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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte als technischer Product Owner im Bereich Testautomation.
- Arbeitgeber: Modernes Unternehmen mit flachen Hierarchien und agilen Arbeitsmethoden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite mit den neuesten Trends.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung mit REST-APIs.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf persönliche Weiterentwicklung und Inklusion.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Stelle ist befristet bis mind. 31.12.2027. Wir suchen Dich als Technischen Product Owner für unser Competenceteam Testautomation im Resort Prozesse Systeme.
Eine Aufgabe, die herausfordert:
- Governance: Als technischer Product Owner gibst du aufbauend auf bereits vorhandene Services im Konzern die Leitplanken zu Tools, Architektur und unserer Betriebsplattform vor.
- Monitoring und Reporting: Du entwickelst übergreifende Monitoring-, Security- und Compliance-Standards und setzt diese für einen reibungslosen Betrieb um.
- Wissensweitergabe: Du dokumentierst Prozesse, Architektur und technische Spezifikationen sorgfältig und gibst dein Wissen aktiv im internationalen Team weiter.
- Stakeholdermanagement: Du kommunizierst sicher mit verschiedensten Stakeholdern aller Ebenen in deutscher und englischer Sprache und kannst technische Inhalte zielgruppengerecht vermitteln.
Ein Background, der überzeugt:
- Ausbildung: Du hast einen Hochschulabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation.
- Erfahrung in REST-API’s und deren Testwerkzeuge wie Postman, Swagger etc.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten sowie verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Ein Umfeld, das begeistert:
- Wir-Gefühl: Wir bieten dir ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, agilen Arbeitsmethoden und Raum für neue Ideen.
- Persönliche Entfaltung und Weiterentwicklung: Wir fördern eigenverantwortliches Handeln und bieten dir eine attraktive Förderung von berufsbegleitenden und persönlichen Fortbildungen.
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 37h-Woche und 30 Tage Urlaub, Kombination aus Home-Office und Vor-Ort-Präsenz.
- Finanzielle Sicherheit: Attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, erfolgsabhängige Vergütung, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersversorgung.
Hast du noch Fragen? Dann bewirb dich für die Aufgabe als Technischer Product-Owner Test Automation (m/w/d).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.
Product Owner:in Vollzeit, ab Sofort Arbeitgeber: EON Grid Solutions GmbH
Kontaktperson:
EON Grid Solutions GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Owner:in Vollzeit, ab Sofort
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu ungeschriebenen Stellen ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifische Rolle, für die du dich bewirbst. Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen und bereite auch eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Owner:in Vollzeit, ab Sofort
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Du-Kultur passen.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Stakeholdern kommuniziert hast oder welche Tools du verwendet hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Eine sorgfältige Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass alles an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EON Grid Solutions GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Product Owners
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten eines technischen Product Owners vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Testautomation und im Stakeholdermanagement zu dieser Rolle passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Kommunikation, Dokumentation und im Umgang mit REST-APIs zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews lebendig zu machen.
✨Sprich die Sprache der Stakeholder
Da du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren musst, übe, technische Inhalte einfach und klar zu erklären. Bereite dich darauf vor, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch zu sprechen, um deine Sprachkenntnisse unter Beweis zu stellen.
✨Zeige dein Interesse an Innovation
Informiere dich über aktuelle Trends in der Testautomation und zeige, dass du bereit bist, neue Ideen einzubringen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch, dass du proaktiv zur Unternehmenskultur beitragen möchtest.
