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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende SAP-Projekte und arbeite eng mit verschiedenen Teams zusammen.
- Arbeitgeber: EPI-USE, ein innovativer Full-Service-Provider für SAP-Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Mitarbeiterangebote und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Regelmäßige Team-Events und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und mache einen echten Unterschied in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: 3–5 Jahre Erfahrung in IT-/SAP-Projekten und Projektmanagementfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Definition von Zielen, Scope und Deliverables, Erstellung von Projektplan, Meilensteinen, Budget und Ressourcenplanung sowie Fortschrittskontrolle und Reporting
- Schnittstelle zwischen Fachbereichen - IT - externen Partnern und SAP, Moderation von Workshops, Anforderungs- und Prioritätenklärung, Eskalationsmanagement
- Identifikation, Bewertung und Steuerung von Risiken, Sicherstellung von Standards, Testqualität und Dokumentation
- Planung und Leitung von Anforderungsworkshops, Key-User- und Endanwenderschulungen
- Steuerung aller Testphasen, Koordination der Fehlerbehebung, Vorbereitung, Durchführung und Stabilisierung nach Go-Live
- Kontrolle des Projektbudgets und Steuerung externer Consultants
- Laufende Abstimmung mit Management und Steering Committee
Dein Profil
- 3–5 Jahre Erfahrung in der Durchführung oder Leitung von IT-/SAP-Projekten, optionale Erfahrung in SAP-Einführungen, Rollouts, Migrationen, Prozessoptimierungen sowie oberflächlicher Umgang mit SAP-Modulen
- Erfahrung als (Teil-)Projektleiter, PMO oder Workstream Lead mit Verantwortung für Teams, Dienstleister und Stakeholder; fundierte Kenntnisse im klassischen und agilen Projektmanagement
- Erfahrung in der Aufnahme und Analyse von Anforderungen, Moderation von Workshops und Vermittlung zwischen Business und IT
- Erfahrung in der Planung und Steuerung von Testphasen, Fehleranalyse und -priorisierung, Qualitätssicherung, Dokumentation und Abnahmen
- Erfahrung in der Planung und Kontrolle von Budgets, Steuerung externer Partner sowie Erstellung und Bewertung von Angeboten oder Statements of Work (SOWs)
Warum wir?
- Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten für dich persönlich und fachlich
- Ein Umfeld geprägt von dem Leitsatz "Fördern und Fordern", in dem Spaß an der Arbeit und Qualität an erster Stelle stehen
- Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit der Möglichkeit schnell Verantwortung zu übernehmen und Impact zu haben
- Flexible Arbeitszeiten an flexiblen Arbeitsorten zur optimalen Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Regelmäßige Team- und Firmenevents
- Attraktive Mitarbeiterangebote (Firmenwagen, subventioniertes Mittagessen, Handy, Jobrad)
Über uns
Als Full-Service-Provider für SAP S/4HANA, SAP ERP, SAP Payroll, Core HR und SuccessFactors sowie SAP ALM umfasst unser Portfolio u.a. Produkte und Add-ons, Beratungsdienstleistungen, Systemimplementierung, Managed Services, SAP Transformation, Cloud-bezogene Services, Datenschutz und Sicherheit, Custom Development sowie der Vertrieb von SAP Softwarelizenzen.
EPI-USE ist Teil der Marke groupelephant.com, einem der weltweit größten Netzwerke von SAP-Expert:innen. Die Gruppe besteht größtenteils aus mitarbeitereigenen Dienstleistungs- und Softwareunternehmen, Non-Profit- sowie Impact-Investment-Organisationen und beschäftigt weltweit über 4.000 Mitarbeiter:innen.
Groupelephant.com besitzt und finanziert auch die Non-Profit-Organisation „Elephants, Rhinos & People (ERP)“. Die Organisation verfolgt das Ziel, bedrohte Elefanten und Nashörner zu schützen und zu erhalten, indem sie die ländliche Bevölkerung in Regionen der bedrohten Tierarten wirtschaftlich fördert.
Projektleiter SAP ALM (m/w/d) Arbeitgeber: EPI-USE
Kontaktperson:
EPI-USE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter SAP ALM (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden – also sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen, die dir als Projektleiter in einem SAP-Projekt gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du im Gespräch selbstbewusst rüberkommst. Wir wissen, dass Vorbereitung der Schlüssel zum Erfolg ist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein Interesse und wir können deine Bewerbung schneller bearbeiten. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter SAP ALM (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeige konkret auf, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EPI-USE vorbereitest
✨Verstehe die Projektziele
Mach dir vor dem Interview klar, welche Ziele und Deliverables für die Position als Projektleiter SAP ALM wichtig sind. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit ähnliche Projekte erfolgreich geleitet hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Bereite dich auf Workshops vor
Da die Moderation von Workshops eine zentrale Aufgabe ist, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du Anforderungen effektiv aufnehmen und priorisieren kannst. Überlege dir Methoden, die du in der Vergangenheit verwendet hast, um Stakeholder einzubeziehen und Konflikte zu lösen.
✨Risiken identifizieren und steuern
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Risikomanagement zu sprechen. Überlege dir spezifische Situationen, in denen du Risiken identifiziert und erfolgreich gesteuert hast. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und Probleme frühzeitig erkennst.
✨Budget- und Ressourcenplanung
Da die Kontrolle des Projektbudgets eine wichtige Rolle spielt, solltest du Beispiele parat haben, wie du Budgets geplant und überwacht hast. Zeige, dass du ein gutes Verständnis für Kostenmanagement hast und wie du externe Partner effektiv steuern kannst.