Audit Manager – Group Consolidation & IFRS

Entyre Group ist eines der am schnellsten wachsenden Health-Tech-Scale-ups in Europa und den Vereinigten Staaten. Wir haben Standorte in Zürich, Berlin, Boston, Chicago, Detroit, Washington D.C. und anderen Städten und beschäftigen über 500 Mitarbeiter. Wir definieren die ambulante Versorgung neu: technologiegestützt, schnell, effektiv und wirklich menschenzentriert.

Wir kombinieren hochwertige Pflege mit operativer Exzellenz, klaren Prozessen und einer modernen, technologiegetriebenen Organisation.

Wir glauben, dass jeder das Recht hat, ein selbstbestimmtes, würdevolles Leben zu Hause zu führen, auch wenn er Pflege benötigt. Angehörige leisten jeden Tag unglaubliche Unterstützung und verdienen professionelle Rückendeckung, verlässliche Strukturen und echte Wertschätzung.

Der Audit Manager – Group Consolidation & IFRS ist eine der kritischsten Positionen in unserer Finanzorganisation. Während Entyre in Europa und den Vereinigten Staaten wächst, benötigen wir einen Finanzleiter, der das Reporting-Rückgrat aufbaut, das ein globales, multikurrency, multi-GAAP-Geschäft unterstützt — und dem Druck der Big 4 standhält. Sie werden die Gruppen-Konsolidierung über alle Einheiten hinweg verantworten, unsere Umstellung auf IFRS leiten und als primärer Ansprechpartner für unsere Big 4-Prüfer fungieren.

Dies ist keine Rolle, in der man nur „die Bücher schließen und ein Kästchen abhaken“ kann. Sie werden die Richtlinien, Prozesse und Systeme entwerfen, die die lokale GAAP-Berichterstattung aus Deutschland (HGB), der Schweiz und den USA in ein sauberes, prüfungsbereites, IFRS-konformes Gruppenbild umwandeln — und jede Zahl vor Seniorprüfern, Investoren und Kreditgebern verteidigen.

Sie arbeiten direkt mit dem CFO zusammen, kooperieren mit lokalen Finanzleitern in verschiedenen Jurisdiktionen und spielen eine zentrale Rolle in der finanziellen Infrastruktur, die die nächste Wachstumsphase unterstützt — einschließlich der Vorbereitung unseres Reportings, der Kontrollen und der Dokumentation, um eine US-IPO bis 2028 als strategische Option offen zu halten. Diese Rolle berichtet direkt an den CFO. Sie werden ein Team von 4–6 Personen in Berlin, Zürich und Boston in den nächsten 24 Monaten aufbauen und leiten.

Was Sie tun werden

• Die monatliche, vierteljährliche und jährliche Gruppen-Konsolidierung über alle Entyre-Einheiten in Deutschland, der Schweiz und den Vereinigten Staaten — einschließlich Währungsumrechnung (EUR, CHF, USD), interner Eliminierungen und Abstimmungen.
• Leitung des IFRS-Umstellungsprojekts von Anfang bis Ende: Gap-Analyse im Vergleich zur aktuellen lokalen GAAP (HGB, US GAAP, Swiss GAAP FER), Erstellung von Umstellungsanpassungen, Eröffnungsbilanz und Gestaltung des IFRS-Gruppenbuchhaltungs-Handbuchs.
• Primärer Ansprechpartner für unsere Big 4-Prüfung: Scoping-Diskussionen, PBC-Management, technische Positionsmemos und Lösung von Prüfungsfeststellungen.
• Verfassen technischer Buchhaltungsmemos zu komplexen Themen, einschließlich Eigenkapitalinstrumenten, Risikokapital, Warrants, aktienbasierte Vergütungen, Unternehmenszusammenschlüsse und Umsatzrealisierung (IFRS 15).
• Aufbau und Pflege von Gruppenbuchhaltungsrichtlinien und Sicherstellung der konsistenten Anwendung über alle lokalen Einheiten und Finanzteams.

Team- und Betriebsmodell

• Aufbau, Leitung und Entwicklung eines leistungsstarken internationalen Gruppenbuchhaltungsteams, einschließlich Einstellung, Coaching und Leistungsmanagement.
• Definition und Implementierung des Zielbetriebsmodells für die Gruppenbuchhaltung, skalierbar, mit klarer Verantwortung über die Einheiten hinweg.
• Zusammenarbeit mit lokalen Finanzleitern in jeder Jurisdiktion, um das Reporting abzustimmen, Abweichungen zu klären und die lokale Qualität zu verbessern.

Kontrollen, Governance und Compliance

• Implementierung eines gruppenweiten internen Kontrollrahmens (SOX-Bereitschaft).
• Verantwortung für die finanzielle Governance und Compliance über alle Einheiten hinweg.

Systeme, Daten und Transformation

• Verbesserung unserer Konsolidierungswerkzeuge und des Abschlusszyklus — Verkürzung des Zeitrahmens, Reduzierung manueller Arbeiten und Erhöhung der Datenintegrität.
• Definition der Finanzsysteme und Datenstrategie — Sicherstellung der Datenqualität und einer einzigen Quelle der Wahrheit über die Gruppe hinweg.
• Leitung der Finanztransformation und Prozessskalierung; Veränderungsmanagement in internationalen Teams vorantreiben.
• Entwicklung von KPI- und Managementberichtsstrukturen.

Stakeholder-Management und strategische Finanzen

• Unterstützung bei Berichten an Investoren und Kreditgeber, Due-Diligence-Anfragen und ad-hoc-Projekten des CFO (Finanzierungsrunden, MA, Bankklauseln).
• Management externer Berater (Prüfung, rechtlich, IPO).
• Als Sparringspartner für den CFO in Bezug auf Leistung und wichtige strategische Entscheidungen fungieren.

IPO-Bereitschaft

• Aufbau der erforderlichen Reporting-Reife, interner Kontrollen und Dokumentation, um eine US-IPO bis 2028 als strategische Option offen zu halten — einschließlich einer prüfbaren mehrjährigen IFRS-Historie, robuster technischer Buchhaltungspositionen und eines Abschluss- und Konsolidierungsprozesses, der den Anforderungen der SEC und NYSE/Nasdaq standhält.

Must-Have Fähigkeiten und Erfahrungen

• 5+ Jahre relevante Erfahrung, einschließlich einer soliden Big 4-Prüfungserfahrung (Senior / Manager-Ebene), gefolgt idealerweise von interner Gruppenbuchhaltungs- oder Konsolidierungserfahrung.
• Berufliche Qualifikation: Wirtschaftsprüfer (WP), Steuerberater, CPA, ACCA oder gleichwertig.
• Tiefgehende technische IFRS-Expertise — einschließlich IFRS 2, IFRS 3, IFRS 9, IFRS 15, IFRS 16, IAS 36 und IAS 38 — und nachgewiesene Fähigkeit, verteidigbare technische Memos zu schreiben.
• Praktische Erfahrung in der Leitung der Gruppen-Konsolidierung über mehrere Einheiten, Währungen und Jurisdiktionen.
• Nachgewiesene Fähigkeit, eine Big 4-Prüfung von Unternehmensseite zu leiten — Management von Umfang, Zeitrahmen, Ergebnissen und schwierigen technischen Gesprächen.
• Starkes Wissen über HGB; Vertrautheit mit US GAAP und Swiss GAAP FER ist ein großer Vorteil.
• Fortgeschrittene Excel-Kenntnisse; Erfahrung mit Konsolidierungswerkzeugen (LucaNet, Tagetik, OneStream oder ähnliches) und NetSuite als unser ERP-System.
• Führungserfahrung im Aufbau und der Skalierung internationaler Finanzteams.
• Starker Hintergrund in internen Kontrollen, Governance und SOX.
• Hohe Eigenverantwortung, starke Detailgenauigkeit und die Fähigkeit, unter engen Fristen in einem sich schnell bewegenden Umfeld zu arbeiten.
• Fließend in Englisch (Arbeitssprache). Deutsch wird stark bevorzugt.

Bevorzugte Fähigkeiten

• Erfahrung im Gesundheitswesen, in Multi-Site-Dienstleistungen oder einer anderen regulierten Branche.
• Erfahrung in einem privatwirtschaftlichen oder risikokapitalfinanzierten Unternehmen, einschließlich Unterstützung bei Finanzierungsrunden, Risikokapital und Kreditgeberberichten.
• Starker Fokus auf IFRS-Hinweise und das Verfassen von Managementberichten.
• Erfahrung in der MA-Buchhaltung (Kaufpreisallokation, Goodwill, Unternehmenszusammenschlüsse).
• Projektmanagement-Erfahrung in der Leitung einer Finanztransformation oder der erstmaligen Anwendung von IFRS.
• Erfahrung in der IPO-Bereitschaft oder in Pre-IPO-Reporting-Umgebungen — zum Beispiel S-1-Vorbereitung, SOX-Bereitschaft, PCAOB-Standardprüfungsunterstützung oder Übergang zur SEC-Berichterstattung an NYSE/Nasdaq.