Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und entwickle strategische Markenpartnerschaften im Vip Savings Marktplatz.
- Unternehmen: Vip District, Teil der Epassi Group – ein führender Anbieter von Mitarbeiterbenefits in Europa.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, leistungsabhängige Boni, hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Internationale Umgebung mit großem Wachstumspotenzial und Fokus auf Wohlbefinden.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der Mitarbeiterbindung.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb und starke Verhandlungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei Vip District sind wir leidenschaftlich daran interessiert, digitale Lösungen zu schaffen, die das Engagement der Mitarbeiter fördern und langfristige Beziehungen zwischen Unternehmen und ihren Mitarbeitern aufbauen. Unsere Mission ist es, Organisationen dabei zu helfen, bessere Arbeitsumgebungen zu schaffen, die Motivation zu steigern und Top-Talente zu halten. Jetzt stolz Teil der Epassi-Gruppe – einem führenden europäischen Anbieter von Mitarbeiterbenefits und mobilen Zahlungen – wachsen wir als Teil eines internationalen Ökosystems für Innovation, Wohlbefinden und zielgerichtete Auswirkungen. Mit fast 1.000 Mitarbeitern in ganz Europa wurde Epassi von den Financial Times als eines der am schnellsten wachsenden Unternehmen in Europa anerkannt.
Über die Rolle:
- Sie sind verantwortlich für die Identifizierung, Entwicklung und den Ausbau strategischer Markenpartnerschaften im Vip Savings-Marktplatz.
- Diese Rolle kombiniert die Akquisition neuer Geschäfte mit dem Management langfristiger Beziehungen, um Marken zu helfen, Sichtbarkeit und Leistung innerhalb unserer Plattform zu steigern.
Was werden Sie tun?
- Neues Geschäft vorantreiben
- Neue strategische Marken identifizieren und ansprechen.
- Ihre eigene Vertriebspipeline aufbauen und verwalten.
- Verhandlungen führen und Partnerschaftsvereinbarungen abschließen.
- Starke kommerzielle Beziehungen zu wichtigen Entscheidungsträgern entwickeln.
Bestehende Partnerschaften ausbauen:
- Ein Portfolio von Partnermarken verwalten und entwickeln.
- Upselling- und Kampagnenaktivierungsmöglichkeiten identifizieren.
- Die Partnerbindung und langfristige Retention erhöhen.
- Starke Sichtbarkeit und Leistung im Marktplatz sicherstellen.
Kommerzielle Auswirkungen & Leistung:
- Die Leistung von Partnerschaften und Kampagnenergebnisse analysieren.
- Daten nutzen, um Optimierungs- und Wachstumschancen zu identifizieren.
- Direkt zum Umsatzwachstum beitragen.
Bereichsübergreifend arbeiten:
- Eng mit den Teams für Produkt, Marketing und Kundenerfolg zusammenarbeiten.
- Intern koordinieren, um erfolgreiche Partnerintegrationen und -aktivierungen sicherzustellen.
Was suchen wir?
- 3–5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, Partnerschaften oder Geschäftsentwicklung.
- Nachweisliche Erfahrung im Abschluss von Geschäften und im Management kommerzieller Verhandlungen.
- Starke Hunter-Mentalität mit proaktivem und ergebnisorientiertem Mindset.
- Erfahrung im Management von Pipelines und der Arbeit mit CRM-Tools.
- Fähigkeit, die Akquisition neuer Geschäfte mit dem Beziehungsmanagement zu kombinieren.
- Deutsch bilingual/C2-Niveau und mindestens B2-Englisch-Niveau.
Was bieten wir?
- Unbefristeter Vertrag — Stabilität und langfristige Perspektive.
- Attraktives Gehalt + leistungsabhängiges Bonussystem.
- Hybrides Arbeitsmodell — eine flexible Mischung aus Büro- und Remote-Arbeit.
- Flexible Arbeitszeiten zur Unterstützung einer gesunden Work-Life-Balance.
- Wachstumsmöglichkeiten einschließlich Schulungsprogrammen und Sprachkursen.
- Internationales Umfeld mit erheblichem Wachstumspotenzial.
- Eine kollaborative Unternehmenskultur mit starkem Fokus auf Wohlbefinden und Erfolg.
Sales Account Executive Arbeitgeber: Epassi
Vip District ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen stabilen Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Vertrag bietet, sondern auch ein attraktives Gehalt und leistungsabhängige Bonusregelungen. Mit einem hybriden Arbeitsmodell und flexiblen Arbeitszeiten fördert das Unternehmen eine gesunde Work-Life-Balance und bietet zahlreiche Wachstums- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld, das auf Zusammenarbeit und Wohlbefinden ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Account Executive erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr du dich zeigst und Beziehungen aufbaust, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von neuen Jobmöglichkeiten erfährst.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und erkläre, wie du ihrem Team helfen kannst – das kann den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dich mit den häufigsten Fragen im Vorstellungsgespräch vertraut und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb zu nennen. Das zeigt, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Account Executive mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und sich mit unserer Mission identifizieren.
Mach deine Hausaufgaben!:Informiere dich über Vip District und die Epassi Group. Wenn du verstehst, was wir tun und wofür wir stehen, kannst du deine Bewerbung gezielt anpassen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
Betone deine Erfolge!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im B2B-Vertrieb und wie du erfolgreich Partnerschaften aufgebaut hast. Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du zu unserem Wachstum beitragen kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Außerdem kannst du so alle Informationen zu der Stelle und unserem Unternehmen auf einen Blick haben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Epassi vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Mission von Vip District. Zeige im Interview, dass du ihre Leidenschaft für digitale Lösungen und Mitarbeiterengagement teilst. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich neue Geschäftsmöglichkeiten identifiziert oder Partnerschaften aufgebaut hast. Diese Beispiele zeigen deine Fähigkeiten und deinen Erfolg im B2B-Vertrieb.
✨Kenntnis der Branche
Mach dich mit aktuellen Trends im Bereich Mitarbeiterbenefits und digitalen Lösungen vertraut. Wenn du im Interview zeigst, dass du die Branche verstehst, kannst du besser argumentieren, wie du zur Wachstumsstrategie des Unternehmens beitragen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate.
