Senior Referent (m/w/d) IT Projektmanagement und strategisches PMO
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Hannover Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite komplexe IT-Projekte und organisiere das Programmmanagement.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein modernes Unternehmen mit flachen Hierarchien und innovativen Arbeitsmethoden.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit von Home-Office.
  • Warum dieser Job: Gestalte unsere Unternehmenskultur aktiv mit und arbeite an spannenden Technologie-Trends.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium und 5-8 Jahre Erfahrung im Projektmanagement erforderlich.
  • Andere Informationen: Standorte: Hamburg, Essen, Hannover, Helmstedt, Landshut, Dortmund; Teil- oder Vollzeit möglich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Das Chapter „Project- & Program Management” bündelt in der Domain „Process and Transformation“ die Expertise zu Projekt- und Programm-Management sowie das Project Management Office für die EGS. Damit schaffen wir eine Plattform für Projektsteuerung und entwickeln die Projektmanagementmethodik gemäß dynamischen Anforderungen weiter. Die Bündelung dieser Expertise gibt der Organisation eine fundierte Struktur und die erforderliche Führung zur Erreichung unserer Projektziele.

Eine Aufgabe, die herausfordert:

  • Projekte & Project Management Office leiten: In deinen Einsätzen leitest du entweder komplexe IT-Projekte oder organisierst das Programmmanagement in enger Zusammenarbeit mit der Programmleitung.
  • Stakeholdermanagement: Eine kontinuierliche und transparente Kommunikation mit allen Projektbeteiligten sowie ein adressatengerechter Informationsaustausch gehören fĂĽr Dich zu einem professionellen Stakeholdermanagement.
  • Kommunikation & Reporting: In deiner Verantwortung liegen das Erstellen von Statusreports und managementtauglichen Präsentationen sowie die DurchfĂĽhrung von Gremien- und Managementterminen.
  • Strategie & Zielsetzung: Du setzt Projektziele, die im Einklang mit ĂĽbergeordneten Zielen sowie der Strategie stehen. Dabei behältst du den GesamtĂĽberblick und treibst die relevanten Themen zur Einhaltung der gesetzten Ziele.
  • Ad-hoc Themen: Sowohl als Projektleiter als auch als PMO agierst du proaktiv, flexibel, professionell und lösungsorientiert bei der Ausgestaltung von anfallenden Aufgaben.
  • Wissenstransfer: Innerhalb unserer lernenden Organisation behältst Du technologische und methodische Trends im Blick und hast Freude am Ausprobieren neuer Dinge sowie Weitergeben Deiner Expertise.

Ein Background, der begeistert:

  • Du verfĂĽgst ĂĽber ein abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise in IT- oder Energiewirtschaftsverwandten Studiengängen oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mindestens 5- 8 Jahre einschlägige Erfahrung in der Projektleitung, idealerweise im Bereich IT oder Energiewirtschaft, prägen Deine Arbeit.
  • Du nutzt Deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, um komplexe Sachverhalte zu vermitteln.
  • Lösungen fĂĽr ungewohnte Probleme entwickelst Du mit Deinen analytischen Fähigkeiten und Anpassung bewährter Prozesse und Systeme.
  • Du besitzt ein ausgeprägtes Verständnis fĂĽr wechselseitige, betriebliche Zusammenhänge und Beziehungen.
  • Kompetenzen in der Anwendung von agilen und klassischen Methoden machen Dich flexibel einsetzbar.
  • Qualifikation in Form von Projektmanagement-Zertifizierungen, wie zum Beispiel IPMA, GPM, PRINCE2, geben Dir Methodensicherheit und sind von Vorteil.
  • Du hast flieĂźende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und kommunikationssichere Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.

Ein Umfeld, das begeistert:

  • Wir bieten dir ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, agilen Arbeitsmethoden und Raum fĂĽr neue Ideen – Du hast vielfältige Möglichkeiten zur Gestaltung unserer Unternehmenskultur – Du erlebst bei uns eine Du-Kultur und ein Miteinander auf Augenhöhe.
  • Wir fördern eigenverantwortliches Handeln – Du hast breit gefächerte Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung – Wir bieten dir eine attraktive Förderung von berufsbegleitenden und persönlichen Fortbildungen – Du hast die Chance, mit den neuesten Technologie-Trends zu arbeiten und Innovationen voranzutreiben.
  • Du kannst von uns erwarten: Flexible Arbeitszeiten, 37h-Woche und 30 Tage Urlaub, Kombination aus Home-Office und Vor-Ort-Präsenz – Reisezeiten sind bei uns bezahlte Arbeitszeit – Elternzeit fĂĽr MĂĽtter und Väter ist bei uns völlig normal – Wir bieten zahlreiche interne Gesundheitsangebote, eine hochwertige Kantine mit vergĂĽnstigten Essenspreisen und Zugriff auf den Familienservice (z.B. zur UnterstĂĽtzung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten) - Nutze "Workation" und arbeite bis zu 20 Tage/Jahr aus dem europäischen Ausland.
  • Du bekommst von uns: Attraktive tarifliche VergĂĽtung – Weihnachtsgeld – Erfolgsabhängige VergĂĽtung – Vermögenswirksame Leistungen – Betriebliche Altersversorgung – Eine weltweit gĂĽltige Gruppenunfallversicherung.

Hast du noch Fragen? Für weitere Informationen zum Bewerbungsprozess wende dich bitte an Chung Huynh, bei Fragen zur Stelle melde dich bei Lena Freericks. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann bewirb dich für die Aufgabe.

Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung. Wir sind ein Top-Arbeitgeber! Überzeuge dich selbst: Inklusion.

Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.

Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

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Kontaktperson:

EON Grid Solutions GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Referent (m/w/d) IT Projektmanagement und strategisches PMO

✨Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich IT Projektmanagement zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Projektmanagement und strategischem PMO beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.

✨Informiere dich über aktuelle Trends

Halte dich über die neuesten Entwicklungen im Projektmanagement auf dem Laufenden, insbesondere in der IT- und Energiewirtschaft. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, innovative Ansätze in deine Arbeit einzubringen.

✨Bereite dich auf Interviews vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Stakeholdermanagement und in der Kommunikation verdeutlichen. Sei bereit, diese in einem Interview zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

✨Zeige deine Flexibilität

Betone in Gesprächen deine Fähigkeit, sowohl agile als auch klassische Projektmanagementmethoden anzuwenden. Dies wird dir helfen, dich als vielseitigen Kandidaten zu positionieren, der in verschiedenen Projektszenarien erfolgreich sein kann.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Referent (m/w/d) IT Projektmanagement und strategisches PMO

Projektmanagement
Stakeholdermanagement
Kommunikationsfähigkeit
Analytische Fähigkeiten
Agile Methoden
Klassische Projektmanagementmethoden
Präsentationsfähigkeiten
Strategisches Denken
Wissenstransfer
TeamfĂĽhrung
Flexibilität
Problem-Lösungs-Kompetenz
Verhandlungsgeschick
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position zugeschnitten ist. Hebe deine Erfahrungen im Projektmanagement und deine Kommunikationsfähigkeiten hervor, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für diese Rolle bist.

Betone relevante Erfahrungen: Füge in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele für deine bisherigen Projekte und Erfolge im IT-Projektmanagement hinzu. Zeige, wie du Stakeholder-Management betrieben und komplexe Probleme gelöst hast.

Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe sie gründlich auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck und zeigt deine Sorgfalt.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EON Grid Solutions GmbH vorbereitest

✨Verstehe die Projektmanagementmethoden

Da die Position einen starken Fokus auf Projektmanagementmethoden hat, solltest du dich mit agilen und klassischen Methoden vertraut machen. Bereite Beispiele vor, wie du diese Methoden in der Vergangenheit erfolgreich angewendet hast.

✨Stakeholdermanagement betonen

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Stakeholdermanagement zu sprechen. Zeige, wie du transparente Kommunikation gefördert und Beziehungen zu verschiedenen Projektbeteiligten aufgebaut hast.

✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren

Sei bereit, konkrete Beispiele für Probleme zu nennen, die du gelöst hast, und erkläre, wie du analytische Fähigkeiten eingesetzt hast, um Lösungen zu entwickeln. Dies zeigt deine Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu durchdringen.

✨Präsentationsfähigkeiten hervorheben

Da das Erstellen von Statusreports und Präsentationen Teil der Rolle ist, solltest du deine Fähigkeiten in der visuellen Kommunikation unter Beweis stellen. Übe, wie du Informationen klar und prägnant präsentieren kannst.

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