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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Pflege von Artikelstammdaten und koordiniere technische Ă„nderungen.
- Arbeitgeber: EP Electronic Print entwickelt moderne HMIs, die Funktionalität und Design vereinen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, sorgfältige Einarbeitung und attraktive langfristige Perspektiven.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einem innovativen Umfeld mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen, technischen oder IT-nahen Bereich; SAP/BO-Kenntnisse sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit 20-25 Stunden pro Woche, ideal fĂĽr Studierende oder Wiedereinsteiger.
Gutes Design trifft auf smarte Technik – für bessere Bedienung von Maschinen und Geräten. Bei EP Electronic Print entwickeln wir moderne HMIs, die Funktion und Ästhetik vereinen. Ob Folientastatur, Touchscreen oder multimodales Interface – unsere Lösungen sind Made in Germany und aus einer Hand.
Sie behalten gern den Überblick, mögen klare Abläufe – und wünschen sich eine abwechslungsreiche Aufgabe, bei der Organisation und Technik zusammenkommen? Dann passen Sie perfekt zu uns.
Standort: Gröbenzell
Wir bieten – flexibel, vielseitig, zukunftsorientiert:
- Flexible Teilzeit: Individuell anpassbare Arbeitszeit (20-25 Stunden pro Woche).
- Abwechslungsreiche Tätigkeit: Verantwortung und Schnittstellenfunktion in einem spannenden Arbeitsumfeld.
- Sorgfältige Einarbeitung: Unterstützt durch ein hilfsbereites Team.
- Flache Hierarchien: Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation.
- Attraktive Benefits: Vermögenswirksame Leistungen und langfristige Perspektiven.
Ihre Aufgaben - strukturiert, vielseitig und mit technischem Fokus:
- Betreuung und Pflege von Artikelstammdaten in SAP/BO – von der Neuanlage bis zur Serienpflege.
- Ă„nderungsmanagement / Koordination von technischen Ă„nderungen in laufenden Prozessen.
- Kundenspezifischen Ă„nderungen in Zusammenarbeit mit Vertrieb, Entwicklung und Produktion.
- Internen Änderungen aus Fertigung und Qualität sowie lieferantenseitigen Änderungen wie PCNs und EOLs.
- Schnittstellenmanagement: Abstimmung mit der Entwicklung und/oder der Produktion bei Ă„nderungen oder neuen Produkten.
- Zusammenarbeit mit dem Einkauf (MaterialverfĂĽgbarkeit, Liefertermine).
- Unterstützung der Fertigung bei Problemen, Rückfragen oder Engpässen.
- Kostenmanagement: Unterstützung bei der Vor- und Nachkalkulation von Produkten und Aufträgen.
- Key User Funktion für SAP/BO: Unterstützung bei der Systempflege, Schulungen, Datenqualität und Anwenderfragen.
Ihr Profil – engagiert, strukturiert, teamfähig:
- Eine abgeschlossene Ausbildung - bevorzugt im kaufmännischen, technischen oder IT-nahen Bereich.
- Sie kennen sich mit Microsoft Office gut aus und bringen idealerweise SAP/BO-Erfahrung mit.
- SpaĂź an funktionsĂĽbergreifender Zusammenarbeit und eigenverantwortlichem Arbeiten.
- Ob Wiedereinstieg oder berufliche Neuorientierung – entscheidend ist Ihr Engagement und Ihre Lernbereitschaft.
Klingt interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Nutzen Sie hierfĂĽr bitte den "Ich bin interessiert" Button.
Kontaktperson:
EP Electronic Print GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Prozesskoordinator Produktion - [\'Teilzeit\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich HMI und Produktion. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung der Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Schnittstellenkoordination und zum Änderungsmanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur funktionsübergreifenden Kommunikation klar darstellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Prozesskoordinator Produktion - [\'Teilzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über EP Electronic Print und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Lösungen und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Prozesskoordinator zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in SAP/BO sowie deine Erfahrung mit Microsoft Office und funktionsübergreifender Zusammenarbeit.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Rolle des Prozesskoordinators passen. Gehe auf deine Lernbereitschaft und dein Engagement ein.
Bewerbung einreichen: Nutze den "Ich bin interessiert" Button auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EP Electronic Print GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Informiere dich gründlich über die Aufgaben eines Prozesskoordinators in der Produktion. Verstehe, wie deine Fähigkeiten in den Bereichen SAP/BO und Microsoft Office zur Optimierung von Abläufen beitragen können.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Schnittstellenkoordination und im Änderungsmanagement verdeutlichen. Zeige, wie du Probleme gelöst und erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr ĂĽber die Unternehmenskultur und die spezifischen Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Zeige Teamfähigkeit
Betone während des Interviews deine Fähigkeit zur funktionsübergreifenden Zusammenarbeit. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
