Team Lead Process Excellence (m/w/d)

Team Lead Process Excellence (m/w/d)

Vollzeit 65000 - 85000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team zur Optimierung von Prozessen und setze KI sinnvoll ein.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Payment mit globaler Reichweite.
  • Vorteile: Hybrides Arbeiten, persönliche Entwicklung und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Wachsendes Umfeld mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Prozessoptimierung und arbeite an spannenden KI-Projekten.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Prozessmanagement und Teamführung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.

In der Rolle des Team Lead Process Excellence (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Führungsfunktion und gestaltest aktiv, wie epay und cadooz arbeiten. Du verantwortest Process Excellence, Business Process Management-Governance und trägst dazu bei, Effizienz, Transparenz und messbaren Geschäftsnutzen im Unternehmen nachhaltig zu steigern. Gemeinsam mit deinem Team treibst du Optimierungen, Automatisierung und den skalierbaren Einsatz von KI voran. Du bist die treibende Kraft, wie KI sinnvoll und skalierbar in Prozesse wertschöpfend eingesetzt wird und gibst die Kompetenz an das Team weiter. Dabei bist du strategischer Sparringspartner (m/w/d) für das Management und setzt messbare Verbesserungen im gesamten Unternehmen um.

Dein Gestaltungsspielraum:

  • Führung & Teamentwicklung: Du führst, entwickelst und coachst ein Team von vier Mitarbeitenden und schaffst klare Prioritäten, Strukturen und eine leistungsorientierte Teamkultur.
  • BPM-Governance: Du entwickelst die unternehmensweite BPM-Strategie, Standards und Methoden weiter und etablierst ein konsistentes Operating Model für die Prozesslandschaft.
  • Process Excellence: Du verankerst Process Excellence als strategischen Hebel für Effizienz, Qualität und Skalierbarkeit, entwickelst Methoden, Standards und Best Practices weiter und befähigst die Organisation, Prozesse kontinuierlich, skalierbar und messbar zu verbessern.
  • Prozessoptimierung mit messbarer Wirkung: Du identifizierst, priorisierst und realisierst bereichsübergreifende Optimierungsinitiativen, um Prozesszeiten und Kostenstrukturen zu verbessern und operative Effizienzen nachhaltig zu heben.
  • Automatisierung & KI-Enablement: Du treibst Digitalisierung, Automatisierung und wertschöpfende KI-Use-Cases von der Idee bis zur Skalierung voran und stellst Governance, Adoption und Nutzenmessung sicher.
  • Stakeholder- & Change-Management: Du arbeitest eng mit Senior Stakeholdern zusammen, sorgst für Alignment über alle Bereiche hinweg und verankerst eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung.

Dein Know-How:

  • Langjährige Erfahrung in der Steuerung von Prozessprojekten: Du bringst fundierte Erfahrung in der Steuerung komplexer, cross-funktionaler Prozessprojekte mit. Du bist von der Analyse über die Konzeption bis zur nachhaltigen Umsetzung führend.
  • Tiefe Business Process Management Expertise: Du hast fundierte Erfahrung in Prozessdesign, Prozessdokumentation, Governance, Standards und der Weiterentwicklung einer konsistenten Prozesslandschaft in einem regulierten Umfeld.
  • Fundierte Process-Excellence-Expertise: Du bringst praktische Erfahrung in der Analyse, Optimierung und kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen mit und nutzt Automatisierung, Digitalisierung und KI gezielt, um Effizienz, Qualität und Skalierbarkeit messbar zu steigern.
  • Erfahrung in der Führung von Teams: Du hast bereits Teams erfolgreich geführt, weiterentwickelt und durch Veränderungsphasen begleitet.
  • Automatisierungs- & Digitalisierungsstärke: Du hast Prozesse automatisiert, digitale Lösungen eingeführt und den realisierten Nutzen messbar gemacht.
  • Praxisnahe KI-Expertise: Du hast KI-Anwendungsfälle in Operations umgesetzt und kennst Anforderungen an Governance, Compliance und Adoption.
  • Technologische Neugier & Weiterbildungsbereitschaft: Du verfolgst KI-Entwicklungen aktiv und bringst diese Impulse ins Team ein.
  • Souveränes Stakeholder-Management: Du überzeugst durch klare Kommunikation, Durchsetzungsstärke ohne disziplinarische Macht und ein hohes Maß an Eigenverantwortung.

Unsere Werte One Team, Innovation & Transformation, Ownership, Entrepreneurship und Empowerment spiegeln auch deine Haltung wider? Dann bist du bei uns genau richtig!

Benefits:

  • Hybrides Arbeiten: Bei epay erhältst du die Möglichkeit, in einem global agierenden Unternehmen zu arbeiten - mit zwei Tage/Woche Home Office.
  • Kultur: Unsere Kultur entsteht dort, wo Menschen offen kommunizieren, sich gegenseitig stärken und gemeinsam Verantwortung übernehmen. Von Kommunikation und Feedback über Führung bis hin zum Umgang mit Fehlern - dafür steht unser tägliches Miteinander.
  • Persönliche Entwicklung: Durch regelmäßige Mitarbeitergespräche & individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen fördern wir deine persönliche sowie berufliche Entwicklung. Unsere europaweite epay Academy bietet ein sehr großes Weiterbildungsangebot an - da ist für jeden etwas dabei.
  • Benefits ab dem ersten Tag: Du hast Zugriff auf unsere Corporate Benefits-Plattform. Außerdem bezuschussen wir dein DeutschlandTicket sowie deine EGYM WellPass-Mitgliedschaft.
  • Benefits nach der Probezeit: Neben zahlreichen Mitarbeiterrabatten erhältst du Zugang zum Employee Benefit Club, der dir einen monatlichen Shopping-Gutschein im Wert von 50 € bietet. Außerdem kannst du mit EuroRad ein Fahrrad über die Firma leasen.

Wir bieten als unabhängiger Full-Service-Payment-Provider unseren globalen Partner*innen mit nur einer Schnittstelle eine Plattform, die es ermöglicht, in der sich stetig ändernden Payment Journey jederzeit völlig flexibel zu bleiben. Unser Vertriebsnetz ist eines der am schnellsten wachsenden Netzwerke mit hunderten innovativen Partner*innen in zahlreichen Ländern. So verbinden wir Handel, Marken und Kundschaft mit skalierbaren Gift-Card-, Prepaid-, Payment-, Issuing-, Acquiring- und Incentive-Lösungen über alle Kanäle und Grenzen hinweg.

Team Lead Process Excellence (m/w/d) Arbeitgeber: epay, a Euronet Company

epay ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem wertschätzenden Teamgeist fördern wir nicht nur deine berufliche, sondern auch persönliche Entfaltung. Zudem profitierst du von attraktiven Benefits wie einem Zuschuss zum DeutschlandTicketJob und einer e-Learning-Plattform, die dir den Zugang zu kontinuierlichem Lernen ermöglicht.

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Kontaktdaten:

epay, a Euronet Company Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Team Lead Process Excellence (m/w/d) erhalten könnten

Tauch ein in die BI-Community!

Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie epay, a Euronet Company vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!

Zeig deine Datenfähigkeiten!

Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.

Nutze Jobportale und Karrieremessen!

Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie epay, a Euronet Company sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.

Erst kommen, dann bewerben!

Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von epay, a Euronet Company an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von epay, a Euronet Company zuschneiden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead Process Excellence (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Teamentwicklung
Business Process Management
Prozessoptimierung
Automatisierung
KI-Enablement
Stakeholder-Management

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.

Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei epay, a Euronet Company arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.

Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!

Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Team Lead Process Excellence (m/w/d) bei epay, a Euronet Company an.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei epay, a Euronet Company vorbereitet

Datenanalyse im Fokus

Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.

Case Studies verstehen

Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.

Zeig deine Projekte

Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.

Fragen zur Unternehmenskultur

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von epay, a Euronet Company zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.