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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen für die Digitalisierung der Energienetze.
- Arbeitgeber: Modernes Unternehmen mit flachen Hierarchien und agilen Arbeitsmethoden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Sei Teil des größten digitalen Transformationsprojekts in der Energiewirtschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Kenntnisse in ABAP, S/4 Hana Utility und agiler Arbeitsweise.
- Andere Informationen: Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und ein unterstützendes Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Für unser Chapter Software Development suchen wir einen engagierten Softwareentwickler (m/w/d) – ABAP mit dem Schwerpunkt Netzbetreiberwechsel in S/4 Hana Utility.
Eine Aufgabe, die herausfordert:
- Als Teil des Softwareentwicklungsteams leistest Du einen wesentlichen Beitrag bei der Digitalisierung unserer Energienetze.
- Du bist Teil des größten europäischen digitalen Transformationsprojekts in der Energiewirtschaft – SPACE.
- Du kannst Dein technisches Verständnis in Kombination mit Deinem hohen fachlichen Know-How einbringen und gemeinsam mit dem Fachbereich in spannenden Projekten die bevorstehenden Herausforderungen unserer Zeit lösen.
- Du behältst stets die nachhaltigen Ziele der Standardisierung, Wartbarkeit und Komplexitätsreduzierung sowie die Einhaltung der geltenden Entwicklerrichtlinien im Auge.
- Du agierst proaktiv und versuchst so, mögliche zukünftige Probleme und Herausforderungen zu erkennen, zu gestalten bzw. zu vermeiden.
- Mit Deinen innovativen IT-Lösungen leistest Du einen direkten Beitrag zur Energiewende.
Ein Background, der überzeugt:
- Du verfügst über gute Kenntnisse in der Entwicklung und im Customizing von komplexen SAP Anwendungen sowie gute Programmier-Kenntnisse in ABAP, ABAP-OO und modernen Webtechnologien.
- Erste Kenntnisse in S/4 Hana Utility sind vorhanden.
- Du bist mit dem SAP Erweiterungskonzept wie BAdi, UserExits und Enhancement vertraut und hast schon gute praktische Erfahrung mit der Fiori-Erweiterung ABAP CDS-View gesammelt.
- Du hast Kenntnisse zu Odata-Schnittstellenentwicklung V.2 & V.4 sowie zur SAP Application Process Engine (APE Framework) für S/4 Hana Utility.
- Du kennst Dich mit dem Eclipse ADT gut aus und hast idealerweise praktische Erfahrung von ABAP RESTful Programming Model.
- Der sichere Umgang mit dem Solution Manager ChaRM ist für Dich eine Selbstverständlichkeit und Du legst höchsten Wert auf zeitgemäße qualitätssichernde Maßnahmen wie Integrationstests, Clean Code, Peer Reviews und statische Code Analysen.
- Deine agile und kundenorientierte Arbeitsweise (Scrum, (Biz)DevOps, …) zeichnet Dich aus und Du bist ein Teamplayer, für den der Wissensaustausch eine Herzensangelegenheit ist.
Wir haben Dein Interesse geweckt, Du erfüllst jedoch noch nicht alle Anforderungskriterien? Sei mutig und bewirb Dich trotzdem! Wenn Du im Bewerbungsprozess überzeugst, erarbeiten wir mit Dir gemeinsam einen Entwicklungsplan, um Dich in allen Themen fit zu bekommen.
Ein Umfeld, das begeistert:
- Wir bieten Dir ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, agilen Arbeitsmethoden und Raum für neue Ideen.
- Du hast vielfältige Möglichkeiten zur Gestaltung unserer Unternehmenskultur – Du erlebst bei uns eine Du-Kultur und ein Miteinander auf Augenhöhe.
- Wir fördern eigenverantwortliches Handeln – Du hast breit gefächerte Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung.
- Wir bieten Dir eine attraktive Förderung von berufsbegleitenden und persönlichen Fortbildungen.
- Du hast die Chance, mit den neuesten Technologie-Trends zu arbeiten und Innovationen voranzutreiben.
Work-Life-Balance:
- Flexible Arbeitszeiten, 37h-Woche und 30 Tage Urlaub.
- Kombination aus Home-Office und Vor-Ort-Präsenz – Reisezeiten sind bei uns bezahlte Arbeitszeit.
- Elternzeit für Mütter und Väter ist bei uns völlig normal.
- Wir bieten zahlreiche interne Gesundheitsangebote, eine hochwertige Kantine mit vergünstigten Essenspreisen und Zugriff auf den Familienservice.
- Workation bis zu 20 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland möglich.
Finanzielle Sicherheit:
- Attraktive tarifliche Vergütung.
- Weihnachtsgeld.
- Erfolgsabhängige Vergütung.
- Vermögenswirksame Leistungen.
- Betriebliche Altersversorgung.
- Eine weltweit gültige Gruppenunfallversicherung.
Hast Du noch Fragen? Für weitere Informationen zum Bewerbungsprozess wende Dich bitte an Chung Huynh, bei Fragen zur Stelle melde Dich bei Daniel Osterwaldt.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.
Advanced Software Developer Arbeitgeber: EON Grid Solutions GmbH
Kontaktperson:
EON Grid Solutions GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Advanced Software Developer
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Softwareentwickler (m/w/d) bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder dem Recruiter in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends in der Softwareentwicklung und spezifische Technologien wie ABAP oder S/4 Hana. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Teamplayer bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Und vergiss nicht: Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, sei mutig und bewirb dich trotzdem!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Advanced Software Developer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Leidenschaften in der Softwareentwicklung. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Gelegenheit, um zu zeigen, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen. Verlinke deine bisherigen Projekte oder Erfolge, die relevant sind, und mach deutlich, warum du die perfekte Wahl für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EON Grid Solutions GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in ABAP, S/4 Hana und agilen Methoden demonstrieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du entwickelt hast. Das macht deinen Beitrag greifbar und überzeugend.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den aktuellen Projekten im Bereich S/4 Hana Utility fragen oder wie das Team die digitale Transformation vorantreibt.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu sein und deine Persönlichkeit zu zeigen. Die Unternehmenskultur legt Wert auf ein Miteinander auf Augenhöhe, also sei offen und ehrlich über deine Motivation und deine Ziele. Das hilft, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.