Head of Production (m/w/d) in Leipzig

Wie du dich einbringst

• In deiner Rolle übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung der Bereiche Produktion und Montage sowie der zugeordneten Ingenieur:innen gemäß Organigramm.
• Du verantwortest die Produktionsleistung hinsichtlich Quantität, Qualität, Termintreue, Produktivität und Kosten und steuerst den Produktions- und Montagebereich anhand relevanter Kennzahlen.
• Durch eine bedarfsgerechte Produktionsplanung und ein konsequentes Engpassmanagement stellst du die rechtzeitige Belieferung der Kunden sicher.
• Die organisatorische, technologische und personelle Weiterentwicklung des Produktions- und Montagebereichs liegt in deiner Verantwortung.
• Produktions- und Montageprozesse analysierst und optimierst du hinsichtlich Produktivität, Qualität, Durchlaufzeit und Kosten. Bei Abweichungen ermittelst du die Ursachen und leitest wirksame Korrektur- und Verbesserungsmaßnahmen ein.
• Du führst Lean-Methoden ein und entwickelst sie nachhaltig weiter. Dazu gehören insbesondere Shopfloor Management, Standardarbeit, 5S, KVP und strukturierte Problemlösung.
• Die Prozessingenieur:innen führst und koordinierst du bei der Prozessentwicklung und Prozessoptimierung.
• Die Überführung neuer Produkte und Produktänderungen aus der Entwicklung in stabile und wirtschaftliche Produktionsprozesse planst und koordinierst du.
• Dabei stellst du die erforderlichen Fertigungsunterlagen, Arbeitsanweisungen, Prüfkonzepte, Betriebsmittel und Qualifikationen sicher.
• Du planst und realisierst Maßnahmen zur Produktivitätssteigerung, Qualitätsverbesserung und Kostensenkung.
• Die Auswahl, Einarbeitung, Qualifizierung, Entwicklung und Motivation der Mitarbeitenden gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben.
• Du verantwortest die Kapazitäts-, Personal-, Qualifikations- und Investitionsplanung in deinem Bereich sowie die Einhaltung der Anforderungen aus Arbeits-, Gesundheits-, Umwelt- und Brandschutz.
• Neben der regelmäßigen Berichterstattung an die übergeordnete Führungskraft arbeitest du mit Entwicklung, Qualitätssicherung, Supply Chain, Einkauf und Geschäftsführung zusammen.
• Den Produktionsbereich repräsentierst du gegenüber den relevanten Zentralfunktionen und internationalen Produktionsstandorten.
• Produktionsanforderungen, Standards, Projekte und Verbesserungsmaßnahmen stimmst du mit den zuständigen Zentralfunktionen des Eppendorf-Konzerns ab.
• Bei bereichsübergreifenden Projekten, Produktneueinführungen, Prozessänderungen und Verbesserungsinitiativen bindest und koordinierst du die relevanten Zentralfunktionen.
• Den aktiven fachlichen Austausch und die Zusammenarbeit im internationalen Werkenetzwerk von Eppendorf gestaltest du mit.

Was dich auszeichnet

• Du verfügst über ein abgeschlossenes technisches Studium, vorzugsweise in Produktionstechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Mehrjährige Berufserfahrung in Produktion, Montage oder industrieller Fertigung sowie umfassende Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung eines Produktionsbereichs bringst du bereits mit.
• Du hast Produktionsbereiche erfolgreich hinsichtlich Qualität, Quantität, Termintreue, Produktivität und Kosten gesteuert und gehst sicher mit Produktionskennzahlen um.
• Fundierte praktische Kenntnisse in Lean Management, Operational Excellence und kontinuierlichen Verbesserungsprozessen zeichnen dich aus. Insbesondere bist du mit Shopfloor Management, Standardarbeit, 5S, KVP und strukturierter Problemlösung vertraut.
• Erfahrung in der Industrialisierung und Überführung neuer Produkte aus der Entwicklung oder dem Prototypenbau in die Produktion gehört ebenfalls zu deinem Profil. Kenntnisse in der Geräte-, Baugruppen-, Montage- oder Serienfertigung sind dabei von Vorteil.
• In Produktionsorganisation, Produktionsplanung, Fertigungssteuerung, Prozessoptimierung und Qualitätsmanagement kennst du dich sehr gut aus.
• Mit ERP- oder MES-Systemen arbeitest du routiniert. SAP-Kenntnisse sowie Kenntnisse in Fertigungs- und Montageautomation, REFA oder MTM sind von Vorteil.
• Anforderungen aus Arbeits-, Gesundheits-, Umwelt- und Brandschutz sind dir aus der betrieblichen Praxis vertraut.
• Gute Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Zusammenarbeit mit internationalen Produktionsstandorten, Zentralfunktionen und Geschäftspartner:innen.
• Als erfahrene Führungspersönlichkeit gelingt es dir, Mitarbeitende zu motivieren, weiterzuentwickeln und für Veränderungen zu gewinnen.
• Deine analytische, strukturierte und lösungsorientierte Denkweise verbindest du mit hoher Entscheidungs- und Umsetzungsstärke sowie einem ausgeprägten Qualitäts-, Kosten- und Kundenbewusstsein.
• Hohes Engagement, Eigeninitiative und die Bereitschaft, Veränderungen aktiv zu gestalten, runden dein Profil ab.

Was wir dir bieten

• Sinn und Wirkung. Bei Eppendorf arbeitest du an Lösungen, die die Lebensbedingungen von Menschen weltweit verbessern.
• Wir sehen, was du leistest. Ein faires, attraktives Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld zeigen, dass dein Beitrag zählt.
• Flexibel und verbunden. Unser hybrides Modell verbindet Freiheit im Alltag mit echter Teamnähe.
• Echte Balance, die wirklich passt. 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten lassen dir die Freiheit, dein Berufs- und Privatleben in Einklang zu bringen.
• Ankommen leicht gemacht. Mit Deutschlandticket‑Zuschuss, JobRad, Parkplätzen und E‑Ladesäulen kommst du flexibel und stressfrei durch den Tag.
• Zukunft, auf die du bauen kannst. Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen geben dir Sicherheit ‒ heute und langfristig.
• Lernen, das dich voranbringt. Mit der Eppendorf Academy, digitalen Lernplattformen, Sprachkursen, Workshops, Community‑Formaten, Coachings und Entwicklungsprogrammen wächst du kontinuierlich – fachlich wie persönlich.