Sales Development Representative

Sales Development Representative

München Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Identifiziere neue Kunden und entwickle Verkaufsstrategien für innovative Medizintechnologien.
  • Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Bereich Medizintechnik mit innovativer Kultur.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, internationale Teamarbeit und starke Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Karrierechancen und Verantwortung von Anfang an.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Vollzeit, Münchener Umland - Flexibles Hybrid

Über die Gelegenheit

Ein schnell wachsendes, innovationsgetriebenes Unternehmen im Bereich Medizintechnologie sucht einen Sales Development Representative (m/w/d), um das kommerzielle Wachstum in Europa zu unterstützen. Dies ist eine spannende Gelegenheit, in einem Scale-up-Umfeld zu arbeiten, in dem Sie einen echten Einfluss ausüben, zum kommerziellen Erfolg beitragen und helfen können, fortschrittliche Gesundheitslösungen auf den Markt zu bringen.

Hauptverantwortlichkeiten

  • Geschäftsentwicklung & Lead-Generierung: Proaktiv neue Kundenmöglichkeiten identifizieren, ansprechen und entwickeln. Leads qualifizieren und kontinuierlich einen hochwertigen, gesunden Vertriebstrichter aufbauen. Einen beratenden Verkaufsansatz anwenden - die Bedürfnisse und Herausforderungen der Kunden verstehen und Lösungen anbieten, die Wert liefern.
  • Verkaufszyklus-Eigentum: Den gesamten Verkaufsprozess verwalten: Akquise, Kontaktaufnahme, Angebotserstellung (in Zusammenarbeit mit technischen Kollegen), Verhandlungen und Abschluss. Recherchieren und sich gründlich auf Kundenanrufe, Präsentationen und Engagements vorbereiten. Starke, langfristige Beziehungen zu wichtigen Stakeholdern und Entscheidungsträgern aufbauen und pflegen.
  • Bereichsübergreifende Zusammenarbeit: Eng mit der Geschäftsführung, technischen Teams und Marketing zusammenarbeiten, um überzeugende Vorschläge und Präsentationen zu entwickeln. Einblicke in die Kontostrategie, Markttrends und Kundenfeedback einbringen. Das Unternehmen auf Branchenveranstaltungen, Messen und Konferenzen vertreten.
  • Markt- & Kontoeinblicke: Recherchen zu Zielkonten durchführen und Markt-/Branchenbewegungen überwachen. Trends, Wettbewerbsaktivitäten und relevante regulatorische Änderungen (z.B. FDA, MDR) analysieren.

Ihr Hintergrund

  • Ausbildung & Erfahrung: Universitätsabschluss in Medizintechnik, Wirtschaft mit Schwerpunkt Gesundheitswesen oder gleichwertig. 3-4 Jahre nachweisbare B2B-Vertriebserfahrung - dies ist unerlässlich. Erfahrung kann aus dem Gesundheitswesen, Medizintechnik, SaaS, Technologie oder anderen B2B-Branchen stammen. Starke B2B-Online-Vertriebserfahrung wird hoch geschätzt (z.B. Videokonferenzen, virtuelle Demos, Remote-Verkauf, digitale Lead-Generierung).
  • Fähigkeiten & Kompetenzen: Nachgewiesene "Hunter"-Mentalität mit starker Fähigkeit, Leads zu generieren, Interessenten zu engagieren und Geschäfte in einem B2B-Umfeld abzuschließen. Erfahrung in der strukturierten B2B-Kontaktaufnahme über Online-Kanäle (E-Mail, LinkedIn, virtuelle Demos). Solides Verständnis von Verkaufsprozessen, Verhandlungstechniken und Kundenengagement. Ausgezeichnete Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten, sicher im Gespräch mit Stakeholdern auf allen Ebenen - auch in virtuellen Umgebungen. Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten, Initiative zu ergreifen und in einem schnelllebigen, wachstumsstarken Umfeld zu gedeihen. Starke Multitasking-Fähigkeiten mit der Fähigkeit, effektiv zu priorisieren. Erfahrung in der Nutzung von CRM-Tools (idealerweise HubSpot) und digitalen Vertriebsunterstützungsplattformen. Fließendes Englisch; zusätzliche Sprachen sind von Vorteil.

Was wir bieten

  • Ein internationales, hochmotiviertes Team mit einer leistungsorientierten und kollaborativen Denkweise.
  • Hohe Verantwortung und Freiheit, Ihre Rolle von Anfang an zu gestalten.
  • Ein zukunftsorientiertes Umfeld, das an wirkungsvollen medizinischen Innovationen arbeitet.
  • Starke berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und mehrere Karrierewege.
  • Flexible Arbeitszeiten und hybride Arbeitsoptionen.

Sales Development Representative Arbeitgeber: EPM Scientific

Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine dynamische und unterstützende Arbeitskultur auszeichnet. Mit einem starken Fokus auf die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter bieten wir umfassende Schulungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, insbesondere in der innovativen Medizintechnologie für die Atemwegspflege. Die Position des Territory Managers in Süddeutschland ermöglicht es Ihnen, in einem bedeutenden Markt zu arbeiten, während Sie gleichzeitig einen positiven Einfluss auf die Patientenversorgung ausüben.

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Kontaktdaten:

EPM Scientific Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sales Development Representative erhalten könntest

✨Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie EPM Scientific treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

✨Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an EPM Scientific empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

✨Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von EPM Scientific dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

✨Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei EPM Scientific bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Development Representative mit Bravour zu bestehen

Lead Generation
Consultative Sales Approach
Sales Cycle Management
Customer Relationship Management
Cross-Functional Collaboration
Market Research
B2B Sales Experience

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei EPM Scientific bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei EPM Scientific erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EPM Scientific vorbereitet

✨Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

✨Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

✨Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

✨Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!