Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite an spannenden Projekten im SaaS-Bereich.
- Unternehmen: Epilot GmbH, ein dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähige Vergütung und zahlreiche Wachstumschancen.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines kreativen Teams und profitiere von einer offenen Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des E-Commerce in der Energiebranche und mache echten Einfluss.
- Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung, insbesondere mit React und API-Design.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 96000 € pro Jahr.
Sind Sie bereit, ein Technologie-Führer im SaaS-Bereich zu werden? Schließen Sie sich epilot an! Wir suchen produktorientierte Ingenieure, nicht nur Programmierer. Wir suchen Entwickler, die technisches Fachwissen mit Produktstrategie verbinden. Wenn Sie leidenschaftlich an wirkungsvoller Software interessiert sind, bewerben Sie sich jetzt!
epilot entwickelt ein SaaS-Produkt, um komplexe Produkte online zu verkaufen, mit dem Fokus auf die Lösung von E-Commerce im sich schnell verändernden Energiemarkt. Unsere Mission: Den Verkauf komplexer Produkte so einfach zu gestalten wie den Verkauf eines Paar Schuhe online.
Als Software-Ingenieur bei epilot werden Sie eine treibende Kraft bei der Gestaltung dieser Mission sein. Was macht die Arbeit als Software-Ingenieur bei epilot so besonders? Unsere einzigartige Ingenieurskultur ist durch einige grundlegende Prinzipien definiert:
- Freiheit und Verantwortung: Wir stellen kluge Menschen ein, denen wir vertrauen können.
- Ownership: Sie bauen es, Sie betreiben es.
- Frühzeitige Lieferung: Arbeiten Sie an funktionierender Software, die früh und häufig geliefert wird.
- API First: Wir entwerfen die APIs eines Dienstes, bevor wir eine einzige Zeile Code schreiben.
Was erwartet Sie?
- Vertiefen Sie sich in unseren Tech-Stack: Microfrontends, serverlose AWS und erstklassige Entwicklerwerkzeuge und Automatisierung.
- Seien Sie Teil eines funktionsübergreifenden Teams: Arbeiten Sie mit Full-Stack-, Backend- und Frontend-Entwicklern, Designern und Produktmanagern zusammen.
- Übernehmen Sie Verantwortung: Haben Sie eine Idee? Entwerfen Sie ein RFC (Request for Comment) und treiben Sie die Initiative voran.
- Fördern Sie Wachstum: Mentoren Sie Kollegen und teilen Sie Wissen.
- Innovieren Sie mit Agilität: Nehmen Sie an verschiedenen, spannenden Entwicklungsprojekten teil.
Was Sie mitbringen sollten:
- Produktdenken: Sie kümmern sich um den Wert für Kunden und Benutzer.
- Technische Expertise: Praktische Erfahrung mit React oder anderen JavaScript-Frameworks.
- Kenntnisse über RESTful APIs oder GraphQL.
- Vertrautheit mit Microservices-Architektur und Cloud-Plattformen (AWS, GCP, Azure).
- Eigenverantwortung: Sie ergreifen die Initiative und treiben Funktionen bis zur Fertigstellung voran.
- Unternehmerischer Geist: Sie denken wie ein Geschäftsinhaber.
- Problemlöser: Sie sehen Herausforderungen als Wachstumschancen.
- Agiles Know-how: Sie sind mit Methoden wie Scrum, Kanban oder XP vertraut.
Was wir Ihnen bieten:
- Wirkungsvolle Arbeit: Seien Sie Teil eines produktorientierten Unternehmens, das den Energiesektor neu gestaltet.
- Startup-Mentalität: Genießen Sie eine dynamische Atmosphäre mit flachen Hierarchien.
- Flexibilität: Arbeiten Sie remote oder aus unserem zentral gelegenen Büro in Köln.
- Wachstumsmöglichkeiten: Ihre Karriere wird so schnell wachsen wie wir.
- Teamgeist: Nehmen Sie an regelmäßigen Veranstaltungen teil.
- Transparenz und Offenheit: Alles ist in unserer inklusiven Kultur zur Diskussion offen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Senior/Staff Product Engineer (Full Stack) (m/f/d) Arbeitgeber: epilot GmbH
epilot ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, Marketing in der Praxis zu erleben und aktiv mitzugestalten. In einem dynamischen Team im Herzen von Köln erhältst du nicht nur Verantwortung von Tag eins, sondern auch die Chance, deine Ideen einzubringen und an spannenden Projekten in der sich wandelnden Energiewirtschaft zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer offenen Unternehmenskultur und regelmäßigen Teamevents fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung in einem inspirierenden Umfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior/Staff Product Engineer (Full Stack) (m/f/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei epilot GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior/Staff Product Engineer (Full Stack) (m/f/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei epilot GmbH vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior/Staff Product Engineer (Full Stack) (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei epilot GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei epilot GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
