Produktmanager (m/w/d) Software
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Produktmanager (m/w/d) Software

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Stuttgart Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich
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EPLAN GmbH & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte das Anforderungsmanagement und entwickle Produktstrategien für innovative Softwarelösungen.
  • Arbeitgeber: Eplan ist ein führendes Familienunternehmen in der digitalen Transformation und Industrieautomatisierung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Mitarbeiterangebote wie Bike-Leasing.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das die Zukunft der Softwareentwicklung gestaltet und persönliche Weiterentwicklung fördert.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind mehrjährige Erfahrung im Software-Produktmanagement und ein abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen.
  • Andere Informationen: Wir bieten eine langfristige Zusammenarbeit mit einem starken Teamgeist und verantwortungsvollem Handeln.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Wir sind Eplan. Engineeringprofi und Softwarespezialist, Industrieautomatisierer und digitaler Transformierer. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber. Zur Verstärkung unseres Produktmanagement Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin für unseren Standort in Monheim am Rhein oder Stuttgart.

Aufgaben

  • Verantwortung für das Anforderungsmanagement der Eplan-Lösungen für die Aspekte der Vorplanung und des Konzept-Engineerings für diskrete als auch kontinuierliche Prozesse – mit Blick auf unsere Fokusmärkte, Zielbranchen sowie bestehende und potenzielle Kunden.
  • Entwicklung von Produktstrategien für unsere Geschäftsfelder, insbesondere in der Prozessindustrie, Energie- und Gebäudetechnologie.
  • Analyse von Markttrends und Wettbewerbern, um Chancen für unsere Softwarelösungen zu identifizieren und daraus strategische Empfehlungen abzuleiten.
  • Business- und Use-Case-Management: Identifizierung, Validierung und Pflege der Business-Cases und Use Cases sowie Ableitung der Entwicklungsschwerpunkte und Produkt-Roadmaps.
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Vertical-Market-Management, Vertrieb, Go-to-Market, Solutions und weiteren Unternehmensbereichen.
  • Koordination relevanter Stakeholder und Kommunikation zu Visionen, Strategien und Entwicklungen innerhalb des Unternehmens.

Profil

  • Mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise im Software-Produktmanagement oder in einer vergleichbaren Rolle.
  • Abgeschlossenes Studium im (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Bereich.
  • Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie analytisches Denken, um praxisnahe Lösungen für komplexe Aufgaben zu finden und komplexe Themen zu vermitteln / zu moderieren.
  • Gutes Verständnis für Softwareprodukte und deren Lebenszyklus.
  • Kundenorientiertes Auftreten und eine Teamplayer-Mentalität.
  • Kenntnisse in agilen Methoden wie Scrum oder Kanban sind wünschenswert.
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Wir bieten

  • Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend – mit den Werten eines Familienunternehmens.
  • Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy).
  • Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
  • Vielfalt an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing, kostenfreie Getränke und Mitarbeiterparkplätze etc.

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Weitere Informationen unter career.friedhelm-loh-group.com oder persönlich durch Anna Vogel, Tel.: +49(0)2173 3964 371.

Produktmanager (m/w/d) Software Arbeitgeber: EPLAN GmbH & Co. KG

Eplan ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen in der Softwareentwicklung bietet und dabei die Werte eines Familienunternehmens hochhält. Mit einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung durch Programme wie die Loh Academy, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einer Vielzahl an Zusatzleistungen schaffen wir eine positive und unterstützende Arbeitsumgebung in Monheim am Rhein oder Stuttgart. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem teamorientierten Arbeitsklima und der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Zukunft in der Industrieautomatisierung mitzuwirken.
EPLAN GmbH & Co. KG

Kontaktperson:

EPLAN GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Produktmanager (m/w/d) Software

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über die Eplan-Lösungen und deren Anwendungsbereiche. Verstehe die spezifischen Herausforderungen in der Prozessindustrie und der Energie- und Gebäudetechnologie, um im Gespräch gezielt auf deine Kenntnisse und Ideen eingehen zu können.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, insbesondere im Bereich Software-Produktmanagement. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Entwicklungen zu erfahren.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Anforderungsmanagement und in der Entwicklung von Produktstrategien zu teilen. Überlege dir, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast und welche Methoden du dabei angewendet hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für agile Methoden wie Scrum oder Kanban. Wenn du bereits Erfahrung damit hast, bereite dich darauf vor, diese in deinem Gespräch zu erläutern und wie sie zur Effizienzsteigerung in Produktmanagement-Prozessen beitragen können.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktmanager (m/w/d) Software

Anforderungsmanagement
Produktstrategieentwicklung
Marktanalyse
Wettbewerbsanalyse
Business- und Use-Case-Management
Stakeholder-Koordination
Kommunikationsfähigkeiten
Analytisches Denken
Eigenständige Arbeitsweise
Kenntnisse in agilen Methoden (Scrum, Kanban)
Verständnis für Softwareprodukte und deren Lebenszyklus
Kundenorientierung
Teamplayer-Mentalität
Sehr gute Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Eplan und die Friedhelm Loh Group. Besuche ihre offiziellen Webseiten, um mehr über die Unternehmenswerte, Produkte und die Kultur zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Software-Produktmanagement hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in agilen Methoden wie Scrum oder Kanban sowie deine analytischen Fähigkeiten.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du für die Position als Produktmanager geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Anforderungsmanagement und der Entwicklung von Produktstrategien ein.

Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Online-Plattform ein. Achte darauf, alle geforderten Informationen und Dokumente, einschließlich deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung, vollständig anzugeben.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EPLAN GmbH & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über die aktuellen Trends in der Prozessindustrie und der Energie- und Gebäudetechnologie. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesen Bereichen verstehst und wie Eplan mit seinen Softwarelösungen darauf reagieren kann.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Berufslaufbahn, die deine Fähigkeiten im Produktmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du komplexe Probleme gelöst hast.

Kenntnisse über agile Methoden

Falls du Erfahrung mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban hast, bringe dies zur Sprache. Erkläre, wie du diese Methoden in der Vergangenheit angewendet hast, um die Effizienz und Zusammenarbeit im Team zu verbessern.

Teamplayer-Mentalität zeigen

Eplan legt Wert auf Teamarbeit. Betone deine Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Abteilungen zusammenzuarbeiten und Stakeholder zu koordinieren. Zeige, dass du ein offenes Ohr für die Ideen anderer hast und bereit bist, gemeinsam Lösungen zu entwickeln.

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