause zu führen, auch wenn er Pflege benötigt. Angehörige leisten jeden Tag unglaubliche Unterstützung und verdienen professionelle Rückendeckung, zuverlässige Strukturen und echte Wertschätzung.

Position Übersicht

Der Audit Manager – Group Consolidation & IFRS ist eine der kritischsten Positionen in unserer Finanzorganisation. Während Entyre in Europa und den Vereinigten Staaten wächst, benötigen wir einen Finanzleiter, der das Reporting-Rückgrat aufbaut, das ein globales, multiwährungsfähiges, multi-GAAP-Geschäft unterstützt — und dem Druck der Big 4 standhält. Sie werden die Gruppen-Konsolidierung über alle Einheiten hinweg verantworten, unsere Umstellung auf IFRS leiten und als primärer Ansprechpartner für unsere Big 4-Prüfer fungieren. Dies ist keine Rolle, in der man einfach nur die Bücher schließt und Häkchen setzt. Sie werden die Richtlinien, Prozesse und Systeme entwerfen, die die lokale GAAP-Berichterstattung aus Deutschland (HGB), der Schweiz und den USA in ein sauberes, prüfungsbereites, IFRS-konformes Gruppenbild umwandeln — und jede Zahl vor Seniorprüfern, Investoren und Kreditgebern verteidigen.

Sie werden direkt mit dem CFO zusammenarbeiten, mit lokalen Finanzleitern in verschiedenen Jurisdiktionen kooperieren und eine zentrale Rolle in der finanziellen Infrastruktur spielen, die die nächste Wachstumsphase unterstützt — einschließlich der Vorbereitung unseres Reportings, der Kontrollen und der Dokumentation, um eine US-IPO bis 2028 als strategische Option offen zu halten. Diese Rolle berichtet direkt an den CFO. Sie werden ein Team von 4–6 Personen in Berlin, Zürich und Boston in den nächsten 24 Monaten aufbauen und leiten.

Was Sie tun werden

• Gruppenkonsolidierung & externe Prüfung: Verantworten Sie die monatliche, vierteljährliche und jährliche Gruppenkonsolidierung über alle Entyre-Einheiten in Deutschland, der Schweiz und den Vereinigten Staaten — einschließlich Währungsumrechnung (EUR, CHF, USD), interner Eliminierungen und Abstimmungen.
• IFRS-Umstellungsprojekt: Leiten Sie das IFRS-Umstellungsprojekt von Anfang bis Ende: Gap-Analyse im Vergleich zur aktuellen lokalen GAAP (HGB, US GAAP, Swiss GAAP FER), Entwurf von Umstellungsanpassungen, Eröffnungsbilanz und Gestaltung des IFRS-Gruppenbuchhaltungsmanuels.
• Primärer Ansprechpartner für Big 4-Prüfung: Führen Sie Scoping-Diskussionen, PBC-Management, technische Positionsmemos und die Lösung von Prüfungsfeststellungen.
• Technische Buchhaltungsmemos: Verfassen Sie technische Buchhaltungsmemos zu komplexen Themen, einschließlich Eigenkapitalinstrumenten, Risikokapital, Warrants, aktienbasierte Zahlungen, Unternehmenszusammenschlüsse und Umsatzrealisierung (IFRS 15).
• Gruppenbuchhaltungsrichtlinien: Erstellen und pflegen Sie Gruppenbuchhaltungsrichtlinien und stellen Sie deren konsistente Anwendung über alle lokalen Einheiten und Finanzteams sicher.

Team & Betriebsmodell:

• Aufbauen, leiten und entwickeln Sie ein leistungsstarkes internationales Gruppenbuchhaltungsteam, einschließlich Einstellung, Coaching und Leistungsmanagement.
• Definieren und implementieren Sie das Zielbetriebsmodell für die Gruppenbuchhaltung, skalierbar, mit klarer Verantwortung über die Einheiten hinweg.
• Kooperieren Sie mit lokalen Finanzleitern in jeder Jurisdiktion, um das Reporting abzustimmen, Abweichungen zu klären und die lokale Qualität zu verbessern.

Kontrollen, Governance & Compliance:

• Implementieren Sie ein gruppenweites internes Kontrollsystem (SOX-Bereitschaft).
• Verantworten Sie die finanzielle Governance und Compliance über alle Einheiten hinweg.

Systeme, Daten & Transformation:

• Verbessern Sie unsere Konsolidierungswerkzeuge und den Abschlusszyklus - verkürzen Sie den Zeitrahmen, reduzieren Sie manuelle Arbeiten und erhöhen Sie die Datenintegrität.
• Definieren Sie die Finanzsysteme und Datenstrategie - stellen Sie die Datenqualität und eine einzige Quelle der Wahrheit über die Gruppe sicher.
• Leiten Sie die Finanztransformation und Prozessskalierung; treiben Sie das Change Management in internationalen Teams voran.
• Entwickeln Sie KPI- und Managementberichtsstrukturen.

Stakeholder-Management & strategische Finanzen:

• Unterstützen Sie Investoren- und Kreditgeberberichte, Due-Diligence-Anfragen und ad-hoc CFO-Projekte (Finanzierungsrunden, M&A, Bankkovenanten).
• Agieren Sie als Sparringspartner für den CFO in Bezug auf Leistung und wichtige strategische Entscheidungen.

IPO-Bereitschaft:

• Erstellen Sie die erforderliche Berichterstattung, interne Kontrollen und Dokumentation, um eine US-IPO bis 2028 als strategische Option offen zu halten — einschließlich einer prüfbaren mehrjährigen IFRS-Historie, robuster technischer Buchhaltungspositionen und eines Abschluss- und Konsolidierungsprozesses, der dem SEC- und NYSE/Nasdaq-Druck standhalten kann.

Stellenanforderungen

• 5+ Jahre relevante Erfahrung, einschließlich einer soliden Big 4-Prüfungserfahrung (Senior-/Manager-Ebene), gefolgt von idealerweise interner Gruppenbuchhaltungs- oder Konsolidierungserfahrung.
• Tiefe technische IFRS-Expertise — einschließlich IFRS 2 (aktienbasierte Zahlungen / Aktienoptionen), IFRS 3 (Unternehmenszusammenschlüsse), IFRS 9, IFRS 15, IFRS 16, IAS 36 (Wertminderung / CGUs) und IAS 38 (Immaterielle Vermögenswerte) — und nachgewiesene Fähigkeit, verteidigbare technische Memos zu schreiben.
• Praktische Erfahrung in der Leitung der Gruppen-Konsolidierung über mehrere Einheiten, Währungen und Jurisdiktionen.
• Nachgewiesene Fähigkeit, eine Big 4-Prüfung von Unternehmensseite zu leiten — Management von Umfang, Zeitrahmen, Ergebnissen und schwierigen technischen Gesprächen.
• Starke Kenntnisse des HGB; Vertrautheit mit US GAAP und Swiss GAAP FER ist ein großer Vorteil.
• Fortgeschrittene Excel-Kenntnisse; Erfahrung mit Konsolidierungswerkzeugen (LucaNet, Tagetik, OneStream oder ähnlichem) und NetSuite als unser ERP-System.
• Führungserfahrung im Aufbau und der Skalierung internationaler Finanzteams.
• Starker Hintergrund in internen Kontrollen, Governance und SOX.
• Hohe Eigenverantwortung, starke Detailgenauigkeit und die Fähigkeit, unter engen Fristen in einem sich schnell bewegenden Umfeld zu arbeiten.
• Fließend in Englisch (Arbeitssprache). Deutsch wird stark bevorzugt.

Bevorzugte Fähigkeiten:

• Erfahrung im Gesundheitswesen, in Multi-Site-Dienstleistungen oder einer anderen regulierten Branche.
• Erfahrung in einem privatwirtschaftlich oder risikokapitalfinanzierten Unternehmen, einschließlich Unterstützung bei Finanzierungsrunden, Risikokapital und Kreditgeberberichten.
• Starker Fokus auf IFRS-Anmerkungen und Erstellung von Managementberichten.
• Erfahrung in der M&A-Buchhaltung (Kaufpreisallokation, Goodwill, Unternehmenszusammenschlüsse).
• Projektmanagement-Erfahrung in der Leitung einer Finanztransformation oder der erstmaligen Anwendung von IFRS.
• Erfahrung mit der IPO-Bereitschaft in den USA oder Pre-IPO-Berichtsumgebungen — zum Beispiel S-1-Vorbereitung, SOX-Bereitschaft, PCAOB-Standardprüfungsunterstützung oder Übergang zur SEC-Berichterstattung an der NYSE/Nasdaq.