Spezialist Netznutzungsmanagement - SLP Sonderabrechnung (m/w/d)

Die Stelle ist auf 2 Jahre befristet. Eine Aufgabe, die herausfordert:

• Du stellst gemeinsam mit unserem Team die Netznutzungsabrechnung im großen E.ON-Netz sicher und legst die Grundlage zum Gelingen der Energiewende.
• Du bearbeitest Geschäftsprozesse des Netznutzungsmanagement in den verschiedenen Marktrollen und bist AnsprechpartnerIn für unsere KundInnen und AuftraggeberInnen.
• Du bist stark in der Analyse von Kennzahlen und in der Erstellung von Reportings und bist in der Lage Deine Ergebnisse strukturiert und adressatengerecht zu kommunizieren und darzustellen.
• Du wirkst an Projekten mit und treibst damit die kontinuierliche Verbesserung unserer IT-Systeme, Prozesse und Services voran.

Ein Background, der überzeugt:

• Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise bereits über eine weiterführende, anerkannte Zusatzqualifikation oder vergleichbare Qualifikation.
• Du bist motiviert Neues zu lernen, dich tiefgehend mit Themen auseinanderzusetzen und passende Lösungen zu entwickeln.
• Du bist bereit dich eingängig mit der Energiewirtschaft und deren Prozesse vertraut zu machen oder du bringst bereits technisches Verständnis in der Energiewirtschaft mit.
• Du kannst flexibel mehrere Themen betreuen, eigeninitiativ priorisieren und bleibst dabei gewissenhaft.

Ein Umfeld, das begeistert:

• Wir bieten dir ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, agilen Arbeitsmethoden und Raum für neue Ideen.
• Du hast vielfältige Möglichkeiten zur Gestaltung unserer Unternehmenskultur – Du erlebst bei uns eine Du-Kultur und ein Miteinander auf Augenhöhe.
• Wir fördern eigenverantwortliches Handeln – Du hast breit gefächerte Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung.
• Wir bieten dir eine attraktive Förderung von berufsbegleitenden und persönlichen Fortbildungen.
• Du hast die Chance, mit den neuesten Technologie-Trends zu arbeiten und Innovationen voranzutreiben.
• Flexible Arbeitszeiten, 37h-Woche und 30 Tage Urlaub, Kombination aus Home-Office und Vor-Ort-Präsenz.
• Reisezeiten sind bei uns bezahlte Arbeitszeit.
• Elternzeit für Mütter und Väter ist bei uns völlig normal.
• Wir bieten zahlreiche interne Gesundheitsangebote, eine hochwertige Kantine mit vergünstigten Essenspreisen und Zugriff auf den Familienservice.
• Nutze "Workation" und arbeite bis zu 20 Tage/Jahr aus dem europäischen Ausland.

Finanzielle Sicherheit:

• Attraktive tarifliche Vergütung.
• Weihnachtsgeld.
• Erfolgsabhängige Vergütung.
• Vermögenswirksame Leistungen.
• Betriebliche Altersversorgung.
• Eine weltweit gültige Gruppenunfallversicherung.

Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Wir sind ein Top-Arbeitgeber! Überzeuge dich selbst: Inklusion. Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.

Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.