Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe spannende Field- und ABM-Programme für die Energiewirtschaft in DACH durch.
- Unternehmen: Wachsendes Scale-up in Köln, das die Energiewirtschaft digitalisiert.
- Vorteile: Dynamische Atmosphäre, offenes Team, flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von 20-30% und fließendes Deutsch und Englisch erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energiebranche mit innovativen Kampagnen und Events.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-SaaS-Marketing und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51300 - 62700 € pro Jahr.
Stadtwerke, Energieversorger und Netzbetreiber stehen mitten in der digitalen Transformation, und epilot ist mit der Energy-XRM-Plattform ihr Partner auf diesem Weg. Damit wir in DACH weiter wachsen, wollen wir genau die Unternehmen erreichen, die uns noch nicht kennen. Branchen-Messen, Fachkonferenzen und persönliche Begegnungen sind dafür unser wichtigster Hebel, denn in der Energiewirtschaft entstehen Geschäftsbeziehungen im direkten Gespräch. Diese Momente verbinden wir mit ABM, Kampagnen und enger Zusammenarbeit mit Sales, damit aus einem guten Gespräch echte Pipeline wird.
epilot digitalisiert die Energiewirtschaft mit einer einzigartigen Cloud-Software. Wir sind ein wachsendes Scale-up im Herzen von Köln. Unsere Mission: epilot revolutioniert die Zusammenarbeit aller Marktpartner, die gemeinsam Produkte und Dienstleistungen in der Energiewelt erbringen. Innerhalb unserer Cloud-Welt bieten wir ein großes Partner-Netzwerk, das durch unsere Community stetig wächst.
Das erwartet dich:
- Du planst und führst Field- und ABM-Programme für priorisierte Zielsegmente in DACH, mit klaren Zielen für Leads, Lead-Qualität und Pipeline.
- Für unsere strategischen Zielaccounts verantwortest du ABM strategisch und operativ, von der Account-Auswahl bis zur koordinierten Multi-Channel-Ansprache.
- Kampagnen über E-Mail, LinkedIn, Sales-Mailings, Paid und Retargeting steuerst du so, dass Leads entstehen und sich durch den Funnel bewegen. Die Inhalte setzt du gemeinsam mit Product Marketing und Freelancer:innen um.
- Du wählst externe Messen, Konferenzen und Fachevents danach aus, ob sie neue Zielaccounts erreichen. Vorab-Ansprache, Lead-Erfassung und Nachbereitung liegen bei dir.
- Mit Side Events baust du schon vor dem eigentlichen Event persönliche Bindung zu Neu- und Bestandskund:innen auf.
- Du trackst MQLs, SQLs und Pipeline-Beitrag in HubSpot und lieferst belastbare Reportings.
- Gemeinsam mit unserem Partner Manager treibst du gemeinsame Kampagnen, Messestände und Networking-Events voran.
Wirkung & Zusammenarbeit:
- Du denkst in Zahlen (Meetings, Demos, Opportunities) und machst sichtbar, wie viel Pipeline unsere Events wirklich beeinflussen.
- Events sind dein Ankerpunkt. Über ABM, Webinare und Sales-Mailings verstärkst du sie gezielt, statt sie isoliert zu betrachten.
- In enger Abstimmung mit Sales sorgst du dafür, dass deine Programme direkt auf die Geschäftsziele einzahlen. Dazu gehören Lead-Übergabe, Nurturing und die Conversion zur Opportunity.
- Du arbeitest eng mit unserer Event Managerin (interne, kundenzentrierte Events), unserem Growth & Campaign Manager, unserer Product Marketing Managerin und weiteren Stakeholdern zusammen.
Das bringst du mit:
- Mehrjährige Erfahrung im B2B-SaaS-Marketing mit Fokus auf Demand Generation, ABM oder Field Marketing. Du weißt, wie aus einem Touchpoint ein Funnel wird.
- Proaktivität: Statt auf ein Briefing zu warten, erkennst du früh, wo ein Channel Potenzial hat, welche Ziele es braucht und wann Sales ins Spiel kommt.
- Du trittst gegenüber Stakeholdern bis zum C-Level souverän auf und überzeugst mit Kommunikationsstärke und Begeisterung.
- Große und kleine (Networking-)Events sind genau dein Ding. Du gehst gern auf Menschen zu und bist mittendrin statt nur dabei.
- Reisebereitschaft von ca. 20–30 %. Unsere Branche ist klein und manchmal speziell, deshalb ist ein Gespür für die Zielgruppe wichtig. Gerade am Anfang solltest du oft vor Ort dabei sein.
- Fließendes Deutsch und Englisch. Englisch ist unsere Unternehmenssprache in einem diversen, internationalen Team.
- Führerschein Klasse B, damit du vor Ort flexibel unterwegs bist.
- Du lebst in Köln oder Umgebung und kommst gern regelmäßig ins Office, vor allem zum Marketing Monday. Homeoffice ist selbstverständlich, persönlicher Austausch ist uns trotzdem wichtig, und viele Events finden ohnehin in Köln statt.
- Du verstehst, worauf es für epilot ankommt, und richtest deine täglichen Entscheidungen danach aus.
- Als Teamplayer:in motivierst und begeisterst du deine Kolleg:innen und willst etwas bewegen.
Das bieten wir dir:
- Die Möglichkeit, die erfolgreichste SaaS-Plattform auf dem Energiemarkt mit aufzubauen.
- Start-up-Mentalität: dynamische Atmosphäre und großartiger Teamspirit.
- Ein stark wachsendes Unternehmen mit offener Kommunikationskultur, motivierten Kolleg:innen, und internationaler Unternehmenskultur.
- Exponentielle Lernkurve – epilot wächst rasant, selbiges erwarten wir von dir.
- Einen zentralen und modernen Standort im Herzen von Köln mit coolen Cafés direkt um die Ecke.
- Transparenz – Wir pflegen eine sehr flache und offene Unternehmenskultur, alles ist einsehbar und steht zur Diskussion.
- Regelmäßige Teamevents wie bspw. zu Karneval, das Sommerfest, Weihnachtsfeier, Company breakfast und noch viel mehr Gelegenheiten deine epilot:innen auch außerhalb der Arbeitszeiten kennenzulernen.
- Die Möglichkeit für mobiles, flexibles Arbeiten, Sportangebote u.v.m.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Herkunft, unabhängig von Geschlecht, ethnischer Zugehörigkeit, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung!
Field & Campaign Manager DACH (m/w/d) in Köln Arbeitgeber: epilot
Epilot ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das den Energiemarkt revolutioniert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Remote-Arbeit und einer starken Fokussierung auf persönliche Weiterbildung in SAP, AWS und KI-Technologien fördert epilot nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern schafft auch eine inklusive und unterstützende Unternehmenskultur, in der Teamgeist und offene Kommunikation großgeschrieben werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Field & Campaign Manager DACH (m/w/d) in Köln erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie epilot.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei epilot ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei epilot könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von epilot beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Field & Campaign Manager DACH (m/w/d) in Köln mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für epilot:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was epilot einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei epilot vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von epilot einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für epilot relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von epilot einfügt.
