Teamleiter (m/w/d) Abrechnung Altersvorsorge
Teamleiter (m/w/d) Abrechnung Altersvorsorge

Teamleiter (m/w/d) Abrechnung Altersvorsorge

Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team zur Optimierung der Abrechnungsprozesse in der Energiewirtschaft.
  • Arbeitgeber: MITNETZ STROM ist der größte regionale Verteilernetzbetreiber in Ostdeutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße Gewinnbeteiligung, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Transformation der Energiewirtschaft und integriere neue Technologien wie KI.
  • Gewünschte Qualifikationen: Innovationskraft und Begeisterung für Veränderungen sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Profitiere von einem großen Leadership-Netzwerk und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

MITNETZ STROM ist der größte regionale Verteilernetzbetreiber in Ostdeutschland. Du willst die Transformation der Energiewirtschaft aktiv mitgestalten und gemeinsam mit deinem Team Prozesse und Strukturen weiterentwickeln? Du sorgst dafür, dass die Plausibilität der Abrechnungsdaten gewährleistet ist und die Abrechnung von EEG-/KWKG-Anlagen ordnungsgemäß bei unserer Abrechnungsgesellschaft beauftragt wird. Du trägst die Verantwortung für die ordnungsgemäße Abrechnung von Vergütungen, Förderungen und Umlagen mit dem Übertragungsnetzbetreiber – von den Abschlägen bis zur Endabrechnung. Du arbeitest aktiv in den konzernweiten Fachkreisen mit und überführst gesetzliche Veränderungen sowie regulatorische Festlegungen in eine praxisgerechte fachliche Umsetzung. Du verfügst über Innovationskraft, begeisterst dich für Veränderungen und treibst aktiv die Integration neuer Technologien – insbesondere im Bereich Künstliche Intelligenz – zur Optimierung von Prozessen und Strukturen in deinem Team voran. Gewinnbeteiligung: Deine Arbeit, dein Engagement und dein Einsatz werden bei uns belohnt – dein Anteil am Unternehmenserfolg. ~ Mitarbeiterrabatte: Bei uns genießt du eine Vielzahl an exklusiven Rabatten bei unseren Partnerunternehmen. ~ Betriebliche Altersvorsorge: Unsere Unterstützung und Absicherung für deine sichere Grundlage im Alter. ~30 Tage Urlaub: Jeder braucht eine Auszeit – und die bekommst du bei uns auch. ~ Entwicklungsmöglichkeiten: Wir investieren in deine Zukunft mit unseren persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. ~ Leadership-Netzwerk: Profitiere von unserem großen Netzwerk, Events und Erfahrungsaustausch – egal ob in der enviaM-Gruppe oder im E.ON

Teamleiter (m/w/d) Abrechnung Altersvorsorge Arbeitgeber: envia Mitteldeutsche Energie AG

MITNETZ STROM bietet als größter regionaler Verteilernetzbetreiber in Ostdeutschland nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Vorteile für seine Mitarbeiter. Mit einer attraktiven Gewinnbeteiligung, umfangreichen Mitarbeiterrabatten und einer betrieblichen Altersvorsorge sorgt das Unternehmen für eine sichere und lohnende Zukunft. Zudem fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten ein starkes Leadership-Netzwerk, das den Austausch von Erfahrungen und Ideen unterstützt.
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Kontaktperson:

envia Mitteldeutsche Energie AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d) Abrechnung Altersvorsorge

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Teamleiters zu sammeln. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von MITNETZ STROM, um wertvolle Einblicke zu gewinnen.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine Innovationskraft und Begeisterung für Veränderungen in einem persönlichen Gespräch zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du neue Technologien, insbesondere im Bereich Künstliche Intelligenz, erfolgreich in vorherigen Positionen integriert hast.

Tip Nummer 3

Informiere dich über aktuelle gesetzliche Veränderungen und regulatorische Festlegungen im Bereich der Abrechnung von EEG-/KWKG-Anlagen. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie du diese in die Praxis umsetzen würdest.

Tip Nummer 4

Nutze die Gelegenheit, während des Bewerbungsprozesses Fragen zu den Entwicklungsmöglichkeiten und dem Leadership-Netzwerk bei MITNETZ STROM zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an langfristigem Wachstum und Engagement im Unternehmen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d) Abrechnung Altersvorsorge

Führungskompetenz
Kenntnisse im Bereich Abrechnung von Altersvorsorge
Analytische Fähigkeiten
Prozessoptimierung
Kenntnisse in Künstlicher Intelligenz
Regulatorisches Wissen
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Projektmanagement
Verhandlungsgeschick
Detailorientierung
Flexibilität
Innovationskraft
Erfahrung im Umgang mit Abrechnungsdaten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über MITNETZ STROM. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Teamleiter in der Abrechnung Altersvorsorge relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Innovationskraft und Erfahrung mit neuen Technologien, insbesondere im Bereich Künstliche Intelligenz.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Begeisterung für Veränderungen und deine Fähigkeit ein, Prozesse und Strukturen aktiv weiterzuentwickeln.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei envia Mitteldeutsche Energie AG vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Energiewirtschaft, insbesondere im Bereich der Altersvorsorge. Zeige während des Interviews, dass du die Transformation der Branche aktiv mitgestalten möchtest.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Prozesse optimiert oder Veränderungen vorangetrieben hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Innovationskraft und Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.

Zeige dein Interesse an Künstlicher Intelligenz

Da die Integration neuer Technologien, insbesondere Künstlicher Intelligenz, ein wichtiger Aspekt der Stelle ist, solltest du dich mit den Möglichkeiten und Herausforderungen dieser Technologien auseinandersetzen und Ideen präsentieren, wie sie zur Optimierung von Prozessen eingesetzt werden können.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen zu erfahren. Dies zeigt dein Engagement für deine eigene Karriere und dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.

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