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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Unterstützung von Familien, Kindern und Jugendlichen in Krisensituationen.
- Arbeitgeber: eos GmbH – Kinder- und Jugendhilfe mit über 10 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Engagiertes, multikulturelles Team mit regelmäßigen Events.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von Familien und unterstütze ihre Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit oder verwandten Bereichen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Willkommen bei der eos GmbH – Kinder- und Jugendhilfe! Seit über zehn Jahren sind wir als freier Träger fest etabliert und bieten wertvolle ambulante Unterstützung für Familien im Rhein-Main-Gebiet. Unser Schwerpunkt liegt auf ambulanten Familien- und Erziehungshilfen im Auftrag zahlreicher Jugendämter, insbesondere nach §§30 und 31 SGBVIII, sowie die Umsetzung Begleiteter Umgänge nach § 18 SGB VIII. Unser Ziel: Familien stärken, Ressourcen aktivieren und individuelles Potenzial entfalten. Dafür setzen wir auf maßgeschneiderte Unterstützung und qualifizierte pädagogische Fachkräfte, um bestmögliche Hilfe zu leisten. Für unser neues Team in Frankfurt (Main) suchen wir engagierte Fachkräfte, sowohl in Teil- als auch in Vollzeit.
Aufgaben
- Ambulante Hilfen des SGBVIII, überwiegend nach §§30 und 31 SGBVIII
- Betreuung und Begleitung von Familien, Kindern und Jugendlichen bei der Alltagsbewältigung, der Klärung familiärer Probleme und der Überwindung von Krisen
- Unterstützung bei Erziehungsfragen und der persönlichen Entwicklung
- Sicherung des Kindeswohls im Rahmen des §8a SGBVIII
- Begleitung zu Terminen bei Ärzt:innen, Schulen, Kindertagesstätten, Schuldnerberatung und anderen Behörden (je nach Bedarf)
- Dokumentation und Erstellung von Berichten für das Hilfeplanverfahren
- Begleitete Umgänge nach §18 SGB VIII
- Beratung und Begleitung von Familien und jungen Menschen
- Stärkung der Eltern-Kind-Beziehung sowie Unterstützung umgangsberechtigter Elternteile (Begleitete/Beschützte Umgänge)
- Entwicklung individueller Hilfeplanziele und Unterstützung bei deren Umsetzung
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Jugendamt, Schulen, Ärzten und Therapeut*innen
- Anwendung systemischer und analytischer Methoden in der pädagogischen Arbeit
- Dokumentation der Fälle und Erstellung von Berichten
Qualifikation
- Abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften oder ein gleichwertiger Berufsabschluss
- Angemessenes Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Organisations- und Kooperationsfähigkeit
- Eigeninitiative und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Interkulturelle Kompetenz und Genderkompetenz
Benefits
- Attraktive Rahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und ein überdurchschnittliches, leistungsorientiertes Gehalt mit Sonderzahlungen
- Professionelle Einarbeitung und fachliche Begleitung: intensive Betreuung in der Anfangsphase, regelmäßige kollegiale Beratung, Supervision, Fachaustausche, Fallbegleitung und Mitarbeitergespräche
- Umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: interne Fortbildungen, externe Qualifizierungsmaßnahmen, finanzielle Unterstützung bei Fortbildungen und Teilnahme an Supervision
- Angenehmes Miteinander: engagiertes, multikulturelles Team, regelmäßige Betriebsausflüge und Events
Begleite Menschen auf ihrem Weg und gestalte ihre Zukunft! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d) für ambulante Hilfen - Frankfurt am Main Arbeitgeber: eos GmbH - Kinder- und Jugendhilfe
Kontaktperson:
eos GmbH - Kinder- und Jugendhilfe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d) für ambulante Hilfen - Frankfurt am Main
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die eos GmbH und deren Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die soziale Arbeit! Teile konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, wie du Familien unterstützt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d) für ambulante Hilfen - Frankfurt am Main
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle als sozialpädagogische Fachkraft interessierst und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die relevanten Infos finden können!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei eos GmbH - Kinder- und Jugendhilfe vorbereitest
✨Informiere dich über die eos GmbH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die eos GmbH und ihre Arbeit in der Kinder- und Jugendhilfe verschaffen. Schau dir an, welche Programme sie anbieten und wie sie Familien unterstützen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Familien oder Kinder erfolgreich unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen während des Interviews anschaulich zu präsentieren.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit mit anderen Institutionen aussieht. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und bereit bist, dich einzubringen.
✨Zeige deine interkulturelle Kompetenz
Da die eos GmbH ein multikulturelles Team hat, ist es wichtig, deine interkulturelle Kompetenz zu betonen. Teile Erfahrungen, die du im Umgang mit verschiedenen Kulturen gemacht hast, und wie du diese in deiner pädagogischen Arbeit einsetzt.