Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung innovativer Medizintechnik-Produkte und optimiere bestehende Lösungen.
- Unternehmen: Global tätiges Familienunternehmen mit Fokus auf Medizintechnik und Teamarbeit.
- Vorteile: Schlüsselposition mit viel Freiraum, Verantwortung und kurzen Entscheidungswegen.
- Weitere Informationen: Technologisch anspruchsvolles Arbeitsumfeld mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizintechnik und hinterlasse deinen persönlichen Impact.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Ingenieurstudium, Führungserfahrung und Leidenschaft für technische Lösungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Herausforderung
Sie entwickeln nicht nur führende Medizintechnik-Produkte, Sie leisten einen zentralen Beitrag zur technologischen Basis des Wachstumstreibers eines global tätigen Familienunternehmens.
Mit 40 Mitarbeitenden in Ihrem Bereich sind Sie die technologische Herzkammer eines Auftragsentwicklers- und -fertigers (CDMO), der mit und für internationale Champions der Implantologie an wegweisenden Produkten arbeitet.
Sie können der Zukunft des Unternehmens Ihren Stempel aufdrücken, indem Sie Ihren persönlichen Impact in dieser Rolle leisten, durch
- Identifikation zukunftsweisender Fertigungs- und Prüftechnologien
- Implementierung schlanker und zukunftssicherer Prozesse
- Erweiterung und permanente Verbesserung der 24/7-Fertigungsfähigkeit
- Einhaltung internationaler regulatorischer Vorgaben
- Mitreißen und Weiterentwickeln eines exzellenten Teams
Gesucht wird im Rahmen einer Nachfolgeregelung in der Zentrale im östlichen NRW zum schnellstmöglichen Zeitpunkt.
Das erwartet Sie
- Leitung und Steuerung der Entwicklung eigener medizintechnischer Produkte
- Leitung und Steuerung der Konstruktion neuer Kundenprodukte.
- Optimierung bestehender Produkte unter Berücksichtigung technologischer Fortschritte und Kundenbedürfnisse.
- Sicherstellung einer effizienten und zielgerichteten Entwicklungsstrategie im Einklang mit der Unternehmensvision.
- Verantwortung für die Einhaltung aller regulatorischen und normativen Anforderungen, wie MDR, ISO 13485, ISO 14971, FDA, MDSAP und weitere relevante Standards.
- Abstimmung, Prüfung und Freigabe von Qualitätssicherungsvereinbarungen
- Koordination und Beantwortung produkt- und prozessbezogener Kundenanfragen
- Identifikation von Prozessfähigkeiten und Unterstützung beim weiteren Ausbau der 24/7 Fertigung
- Kontinuierliche Optimierung von Prozessen im Verantwortungsbereich im Rahmen der Lean Management Excellence Initiative
- Weiterentwicklung der In-Prozessprüfung und der Messmaschinen
- Identifikation von neuen Technologien zur effizienteren Produkt-Prüfung
- Entwicklung innovativer Produkte/Methoden und Technologien zur Förderung des Wachstums und der Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens.
- Identifikation, Prüfung und Einführung komplementärer Technologien für ein möglichst breites Produktspektrum.
- Umsetzung von Neuentwicklungen in enger Zusammenarbeit mit Marketing, Sales und Produktmanagement.
Das bringen Sie mit
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Ingenieurswissenschaft, idealerweise mit dem Schwerpunkt Medizintechnik
- Mehrjährige Verantwortung in einer vergleichbaren Rolle in einem internationalen, produzierenden Unternehmen, gerne in der Medizintechnik
- Erfahrung mit Kunden-Audits
- Nachweisbare Führungserfahrung
- Erfahrungen in der Strategieentwicklung
- Leidenschaft für technische Lösungen und Kundenbeziehungen
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch
- Teamplay und Überzeugungskraft
Darauf können Sie sich freuen
- Eine Schlüsselposition mit viel Freiraum und Verantwortung
- Enge Zusammenarbeit mit BU-Leitung und GF
- Ein technologisch anspruchsvolles Arbeitsumfeld mit Premiumprodukten
- Kurze Entscheidungswege und eine langfristig ausgerichtete, mittelständische Unternehmenskultur
- #J-18808-Ljbffr
Head of Engineering (all genders) Arbeitgeber: EO International
EO International in Wien bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Als Arbeitgeber fördern wir das persönliche Wachstum unserer Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Vergütungspaket, einschließlich eines Virtual Share Option Plans, der Ihnen die Möglichkeit gibt, am Unternehmenserfolg teilzuhaben.
