Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Cloud-Transformationen und baue strategische Partnerschaften mit Microsoft auf.
- Unternehmen: EPAM, ein innovatives Unternehmen im Bereich Technologie und digitale Transformation.
- Vorteile: 5 Wochen Urlaub, Aktienkaufplan, erweiterte Elternzeit und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit großartigen Karrierechancen und internationalem Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cloud-Technologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in Technologieberatung und nachweisliche Erfolge im Cloud-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Wir suchen einen dynamischen, unternehmerischen und ergebnisorientierten Cloud Engagement Lead, der EPAMs schnell wachsende Microsoft Business Group in der Schweiz im hybriden Arbeitsmodus verstärkt. In dieser leitenden Rolle mit Umsatzverantwortung verwalten Sie das Microsoft-Geschäft innerhalb Ihrer zugewiesenen Einheit. Dies erfordert eine enge Zusammenarbeit mit der EPAM-Führung, unserer Lieferorganisation, Microsoft-Interessengruppen und Kunden, um cloudbasierte Transformationen voranzutreiben.
Sie werden Cloud-Transformationsengagements in priorisierten Konten und bestimmten Branchen initiieren, gestalten, abschließen und erweitern. Diese Rolle erfordert, dass Sie die Verantwortung für Buchungen und den Abschluss von Umsätzen übernehmen, während Sie als strategischer Koordinator zwischen Vertrieb, Praktiken, Microsoft und Lieferung fungieren, um nachhaltiges, skalierbares Wachstum sicherzustellen. Vor allem werden Sie Ihr Portfolio wie ein Geschäft verwalten – proaktiv handeln und sich selbst für die Leistung verantwortlich halten.
Sie kombinieren starke Geschäftsentwicklungsinstinkte mit Lösungskompetenz, führen Kunden durch ihre Microsoft-Modernisierungsreisen, bauen Beziehungen zu Führungskräften auf und fördern Best Practices in den Bereichen Co-Selling, Co-Delivery und Cloud-Engagement-Methoden.
Verantwortlichkeiten:- Eigenverantwortung für Buchungen, Wachstumskennzahlen und Pipeline-Erstellung für Microsoft-Cloud-Transformationsengagements
- Leitung von Möglichkeiten von der Entstehung bis zum Abschluss, einschließlich Deal-Gestaltung und kommerzieller Strukturierung
- Durchführung von Land-und-Expand-Strategien in den Bereichen KI, Cloud-Modernisierung, Daten und Anwendungsinnovation
- Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu Kundenführern und Positionierung von EPAM als langfristigen Partner
- Zusammenarbeit mit Microsoft-Konten und Branchenteams zur Durchführung gemeinsamer Markteinführungs- und Co-Sell-Aktivitäten
- Nutzung von Microsoft-Programmen und -Finanzierungen (z. B. ECIF), um Chancen zu erschließen und den Abschluss von Geschäften zu beschleunigen
- Gestaltung strategischer Cloud-Transformationsdeals, einschließlich Architekturüberwachung und exekutiver Kommunikation
- Leitung strategischer Verfolgungen, Präsentationen und Preisstrategien für Programme mit hohem Wert
- Enge Abstimmung mit den EPAM-Geschäftseinheiten zur Sicherstellung der Pipeline-Gesundheit und des Account-Wachstums
- Beitrag zu GTM-Kampagnen, Brancheninitiativen und Microsoft-aligned Lösungbeschleunigern
- Mentoring von Kundenpartnern und Teams in den besten Praktiken des Microsoft-Co-Sellings und partnergeführten Verkaufs
- 10+ Jahre Erfahrung in der Technologieberatung, Cloud-Strategie oder digitalen Transformation, mit Microsoft-Cloud-Erfahrung
- 5+ Jahre Erfahrung in der Geschäftsentwicklung, Vertriebsleitung oder Allianzmanagement mit aggressiven Umsatzzielen
- Nachweisliche Erfolge beim Abschluss komplexer, mehrstufiger Cloud-Transformationsdeals mit messbaren Ergebnissen
- Starkes Verständnis von Microsoft Azure, Anwendungsmodernisierung, Daten- und KI-Plattformen
- Vertrautheit mit Microsoft-Co-Sell-Programmen, Anreizstrukturen und Partnerengagement-Modellen
- Fähigkeit, Diskussionen auf Führungsebene zu leiten und strategische Programme unabhängig zu gestalten
- Exzellentes Stakeholder-Management, kommerzielle Verhandlungsfähigkeiten und Kommunikationsfähigkeiten
- Erfahrung in matrixorganisierten Unternehmen und partnergeführten Ökosystemen
- Bereitschaft zu reisen (bis zu 25–50%)
Wir bieten:
- 5 Wochen Urlaub
- EPAM Employee Stock Purchase Plan (ESPP)
- Erweiterte Elternzeit
- Erweiterter Pensionsplan
- Tägliche Krankheitszulageversicherung
- Mitarbeiterhilfeprogramm
- Globale Geschäftsreise-Kranken- und Unfallversicherung
- Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten, einschließlich interner Schulungen und Coachings, beruflicher Zertifizierungen und Kurse
Bitte beachten Sie, dass alle Angebote einer entsprechenden Hintergrundprüfung unterliegen. Wir akzeptieren keine Lebensläufe von Recruiting- oder Personalvermittlungsagenturen. Für diese Position können wir Bewerbungen von folgenden Personen in Betracht ziehen: Schweizer Staatsangehörige, EU/EFTA-Staatsangehörige, Drittstaatsangehörige mit Wohnsitz in der Schweiz und mit einer entsprechenden Arbeitserlaubnis sowie vertriebene Personen aus der Ukraine, die sich derzeit in der Schweiz befinden und über ein S-Visum verfügen oder bereits beantragt haben.
Cloud Engagement Leader - Microsoft Business Group Arbeitgeber: EPAM Systems
EPAM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unternehmerische Arbeitsumgebung in der Schweiz bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Kultur der Zusammenarbeit fördert EPAM nicht nur das Wachstum seiner Mitarbeiter durch umfassende Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, sondern bietet auch attraktive Vorteile wie fünf Wochen Urlaub, ein Employee Stock Purchase Plan und erweiterte Elternzeit. Die hybride Arbeitsweise ermöglicht es den Mitarbeitern, flexibel zu arbeiten und gleichzeitig an spannenden Cloud-Transformationsprojekten mit führenden Unternehmen wie Microsoft teilzunehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Cloud Engagement Leader - Microsoft Business Group erhalten könnten
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie EPAM Systems, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei EPAM Systems im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei EPAM Systems echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von EPAM Systems zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Cloud Engagement Leader - Microsoft Business Group mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an EPAM Systems reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EPAM Systems vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der EPAM Systems tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
