Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Schulungen für neue Mitarbeitende und Kunden zur EPG One-Suite.
- Unternehmen: Modernes Logistikschulungszentrum mit innovativer Atmosphäre.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Position mit Entwicklungsmöglichkeiten und Teamarbeit.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit enger Zusammenarbeit zwischen IT, Logistik und Anwendern.
- Warum dieser Job: Teile dein Wissen und forme die Zukunft der Logistik mit uns.
- Qualifikationen: Erfahrung als Software Trainer oder in der Erwachsenenbildung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Weitere Informationen unter: [+49] 67 42 87 27 0
DIE POSITION - Darum geht es bei uns
Sie suchen eine verantwortungsvolle Position, in der Sie Ihre IT-Expertise, Ihr Prozessverständnis sowie Ihre Begeisterung für die Arbeit mit Menschen einbringen können? Als Trainer (m/w/d) vermitteln Sie in unserer EPG | ACADEMY am Standort Boppard-Buchholz als Mitglied unseres Schulungsteams praxisnahes Know-how rund um unsere Software Suite – in einem modernen Logistikschulungszentrum, in dem Theorie und Praxis im realen Lagerumfeld zusammenkommen und unsere Kunden zu echten Experten entwickeln.
DIE AUFGABEN - Damit bewirken Sie etwas
- Sie führen Schulungen für neue Mitarbeitende und Kunden zur EPG One-Suite durch und bereiten diese organisatorisch und inhaltlich vor.
- Sie erstellen und aktualisieren Schulungskonzepte sowie Schulungsunterlagen und stellen deren Qualität sicher.
- Sie analysieren Anforderungen und Prozesse im logistischen Umfeld und leiten daraus Optimierungspotenziale ab.
- Sie betreuen die technische Infrastruktur der Academy, unterstützen Vertriebsdemonstrationen und wirken bei Kundenprojekten mit.
- Sie übernehmen die Ausbildung und das Coaching neuer Logistics Trainer, teilen Wissen im Team und begleiten interne sowie externe Schulungen und Inbetriebnahmen.
- Sie arbeiten eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und fungieren als Schnittstelle zwischen IT, Logistik und Anwendern.
DIE ANFORDERUNGEN - Das macht Sie erfolgreich
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung oder ein Studium, z. B. in den Bereichen Logistik, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Pädagogik oder vergleichbar.
- Sie haben Freude daran, Wissen zu vermitteln, und bringen mehrjährige Erfahrung als Software Trainer (m/w/d) oder in der Erwachsenenbildung mit.
- Sie besitzen ausgeprägte didaktische Fähigkeiten und können Lernprozesse sowie gruppendynamische Situationen souverän gestalten.
- Sie begeistern sich für IT, Technik und logistische Zusammenhänge und verstehen es, diese Begeisterung auf andere zu übertragen.
- Sie arbeiten eigenständig, strukturiert und flexibel.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.
(Senior) Logistics Trainer (m/w/d) Arbeitgeber: Epg
Als Arbeitgeber in Boppard-Buchholz bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Leidenschaft für Logistik und IT in einem modernen Schulungszentrum zu leben. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Sie in einem dynamischen Team arbeiten, das Wert auf Wissenstransfer und Zusammenarbeit legt. Genießen Sie zudem attraktive Benefits und die Chance, aktiv zur Ausbildung der nächsten Generation von Logistikexperten beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) Logistics Trainer (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Epg!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Epg sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Epg zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Logistics Trainer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Epg lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Epg vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Epg
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Epg bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Epg beitragen kannst.
