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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung von Patienten und Übernahme von Logistiktätigkeiten.
- Arbeitgeber: Ein motiviertes Team mit 690 Mitarbeitenden in einem modernen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Mitarbeiter-Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams, das Wertschätzung und persönliche Entwicklung fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Körperliche Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig.
- Andere Informationen: Gleichstellung und Inklusion sind zentrale Werte unserer Unternehmenskultur.
100% Teamgeist – 690 Mitarbeitende – 360 Betten – 6.700 Patient:innen im Jahr – 7 Schwesterkliniken Eintrittsdatum: Zum nächstmöglichen ZeitpunktMEIN TEAM. MEIN WEG. Ob in der Pflege, Therapie und Medizin oder im Service bzw. Verwaltung: Unsere Arbeit ist vom Austausch unserer Kompetenzen und Erfahrungen geprägt. Diese Zusammenarbeit bereichert uns und gibt Raum für selbstständiges Denken und Handeln. Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung nutzen wir gerne. Eine motivierende Atmosphäre, eine gegenseitige Wertschätzung und ein Gefühl der Zusammengehörigkeit machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns findet jeder seinen Platz. In einem Team, das Sie bei jedem wichtigen Schritt nach besten Kräften unterstützt. Und so heißt es für uns: Im Mittelpunkt steht der Mensch.Ihr Job – auf den Punkt gebracht Begleitung von Patienten zu Therapien und Diagnostikterminen gemäß der FahrtenlistenÜbernahme von Logistiktätigkeiten (z. B. Speiseversorgung, Hilfsmittelverteilung,…)div. Hilfstätigkeiten und BotengängenIhr Profil – das bringen Sie mitkörperliche BelastbarkeitErfahrung im Umgang mit PatientenZuverlässigkeit und FlexibilitätTeamfähigkeit und Kollegialitätdienstleistungsorientiertes und sicheres Auftreten sowie eine gute Kommunikationsfähigkeiteine abgeschlossene Berufsausbildung ist nicht erforderlichgute DeutschkenntnisseUnser Angebot – einfach vielversprechendEinen unbefristeten Vertrag mit attraktiven Konditionen sowie umfangreiche Mitarbeiter-BenefitsModernes ArbeitsumfeldFlexible ArbeitszeitmodelleStrukturiertes Einarbeitungskonzept sowie einen persönlichen PatenBetriebliches Gesundheitsmanagementpositive Arbeitsatmosphäre Klingt das nach Ihrem Job? Dann bewerben Sie sich jetztHaben Sie Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an Frau Daniela Joldic, Leitung Hol- und Bringedienst, Tel. 08223 99-4985.Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist Bestandteil unserer Unternehmenskultur, unabhängig von Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Beschäftigte (m/w/d) im Hol- und Bringdienst Arbeitgeber: Enzensberg Klinikgruppe
Kontaktperson:
Enzensberg Klinikgruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Beschäftigte (m/w/d) im Hol- und Bringdienst
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Teamfähigkeit! In deinem Gespräch solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du gut ins bestehende Team passt.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Umgang mit Patienten zu sprechen. Überlege dir, welche Situationen herausfordernd waren und wie du diese gemeistert hast. Das wird deine Zuverlässigkeit und Flexibilität unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und teilst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen! Zeige dein Interesse an der Position und dem Team, indem du gezielte Fragen zur Einarbeitung oder den täglichen Abläufen stellst. Das zeigt Engagement und Motivation.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Beschäftigte (m/w/d) im Hol- und Bringdienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen im Umgang mit Patienten und deine Teamfähigkeit, um deine Eignung zu unterstreichen.
Sprache und Ausdruck: Achte darauf, dass dein Schreiben klar und professionell ist. Verwende eine positive Sprache und achte auf korrekte Grammatik und Rechtschreibung, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Enzensberg Klinikgruppe vorbereitest
✨Teamgeist zeigen
Da der Job stark auf Teamarbeit ausgelegt ist, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung sind. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Zuverlässigkeit betonen
In diesem Beruf ist Zuverlässigkeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen du deine Zuverlässigkeit unter Beweis gestellt hast, sei es bei der Arbeit oder im Alltag.
✨Flexibilität hervorheben
Der Job erfordert Flexibilität, also sei bereit, über deine Fähigkeit zu sprechen, dich an verschiedene Situationen anzupassen. Nenne Beispiele, wo du flexibel auf Veränderungen reagiert hast.
✨Gute Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da der Umgang mit Patienten und Kollegen wichtig ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, klar und freundlich zu kommunizieren, und zeige, dass du ein offenes Ohr für die Bedürfnisse anderer hast.