Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und unterstütze Familien in herausfordernden Lebenssituationen.
- Unternehmen: eos GmbH – Kinder- und Jugendhilfe mit über 10 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und überdurchschnittliches Gehalt.
- Weitere Informationen: Multikulturelles Team mit regelmäßigen Events und starkem Fokus auf Wertschätzung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Familien und entwickle innovative Unterstützungsangebote.
- Qualifikationen: Studium der Sozialen Arbeit und Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3938 - 4813 € pro Monat.
Familien stärken. Beziehungen ermöglichen. Zukunft gestalten. Willkommen bei der eos GmbH – Kinder- und Jugendhilfe. Seit über zehn Jahren unterstützen wir Familien im Rhein-Main-Gebiet mit ambulanten Hilfen zur Erziehung. In enger Zusammenarbeit mit Jugendämtern begleiten wir Familien in herausfordernden Lebenssituationen – mit Fachlichkeit, Haltung und viel Engagement.
Ein besonderer Schwerpunkt unserer Arbeit in Frankfurt sind Begleitete Umgänge nach §18 SGB VIII, bei denen wir Eltern und Kinder am Standort dabei unterstützen, tragfähige Beziehungen aufzubauen und zu erhalten. Für den weiteren Ausbau unseres Angebots in Frankfurt am Main suchen wir eine Teamleitung (m/w/d) in Teil-/Vollzeit, die fachlich begleitet, strukturiert organisiert und gemeinsam mit uns diesen wichtigen Bereich weiterentwickelt.
Aufgaben
- Teamleitung und Organisation
- Fachliche Begleitung und Unterstützung des Teams
- Koordination und Organisation der begleiteten Umgänge
- Fallbesprechungen und fachliche Reflexion im Team
- Qualitätssicherung und Weiterentwicklung des Angebots
- Ansprechpartner*in für Jugendämter und Kooperationspartner
Pädagogische Arbeit mit Familien
- Beratung und Begleitung von Familien und jungen Menschen
- Durchführung und Gestaltung von begleiteten bzw. beschützten Umgängen
- Stärkung der Eltern-Kind-Beziehung
- Entwicklung individueller Hilfeplanziele und Unterstützung bei deren Umsetzung
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Schulen, Ärzt*innen und Therapeut*innen
- Dokumentation und Berichtswesen
Qualifikation
- Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik / Pädagogik oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe, idealerweise im Bereich Umgangsbegleitung
- Sicherheit in der Zusammenarbeit mit Jugendämtern und Kooperationspartnern
- Strukturierte Arbeitsweise und Organisationstalent
- Freude an Teamarbeit und fachlicher Verantwortung
- Leitungserfahrung ist willkommen
Benefits
- Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit Gestaltungsspielraum
- Mitarbeit beim Aufbau und der Weiterentwicklung eines neuen Teams
- Attraktive Rahmenbedingungen:
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- flexible Arbeitszeiten
- arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- überdurchschnittliches Gehalt mit Sonderzahlungen
- Umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten:
- interne Fortbildungen
- externe Qualifizierungsmaßnahmen
- finanzielle Unterstützung bei Fortbildungen
- regelmäßige Supervision
- Angenehmes Miteinander:
- ein engagiertes, multikulturelles Team
- regelmäßige Betriebsausflüge und Events
- starker Fokus auf eine wertschätzende und angenehme Arbeitsatmosphäre
Interesse? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Teamleitung SPFH in Offenbach am Main Arbeitgeber: EOS Hilfen
Die eos GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine familiäre Atmosphäre und ein engagiertes, multikulturelles Team auszeichnet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, unbefristeten Verträgen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bietet die eos GmbH nicht nur Sicherheit, sondern auch echte Entwicklungsperspektiven für Sozialpädagogische Fachkräfte, die in Offenbach am Main einen bedeutenden Beitrag zur Stärkung von Familien leisten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleitung SPFH in Offenbach am Main erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei EOS Hilfen haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung SPFH in Offenbach am Main mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei EOS Hilfen zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EOS Hilfen vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
