Corporate Controller (m/w/d)

Ihre Herausforderungen

1. Sie sind verantwortlich für die Intercompany-Charges und den True-Up-Prozess, einschließlich der kontinuierlichen Verbesserung des Verrechnungskonzepts.

2. Sie sind zuständig für die Dokumentation der Headquarter-Einheiten sowie der Implementierung eines globalen Konzepts für Intercompany-Charging zwischen den Einheiten.

3. Sie stellen das monatliche Headcount- und FTE-Reporting innerhalb des Konzerns sicher, einschließlich Ist, Budget/Forecast und Headcount Funnel, rationalisieren und harmonisieren Reporting-Daten mit den Prozessverantwortlichen und fungieren als Moderator und Treiber von Prozessverbesserungen.

4. Sie leiten und unterstützen funktionsübergreifende Ad-hoc-Controlling-Projekte und unterstützen den Leiter Group Controlling und den SVP Controlling bei Ad-hoc-Anfragen.

5. Sie konzipieren, implementieren und setzen Governance in enger Abstimmung mit dem Leiter Group Controlling um.

6. Sie schulen und informieren die Organisation über Standards und Prozesse und bauen ein funktionierendes Netzwerk innerhalb von Eppendorf auf, um die operative Ausrichtung der etablierten Standards, Prozesse und Richtlinien sicherzustellen.

7. Sie betreiben Business Partnering und Schnittstellenmanagement innerhalb der Controlling-Abteilungen und funktionsübergreifend, in enger Zusammenarbeit mit dem Leiter Group Controlling.

Ihre Expertise

1. Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Rechnungswesen, Finanzen oder vergleichbar.

2. Sie haben nachweislich langjährige Berufserfahrung im Controlling in mittleren oder größeren Unternehmen in einem internationalen Geschäftsumfeld und Erfahrung in Matrixorganisationen.

3. Sie besitzen ausgezeichnete Anwenderkenntnisse in MS Office sowie Berufserfahrung mit SAP und SAP-BO, Hyperion (oder vergleichbar) sowie Workday.

4. Sie überzeugen durch ausgezeichnete Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten, die Fähigkeit, qualitativ hochwertige Arbeit innerhalb enger Fristen zu liefern sowie starke Organisations- und Prioritätensetzungsfähigkeiten.

5. Sie zeigen gute Fähigkeiten im Bereich Business Partnering, einschließlich effektiver Kommunikation, gruppenübergreifender Zusammenarbeit, zwischenmenschlicher Fähigkeiten sowie der Fähigkeit, Einfluss auf allen Ebenen zu nehmen.

6. Sie besitzen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Ihre Vorteile bei Eppendorf

1. Sie arbeiten sinnstiftend. Gemeinsam leisten wir einen Beitrag zur Verbesserung der Lebensbedingungen der Menschen.

2. Wir bieten Ihnen großen Gestaltungsspielraum bei einer starken, internationalen Premium-Marke der Life-Science Branche.

3. Sie erhalten eine attraktive Vergütung sowie eine Beteiligung am Unternehmenserfolg.

4. 30 Urlaubstage im Jahr sowie betrieblich geregelte Sonderurlaubstage sind selbstverständlich bei uns.

5. Mit unserem flexiblen Gleitzeitrahmen können Sie Ihre Arbeitszeit individuell planen und eine ausgewogene Work-Life-Balance eigenverantwortlich gestalten.

6. Bei uns bekommen Sie auch die Möglichkeit, einen Teil Ihrer Arbeitszeit deutschlandweit mobil zu arbeiten – ganz so, wie es zu Ihrer Lebenssituation passt.

7. Wir bieten Ihnen vielfältige Sozialleistungen, wie z.B. eine zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Betriebssport, Jobrad, Bezuschussung des ÖPNV, Corporate Benefits, etc.

8. Um Ihr Wissen zu vertiefen sowie sich kontinuierlich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln, bieten wir Ihnen eine Vielzahl an frei auswählbaren Schulungen, Teilnahme an Konferenzen und Zugang zu Learning Plattformen.

9. Bei uns finden Sie ein buntes, weltoffenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit stets aktuellen Technologien, Methoden und Tools in einer Umgebung, die auch zum Netzwerken einlädt.

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