Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere spannende Glasfaserausbauprojekte und arbeite eng mit Bauleitern und Monteuren zusammen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Glasfaserausbau mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, kostenlose Snacks und legendäre Teamevents.
- Weitere Informationen: Moderne Büros, Firmenfahrzeug und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Netzinfrastruktur und entwickle deine Fähigkeiten in einem coolen Umfeld.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Erfahrung im Tiefbau und starke Organisationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Gestalten Sie die Zukunft unseres Unternehmens, indem Sie den reibungslosen Ablauf unserer Glasfaserausbauprojekte sicherstellen. Koordinieren Sie projektübergreifend unsere Subunternehmen, organisieren Monteurteams und arbeiten eng mit den Bauleitern vor Ort zusammen, um Qualität, Effizienz und den Erfolg der Netzinfrastruktur zu gewährleisten.
Das machst du bei uns:
- Projektübergreifende Koordination und Steuerung von Subunternehmen im Glasfaserausbau
- Verhandlung und Abstimmung mit Nachunternehmern hinsichtlich Leistungen, Terminen und Kapazitäten
- Unterstützung und Kontrolle der Bauabläufe gemeinsam mit den Bauleitern vor Ort
- Überwachung von Qualität, Ausführung und Einhaltung der vereinbarten Standards
- Prüfung, Kontrolle und Abrechnung der erbrachten Leistungen von Dienstleistern und Nachunternehmern
- Planung, Einteilung und Koordination der Monteure im Bereich Kabelzug, Glasfasermontage und Spleißarbeiten
- Sicherstellung eines effizienten Personal- und Ressourceneinsatzes auf den Baustellen
- Schnittstelle zwischen Bauleitern, Monteuren, Dienstleistern und Subunternehmen
- Allgemeine Dokumentation und Kontrollen
Das solltest du mitbringen:
- Eine abgeschlossene technische Ausbildung oder Erfahrung im Tiefbau, Leitungsbau oder Glasfaserausbau
- Erfahrung in der Koordination von Baustellen, Nachunternehmern oder Montageteams
- Kenntnisse im Bereich Glasfasermontage, Kabelzug oder Spleißtechnik
- Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Organisations- und Koordinationsfähigkeiten
- Eigenverantwortliches Arbeiten sowie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft
- Sicherer Umgang mit Dienstleistern und verschiedenen Projektpartnern
- Führerschein Klasse B
Das bieten wir dir:
- 30 Tage Urlaub
- Legendäre Teamevents
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Benefit-Card mit monatlichen Sonderzahlungen
- Kicker, PlayStation, Air-Hockey – hier bleibt kein Wunsch offen!
- Firmenfahrzeug oder Firmenrad
- Vielfältige Sportangebote
- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Alle Getränke & Snacks kostenlos und vieles mehr!
Projektkoordinator*innen für Nachunternehmer & Montage (M/W/D) Arbeitgeber: epcan GmbH
Als Projektkoordinator*in für Nachunternehmer & Montage in unserem Unternehmen gestalten Sie aktiv die Zukunft des Glasfaserausbaus. Wir bieten Ihnen nicht nur 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und legendären Teamevents. Bei uns erwartet Sie eine offene und dynamische Unternehmenskultur, die Raum für persönliche Entwicklung und innovative Ideen schafft.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektkoordinator*innen für Nachunternehmer & Montage (M/W/D) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Projekte koordiniert und Probleme gelöst hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, indem du auch nach dem Bewerbungsprozess nachhakst.
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den neuesten Trends im Glasfaserausbau vertraut. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch einen Vorteil im Gespräch. Informiere dich über neue Technologien und Methoden, die in der Branche verwendet werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektkoordinator*innen für Nachunternehmer & Montage (M/W/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei epcan GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Projektkoordinator*innen für Nachunternehmer & Montage vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Tiefbau oder Glasfaserausbau dir helfen können, die Herausforderungen in dieser Position zu meistern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Baustellen koordiniert oder mit Nachunternehmern verhandelt hast. Diese Beispiele zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringst.
✨Zeige deine Organisationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Koordination erfordert, solltest du während des Interviews betonen, wie du deine Aufgaben strukturiert angehst. Vielleicht kannst du ein Beispiel nennen, wo du mehrere Projekte gleichzeitig gemanagt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
