Internal Audit Manager (m/w/d) Payment

In dieser Position arbeitest du eng mit dem globalen Internal Audit der Euronet-Gruppe zusammen und begleitest Prüfungen in unseren deutschen epay-Gesellschaften sowie – je nach Bedarf – in weiteren internationalen Tochtergesellschaften und berichtest dabei an den Director of Internal Audit der Euronet, sowie die Managing Director Legal, Risk & Compliance von epay. Dabei koordinierst Du alle relevanten Revisionsaktivitäten, stellst die Einhaltung interner Vorgaben sicher und fungierst als zentrale Ansprechperson für interne und externe Prüfinstanzen. Du übernimmst die Verantwortung für die Planung, Durchführung und Nachbereitung interner Audits, wirkst an der Weiterentwicklung interner Kontrollprozesse mit und unterstützt im Austausch mit Aufsichtsbehörden und externen Prüfern. Gleichzeitig bietet dir die Rolle die Möglichkeit, dich im internationalen Kontext weiterzuentwickeln und dein Know-how im Bereich Financial Audits, Compliance und Risikomanagement kontinuierlich auszubauen. Wenn du Freude daran hast, ein Audit-Setup mitzugestalten und dein Wissen international einzubringen, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Responsibilities

• Audit-Planung & Vorbereitung: Du unterstützt bei der Erstellung und Umsetzung risikobasierter Auditpläne für unsere deutschen Gesellschaften und internationale Tochterunternehmen – inklusive Abstimmung mit dem Audit Committee und relevanten Fachbereichen.
• Durchführung von Audits: Du führst eigenständig Prüfungen durch – von der Planung über Interviews und Tests bis hin zur Dokumentation. Dabei analysierst du finanzielle, operative und regulatorische Prozesse und bewertest bestehende Kontrollsysteme.
• Risikobewertung & Analyse: Du identifizierst potenzielle Schwachstellen und Risiken, leitest Empfehlungen ab und hilfst, wirksame Kontrollmechanismen weiterzuentwickeln.
• Reporting & Kommunikation: Du erstellst strukturierte Prüfungsberichte und unterstützt das Management dabei, Audit-Feststellungen nachzuvollziehen und geeignete Maßnahmen abzuleiten.
• Follow-up & Maßnahmenverfolgung: Du begleitest die Umsetzung vereinbarter Maßnahmen und dokumentierst Fortschritte. Dabei hältst du engen Kontakt zu den geprüften Fachbereichen.
• Schnittstellenmanagement & Zusammenarbeit: Du bist zentrale Ansprechperson für interne und externe Prüfungen und arbeitest eng mit dem globalen Internal-Audit-Team, externen Prüfern und Kolleg*innen aus verschiedenen Bereichen zusammen.
• Internationale Einblicke: Du bist Teil internationaler Prüfprojekte und unterstützt dabei, globale Auditstandards lokal umzusetzen – dabei gewinnst du wertvolle Einblicke in Strukturen und Prozesse der Euronet Group.

Qualifications

• Ausbildung & Qualifikation: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, z. B. in Wirtschaftswissenschaften, Finance, Accounting, Wirtschaftsprüfung, Risikomanagement oder einem vergleichbaren Fachbereich.
• Berufserfahrung: Du konntest idealerweise bereits einige Jahre Berufserfahrung im Bereich Audit, Compliance, Risk oder Accounting sammeln – z. B. in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, einer internen Revision oder im regulierten Finanzumfeld.
• Audit-Know-how & Lernbereitschaft: Du bringst ein gutes Verständnis für interne Kontrollsysteme mit, kennst grundlegende Prüfungsmethoden und möchtest deine Kenntnisse weiter vertiefen. Zertifizierungen wie CIA, CPA, CISA oder CFE sind von Vorteil – oder du bist bereit, diese mittelfristig zu erwerben.
• Analytisches Denken & Genauigkeit: Du arbeitest präzise, denkst strukturiert und kannst komplexe Sachverhalte verständlich aufbereiten – idealerweise bringst du auch eine hohe Zahlenaffinität mit.
• Kommunikation & Zusammenarbeit: Du kannst deine Arbeitsergebnisse adressatengerecht kommunizieren – schriftlich und mündlich, auch im Austausch mit internationalen Kolleg*innen und externen Prüfern.
• IT-Affinität & Tools: Du fühlst dich im digitalen Arbeitsumfeld wohl, nutzt MS Office (insbesondere Excel & PowerPoint) routiniert und hast Interesse daran, dich in neue Tools und Audit-Systeme einzuarbeiten.
• Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, um dich sicher in einem internationalen Kontext zu bewegen.

Benefits

• Hybrides Arbeiten: Bei epay erhältst du die Möglichkeit, in einem global agierenden Unternehmen zu arbeiten – mit zwei Tage/Woche Home Office.
• Kultur: Unsere Kultur entsteht dort, wo Menschen offen kommunizieren, sich gegenseitig stärken und gemeinsam Verantwortung übernehmen. Von Kommunikation und Feedback über Führung bis hin zum Umgang mit Fehlern – dafür steht unser tägliches Miteinander.
• Persönliche Entwicklung: Durch regelmäßige Mitarbeitergespräche & individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen fördern wir deine persönliche sowie berufliche Entwicklung. Unsere europaweite epay Academy bietet ein sehr großes Weiterbildungsangebot an – da ist für jeden etwas dabei.
• Benefits ab dem ersten Tag: Du hast Zugriff auf unsere Corporate Benefits-Plattform. Außerdem bezuschussen wir dein DeutschlandTicket sowie deine EGYM WellPass-Mitgliedschaft.
• Benefits nach der Probezeit: Neben zahlreichen Mitarbeiterrabatten erhältst du Zugang zum Employee Benefit Club, der dir einen monatlichen Shopping-Gutschein im Wert von 50 € bietet. Außerdem kannst du mit EuroRad ein Fahrrad über die Firma leasen. Eine Übersicht der Benefits findest du auf unserer Karriereseite hier.