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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue TOP Key Accounts eigenverantwortlich und entwickle langfristige Kundenbeziehungen.
- Arbeitgeber: Epay, ein innovativer Full-Service-Payment-Provider mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, persönliche Entwicklung und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit starkem Teamzusammenhalt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Payment Journey der Zukunft in einem dynamischen Umfeld.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Key Account Management und Verhandlungssicherheit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind epay und bieten als unabhängiger Full‑Service‑Payment‑Provider unseren globalen Partnern mit nur einer Schnittstelle eine Plattform, die es ermöglicht, in der sich stetig ändernden Payment Journey jederzeit völlig flexibel zu bleiben. Wir verbinden Handel, Marken und Kundschaft mit skalierbaren Gift‑Card‑, Prepaid‑, Payment‑, Issuing‑, Acquiring‑ und Incentive‑Lösungen über alle Kanäle und Grenzen hinweg.
Tu, was du liebst:
- Ownership von Key Accounts: Du übernimmst die ganzheitliche, eigenverantwortliche Betreuung unserer TOP Key Accounts – operativ wie strategisch.
- Account Development & Wachstum: Du entwickelst bestehende Key Accounts gezielt weiter, identifizierst Potenziale und baust langfristige Kundenbeziehungen aus.
- Angebots- & Vertragsmanagement: Du fĂĽhrst Angebots- und Vertragsverhandlungen, steuerst Rollouts und begleitest komplexe Kundenprojekte bis zum erfolgreichen Abschluss.
- New Business & Ausschreibungen: Du verantwortest Ausschreibungen und Pitches und arbeitest aktiv an der Gewinnung neuer Key Accounts.
- Stakeholder‑ & Projektmanagement: Du agierst als Schnittstelle zwischen Kunden und internen Abteilungen, übernimmst Projektmanagement sowie Reporting und Analysen.
Zeig, was du kannst:
- Erfahrung & Seniorität: Du verfügst über 10 Jahre relevante Berufserfahrung im Key Account Management.
- Branchenexpertise: Du bringst fundierte Erfahrung aus der Payment‑ oder Bankenbranche mit.
- Verhandlungssicherheit: Du bringst tiefgehende Erfahrung in der Führung von Angebots‑, Vertrags‑ und Preisverhandlungen mit Entscheidungsträgern mit.
- Arbeitsweise & Persönlichkeit: Du arbeitest strukturiert, eigenständig und lösungsorientiert, trittst souverän auf und überzeugst durch ausgeprägte Kommunikationsstärke.
- Reisebereitschaft: Du bist bereit, Kunden persönlich zu besuchen (mind. einmal jährlich je Kunde) sowie an Messen teilzunehmen.
Hybrides Arbeiten: Bei epay erhältst du einen langfristig sicheren Arbeitsplatz in einem global agierenden Unternehmen mit der Möglichkeit, bis zu 50 % im Home‑Office zu arbeiten.
Persönliche Entwicklung: Durch regelmäßige Mitarbeitergespräche und individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zusätzlich bieten wir dir eine e‑Learning‑Plattform und regelmäßige Inhouse‑Trainings an.
Benefits ab dem ersten Tag: Du hast sofort Zugriff auf unsere Corporate Benefits‑Plattform. Außerdem bezuschussen wir dein DeutschlandTicketJob sowie deine EGYM WellPass‑Mitgliedschaft.
Benefits nach der Probezeit: Neben zahlreichen Mitarbeiterrabatten erhältst du Zugang zum Employee Benefit Club, der dir einen monatlichen Shopping‑Gutschein im Wert von 50 € bietet. Außerdem kannst du mit EuroRad ein Fahrrad über die Firma leasen.
Arbeitsumfeld: Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander und begegnen uns auf Augenhöhe. Transparente, regelmäßige Kommunikation und eine aufgeschlossene Unternehmenskultur mit starkem Teamzusammenhalt sind bei uns selbstverständlich.
Senior Key Account Manager (m/w/d) Arbeitgeber: epay, a Euronet Worldwide Company
Kontaktperson:
epay, a Euronet Worldwide Company HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Key Account Manager (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Payment- und Bankenbranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar Empfehlungen fĂĽr die Position als Senior Key Account Manager erhalten!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Wir sollten auch unsere Erfolge im Key Account Management parat haben, um sie überzeugend zu präsentieren.
✨Zeig deine Verhandlungskompetenz!
Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich Vertragsverhandlungen geführt hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch deine Fähigkeit, in entscheidenden Momenten zu glänzen – genau das, was wir bei epay suchen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du gleich einen guten Eindruck hinterlässt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Key Account Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine lockere, authentische Sprache und erzähle uns, warum du für die Position als Senior Key Account Manager geeignet bist.
Betone deine Erfolge: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben konkrete Erfolge hervor, die du in der Vergangenheit erzielt hast. Zeige uns, wie du Key Accounts erfolgreich betreut und entwickelt hast – Zahlen und Fakten sind hier Gold wert!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Bewirb dich ĂĽber unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt ĂĽber unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei epay, a Euronet Worldwide Company vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen in der Payment- und Bankenbranche vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie sich der Markt verändert und welche Herausforderungen und Chancen es gibt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Key Accounts betreut oder neue Kunden gewonnen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und überzeugend sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Fragen präzise zu antworten. Das zeigt, dass du in der Lage bist, auch komplexe Themen verständlich zu vermitteln.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den größten Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.