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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Genehmigungsanträge für innovative Glasfaserprojekte und arbeite mit Partnern zusammen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen, das moderne Glasfasernetze ausbaut und die digitale Zukunft gestaltet.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und attraktive Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit kostenlosen Snacks und regelmäßigen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Infrastruktur von morgen in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, Kommunikationsstärke und Erfahrung mit GIS- oder CAD-Anwendungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind ein innovatives Unternehmen, das den Ausbau moderner Glasfasernetze vorantreibt. Unsere Mission ist es, die digitale Infrastruktur von morgen zu schaffen. Hierfür suchen wir Verstärkung im Bereich Genehmigungsmanagement.
Was du bei uns machst:
- Vorbereitung und Erstellung von Genehmigungsanträgen für unsere Glasfaserprojekte
- Abstimmung der Anträge mit Tiefbaupartnern und internen Planungsabteilungen
- Planung neuer Glasfasernetze in GIS-Anwendungen
- Kommunikation und Verhandlung mit Genehmigungsbehörden, um eine reibungslose Genehmigung sicherzustellen
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und behördlicher Auflagen
- Dokumentation und Nachverfolgung des Genehmigungsprozesses
- Identifikation von Optimierungspotenzialen in den Abstimmungs- und Genehmigungsprozessen
Das solltest du mitbringen:
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zu Bauwesen, Telekommunikation oder Infrastrukturprojekten
- Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Behörden und externen Partnern
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrungen mit GIS- oder CAD-Anwendungen
- Führerschein der Klasse B
- Teamgeist sowie eine proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise
Darauf kannst du dich freuen:
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten Umfeld
- Ein motiviertes Team, das zusammenhält und gemeinsam Erfolge feiert
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
- Attraktive Zusatzleistungen wie eine Benefit-Card, Firmenrad oder Firmenfahrzeug
- Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
Unsere Leitwerte
Unsere Leitwerte sind die DNA unseres Teams. Diese beeinflussen nicht nur unsere Arbeitsweise, sondern auch den Erfolg von epcan. Sie dienen der täglichen Reflexion unseres Verhaltens und als Indikator für unsere Kultur.
- Leidenschaft ... weil wir lieben, was wir tun.
- Wertschätzung ... weil wir schätzen, was du tust.
- Kompetenz ... weil wir wissen, was wir tun.
- Nachhaltigkeit ... weil wir auch heute schon an morgen denken.
Jetzt bist du am Zug! Du möchtest Teil eines Teams werden, das die Digitalisierung in deiner Region vorantreibt? Dann bewirb dich jetzt und gestalte die Zukunft mit uns!
Technische*r Planer*in Genehmigungen & Netzausbau (m/w/d) Arbeitgeber: epcan GmbH
Kontaktperson:
epcan GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technische*r Planer*in Genehmigungen & Netzausbau (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Technische*r Planer*in bewirbst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du wirklich interessiert bist und stelle Fragen zu unseren Projekten oder dem Team.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder sogar bei uns. Empfehlungen können einen großen Unterschied machen und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte im Bereich Glasfasernetze und über aktuelle Trends in der Telekommunikation. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an unserer Mission hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle Informationen richtig angibst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technische*r Planer*in Genehmigungen & Netzausbau (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Technische*r Planer*in interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine relevanten Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Genehmigungsmanagement oder Glasfaserausbau hervor. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu den Anforderungen der Stelle passen und wie du zur Optimierung unserer Prozesse beitragen kannst.
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu gliedern, und achte auf eine übersichtliche Formatierung. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen gelangt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei epcan GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Projekte an, die sie bereits umgesetzt haben, und informiere dich über ihre Werte und Mission. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Planung und Genehmigung von Projekten unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Verstehe die Anforderungen der Rolle
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit diesen Anforderungen übereinstimmen, und sei bereit, dies im Gespräch zu erläutern.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte im Unternehmen gelebt werden. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Umfeld interessiert bist.