Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe selbstständig oder im Team verschiedene Maurerarbeiten aus.
- Unternehmen: Innovatives Tiefbauunternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Leistungsorientierte Vergütung, Schulungen und echte Aufstiegschancen.
- Weitere Informationen: Wachse über Dich hinaus mit einem starken Netzwerk und regionaler Kompetenz.
- Warum dieser Job: Gestalte Deine Karriere aktiv in einem stabilen und wachsenden Unternehmen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Maurer/in und handwerkliches Geschick.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
WIR STELLEN UNS VOR
Die Arnold Feierabend AG, als Teil der GarLa Gruppe und Tochterunternehmen der Enz Group, mit Sitz in Engelberg OW, ist seit über 40 Jahren ein innovatives und zuverlässiges Tiefbauunternehmen für Aushub-, Grab-, Spreng- und Bohrarbeiten. Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung einen erfahrenen Maurer oder Maurer-Vorarbeiter (m/w) 100% in Engelberg OW.
DAS ERWARTET DICH BEI UNS
- Selbstständig oder in der Gruppe führst du verschiedene Maurerarbeiten aus.
- Mit Elan und Freude an der Arbeit trägst du zum guten Arbeitsklima bei.
DAMIT MACHST DU DEN UNTERSCHIED
- Abgeschlossene Ausbildung als Maurer/in oder vergleichbare Qualifikation.
- Du hast allenfalls bereits eine Weiterbildung zum/r Bauvorarbeiter/in abgeschlossen.
- Erfahrung im Mauerwerksbau.
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis.
- Zudem besitzt du einen PW-Fahrausweis.
DAS BIETEN WIR
- Freu Dich auf mehr als nur ein attraktives Gehalt - eine leistungsorientierte Vergütung mit einem festen Grundgehalt.
- Erreiche Deine Lernziele - mit einem breiten Angebot an Schulungen und Trainings.
- Baue Dein Netzwerk aus - durch standortübergreifenden Austausch und Zusammenarbeit.
- Gestalte Deine Karriere aktiv - mit echten Entwicklungs- und Aufstiegschancen innerhalb der Gruppe.
- Plane langfristig - mit der Sicherheit und Stabilität eines etablierten Unternehmensverbunds.
ÜBER DIE GARLA GRUPPE
Wir, die GarLa Gruppe, sind eine führende Unternehmensgruppe im Garten- und Landschaftsbau mit einer dynamisch wachsenden Zahl spezialisierter Firmen in der Schweiz und in Deutschland. Gegründet 2019 zählen wir heute mit über 1.000 Mitarbeitenden zu den führenden Akteuren im deutschsprachigen Raum. Unsere Strategie: nachhaltiges Wachstum durch Akquisitionen, gemeinsamer Wissenstransfer und die Schaffung einer starken, vernetzten Gruppe mit hoher regionaler Kompetenz. Wachse über Dich hinaus. Mach Deine Karriere in der GarLa Gruppe.
Maurer oder Maurer-Vorarbeiter (m/w) Arbeitgeber: Enz Group AG
Die Arnold Feierabend AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch eine leistungsorientierte Vergütung und zahlreiche Schulungs- und Trainingsmöglichkeiten. In einem positiven Arbeitsumfeld in Engelberg OW fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und bieten echte Aufstiegschancen innerhalb der GarLa Gruppe. Mit der Stabilität eines etablierten Unternehmensverbunds und der Möglichkeit, Teil einer dynamisch wachsenden Unternehmensgruppe zu sein, ist dies der ideale Ort für Maurer und Maurer-Vorarbeiter, die ihre Karriere aktiv gestalten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Maurer oder Maurer-Vorarbeiter (m/w) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Maurer oder Maurer-Vorarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten in der Branche und lass sie wissen, dass du auf Jobsuche bist. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und die GarLa Gruppe. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch wirklich an unserem Unternehmen interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Bau zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Maurer oder Maurer-Vorarbeiter (m/w) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Mauerwerksbau hervor. Wir suchen nach jemandem, der mit handwerklichem Geschick und technischem Verständnis überzeugt. Lass uns wissen, was du drauf hast!
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Enz Group AG vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Arnold Feierabend AG und die GarLa Gruppe. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. So kannst du im Interview gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Maurer oder Maurer-Vorarbeiter unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Teamgeist
Da du sowohl selbstständig als auch im Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deinen Teamgeist zu betonen. Bereite ein Beispiel vor, das zeigt, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Verbesserung des Arbeitsklimas beigetragen hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf Schulungen und Trainings legt, zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung. Frage im Interview nach den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten und wie du deine Karriere aktiv gestalten kannst.
