Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere Produkte nach Fertigungsvorschriften und presse Kugellager ein.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, Prämien, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie unbefristete Verträge.
- Weitere Informationen: Langfristige Einsätze mit Übernahmechancen und Unterstützung durch ein erfahrenes Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in der Montage.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Montage und idealerweise Kenntnisse in der Metallbearbeitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3750 € pro Monat.
Ihre Aufgaben:
- Montieren von Produkten entsprechend der Fertigungsvorschriften
- Einpressen von Kugellagern
Ihr Profil:
- Erfahrung im Bereich Montage
- Idealerweise Kenntnisse im Bereich Metallbearbeitung
- 2-Schichtbereitschaft
Wir bieten:
- Attraktive und übertarifliche Bezahlung
- Prämie für Mitarbeiterwerbung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- In der Regel unbefristete Arbeitsverträge
- Betriebsinternen Fahrdienst
- langfristige Einsätze mit der Chance auf Übernahme bei unseren Kunden
- Betreuung durch ein erfahrenes Disponententeam
Monteur (m/w/d) Arbeitgeber: EPL EuroPersonalLeasing
Als Monteur (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer attraktiven und übertariflichen Bezahlung sowie zusätzlichen Prämien für Mitarbeiterwerbung. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während langfristige Einsätze mit der Möglichkeit zur Übernahme bei unseren Kunden Ihnen Sicherheit und Perspektiven bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Monteur (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle als Monteur interessierst, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Lass uns wissen, wenn du Hilfe brauchst!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die spezifischen Anforderungen für die Montage. Zeige, dass du die Fertigungsvorschriften verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Monteur (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du der perfekte Monteur für unser Team bist. Lass deine Leidenschaft für die Montage durchscheinen!
Erfahrungen hervorheben:Wenn du Erfahrung im Bereich Montage oder Metallbearbeitung hast, dann lass uns das wissen! Nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, dass du die Anforderungen erfüllst.
Auf die Details achten:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EPL EuroPersonalLeasing vorbereitet
✨Mach dich mit den Produkten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Produkte an, die du montieren wirst. Verstehe die Fertigungsvorschriften und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Montage einbringen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der Montage und Metallbearbeitung zeigen. So kannst du im Interview direkt auf deine Erfahrungen eingehen und überzeugend argumentieren.
✨Zeige deine Flexibilität
Da 2-Schichtbereitschaft gefordert ist, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich an verschiedene Arbeitszeiten anpassen kannst. Das zeigt, dass du motiviert und flexibel bist.
✨Frage nach dem Team
Stelle Fragen zur Zusammenarbeit im Team und zur Betreuung durch das Disponententeam. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und dass du Wert auf ein gutes Arbeitsumfeld legst.
