Werkstudent*in (w/m/d) HR / Recruiting

enua ist ein ganzheitlicher Hersteller für medizinisches Cannabis in Deutschland und gehört zu den Top 3 Anbietern im Markt. Unsere Vision ist es, Patienten und Menschen einen nachhaltigen Zugang zu Cannabis zu verschaffen.

Wir sind ein Team von 50 motivierten Persönlichkeiten in Köln, wir haben über 1.000 Apotheken als Kunden und 2024 ein Umsatzniveau von 50 Millionen Euro erreicht. Als nachhaltig profitables und schnell wachsendes Unternehmen sind wir auf der Suche nach ambitionierten Mitarbeitenden, die unsere Vision, Menschen ein besseres Lebensgefühl zu schenken, teilen. Uns verbindet die Begeisterung für schmerztherapeutische Medizin und die Ambition, einen Pioniermarkt nachhaltig mitzuprägen.

Wenn du diese Leidenschaft mit uns teilen möchtest, bewirb dich gerne bei enua!

Aufgaben

Du suchst einen Werkstudentenjob, in dem du nicht nur zuarbeitest, sondern ein wichtiges Teammitglied mit festen Verantwortungsbereichen bist? In dem du tiefe Einblicke in verschiedenste HR Themen bekommst?

Folgende Themen erwarten dich bei uns:

• Du übernimmst (natürlich nach entsprechender Einarbeitung) eigenverantwortlich den Recruiting Prozess für unsere Werkstudierenden in sämtlichen Departments – von der Stellenausschreibung bis hin zur finalen Auswahl
• Du führst eigenständig Erstgespräche, entwickelst ein gutes Gespür für passende Kandidat*innen und triffst fundierte Vorauswahlen als Empfehlung für die jeweiligen Teamleads
• Du koordinierst die nächsten Prozessschritte und stimmst Termine mit der Geschäftsführung und dem Management ab
• Du übernimmst die Bewerberkommunikation – freundlich, professionell und auf Augenhöhe
• Du pflegst sorgfältig HR-relevante Daten & Listen und trägst dazu bei, unsere Prozesse transparent und aktuell zu halten
• Du unterstützt aktiv beim Onboarding und sorgst dafür, dass Newcomer einen reibungslosen Start haben
• Du planst und begleitest eigene HR-Projekte – z. B. zur Prozessverbesserung oder internen Kommunikation

Qualifikation

• Du studierst aktuell im Bereich BWL, Wirtschaftspsychologie, Psychologie oder einem verwandten Fach – und bringst idealerweise erste Erfahrung im Personalbereich mit
• Du hast ein gutes Gespür für Menschen, trittst offen auf und kannst dich gut auf unterschiedliche Persönlichkeiten einstellen
• Du handelst reflektiert und gewissenhaft und bist dir möglicher eigener Biases bewusst
• Du gehst Themen aktiv an, arbeitest eigenständig und denkst lösungsorientiert und bringst dich gerne ins Team ein
• Du hast keine Scheu, auch gegenüber Führungskräften klar Position zu beziehen und Empfehlungen zu verargumentieren – immer auf Augenhöhe und mit einem konstruktiven Mindset
• Du koordinierst souverän mehrere Themen gleichzeitig, weißt deine Aufgaben zu priorisieren und deine Kapazitäten sinnvoll aufzuteilen

Benefits

Das erwartet dich:

• Einen echter Deep Dive in den Personalbereich eines stark wachsenden Unternehmens
• Die Chance, nicht nur zuzuschauen, sondern mitzugestalten und die positive Teamkultur aktiv mitzuprägen
• Direkten Draht zum Management und der Geschäftsführung – kurze Wege, offene Ohren, ehrliches Feedback
• Ein dynamisches Umfeld, in dem du schnell wachsen kannst
• Flexible Arbeitszeiten, ein wertschätzendes Team und jede Menge Möglichkeiten, dazuzulernen
• Ein Stundenlohn von 16 € / Stunde
• Teil eines starken Teams mit einer positiven und motivierten Unternehmenskultur zu sein, die deine Arbeit bereichert
• Regelmäßige Events mit dem gesamten Team und zwei-wöchentliche Company Lunches
• Einen Pioniermarkt erleben und mitzugestalten

Du suchst nicht irgendeinen Werkstudentenjob, sondern willst Teil eines Teams sein, das Dinge vorantreibtund in dem deine Ideen wirklich zählen?

Dann: Schick uns deine Bewerbung – wir freuen uns auf dich!