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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Trainings und unterstütze Auszubildende auf ihrem Weg zur Karriere im Energiebereich.
- Arbeitgeber: MITNETZ STROM ist der größte regionale Verteilernetzbetreiber in Ostdeutschland, der für sichere Stromversorgung sorgt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein engagiertes Team, Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance, die Energiezukunft mitzugestalten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Trainerteams und fördere die Entwicklung von Talenten in der Energiewirtschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung als Techniker/Meister im Bereich Energiewirtschaft oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Du arbeitest eng mit der Personalabteilung zusammen und gestaltest praxisnahe Schulungsprogramme.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Du bist ehrgeizig, ambitioniert und hast große Ziele? Wir auch! MITNETZ STROM ist der größte regionale Verteilernetzbetreiber in Ostdeutschland. Wir sorgen Tag und Nacht für eine sichere Stromversorgung und machen unser Netz fit für die Energiezukunft. Sei auch du dabei!
Du besitzt eine Leidenschaft für Elektrotechnik sowie Trainings und unterstützt gern Menschen auf ihrem beruflichen Weg? Dann ist die Stelle des Trainers Aus- und Weiterbildung an unserem technischen Weiterbildungsstandort Halle Trotha die richtige Stelle für dich. Werde Teil eines engagierten Trainerteams, dass für die stetige Weiterbildung unserer Monteure im Netz verantwortlich ist.
Diese spannenden Aufgaben warten
- Du erstellst und pflegst alle relevanten Dokumente und Daten, um eine ordnungsgemäße Verwaltung und Nachverfolgung der Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen zu gewährleisten.
- Du führst umfangreiche Auswertungen durch, um die Qualität und den Erfolg der Schulungsprogramme kontinuierlich zu überwachen und zu verbessern.
- Auszubildende sowie Weiterbildungsteilnehmer betreust du intensiv, unterstützt sie in ihrem Lernprozess und stehst für individuelle Fragen zur Verfügung.
- Du planst und führst gezielte Maßnahmen durch, um die fachliche und persönliche Entwicklung der Teilnehmer voranzutreiben.
- Bei der Bearbeitung personalwirtschaftlicher Fachthemen achtest du darauf, dass alle Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen den aktuellen gesetzlichen und betrieblichen Anforderungen entsprechen.
- Du arbeitest eng mit der Personalabteilung und anderen Fachbereichen zusammen, um sicherzustellen, dass die Ausbildung und Weiterbildung praxisnah und effektiv sind.
Ein Profil, das uns begeistert
- Du hast eine technische Ausbildung als Techniker/Meister im Bereich Energiewirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen.
- Du bringst fundierte energiewirtschaftliche Kenntnisse mit und bist vertraut mit den aktuellen Trends und Herausforderungen der Branche.
- Mit deiner hohen Eigenverantwortlichkeit übernimmst du die Planung und Durchführung von Trainings eigenständig und zuverlässig.
- Du arbeitest teamorientiert und förderst aktiv den Austausch von Wissen und Erfahrungen innerhalb des Teams.
- Deine Kommunikationsfähigkeit und Motivationskraft ermöglichen es dir, die Teilnehmer für ihre Ausbildung und Weiterentwicklung zu begeistern.
Techniker Energiewirtschaft als Trainer Aus-/Weiterbildung (m|w|d) Arbeitgeber: envia Mitteldeutsche Energie AG - Karriere
Kontaktperson:
envia Mitteldeutsche Energie AG - Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Techniker Energiewirtschaft als Trainer Aus-/Weiterbildung (m|w|d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die bereits bei MITNETZ STROM arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Trainerposition geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Energiewirtschaft vor. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um im Gespräch zu zeigen, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Entwicklungen im Blick hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Training! Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Menschen unterstützt hast, ihre Fähigkeiten zu entwickeln. Das wird dir helfen, deine Motivation und Eignung für die Trainerrolle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die spezifischen Schulungsprogramme von MITNETZ STROM. Wenn du während des Gesprächs gezielt darauf eingehen kannst, zeigst du dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung der Teilnehmer beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Techniker Energiewirtschaft als Trainer Aus-/Weiterbildung (m|w|d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über MITNETZ STROM und deren Rolle als regionaler Verteilernetzbetreiber. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine technische Ausbildung sowie relevante Erfahrungen im Bereich Energiewirtschaft und Training.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Elektrotechnik und deine Fähigkeit, Menschen in ihrer beruflichen Entwicklung zu unterstützen, hervorhebst. Zeige auf, wie du zur kontinuierlichen Verbesserung der Schulungsprogramme beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Informationen klar und präzise dargestellt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei envia Mitteldeutsche Energie AG - Karriere vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Elektrotechnik
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für Elektrotechnik und die Energiewirtschaft zu teilen. Erkläre, warum du diese Branche gewählt hast und wie du deine Leidenschaft in die Ausbildung der Teilnehmer einbringen möchtest.
✨Bereite Beispiele für deine Trainingsmethoden vor
Denke an konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Trainings durchgeführt hast. Zeige, wie du die Teilnehmer motiviert und unterstützt hast, um ihre Lernziele zu erreichen.
✨Kenntnisse über aktuelle Trends
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Energiewirtschaft. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie diese Trends die Ausbildung beeinflussen können und welche Herausforderungen sie mit sich bringen.
✨Teamarbeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du den Austausch von Wissen innerhalb des Teams förderst. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation verdeutlichen.
