Systemanalytiker IT Collaboration (m/w/d)
Systemanalytiker IT Collaboration (m/w/d)

Systemanalytiker IT Collaboration (m/w/d)

Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Eppendorf

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von IT-Spezialisten für Collaboration Tools und optimiere innovative Lösungen.
  • Arbeitgeber: Eppendorf, eine internationale Premium-Marke in der Life-Science Branche.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Zusammenarbeit und verbessere Lebensbedingungen weltweit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung mit Microsoft 365.
  • Andere Informationen: Dynamisches, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Ihre Herausforderungen

  • Sie übernehmen die fachliche Führung eines Teams von IT-Spezialisten für Collaboration Tools, einschließlich Microsoft 365, Teams, Teams Rooms, Teams Phone und SharePoint.
  • Sie steuern und koordinieren Projekte zur Einführung, Weiterentwicklung und Optimierung von Collaboration-Lösungen und beraten Fachbereiche zu deren Einsatzmöglichkeiten und Best Practices.
  • Sie verantworten den reibungslosen Betrieb und Support der Collaboration-Plattformen und sorgen für Schnittstellenmanagement zu anderen IT-Abteilungen sowie externen Dienstleistern.
  • Sie konfigurieren und pflegen Microsoft Teams Phone, inklusive Nummernverwaltung, Callflows, Auto Attendants/Queues, und koordinieren mit Carriern und Session Border Controller (SBC).
  • Sie sorgen für das proaktive Monitoring und Lifecycle-Management der Teams Rooms, einschließlich Firmware- und Peripherie-Updates sowie Verwaltung der Exchange-Raumkonten und Lizenzen.
  • Sie administrieren Microsoft Intune/Endpoint Management, kümmern sich um Enrollment, Compliance, App Deployment, Remote Wipe/Lock und optimieren die Mobile Device Management Umgebung.
  • Sie setzen Berechtigungs- und Governance-Konzepte in SharePoint Online und OneDrive um, implementieren Richtlinien und Standards und gewährleisten die Sicherheit und Compliance in Entra ID.
  • Sie erstellen und pflegen Dokumentationen, Guidelines und Schulungsunterlagen in Systemen wie Confluence; zudem fördern Sie Automatisierung, beispielsweise mittels PowerShell oder Power Automate, zur Reduktion manueller Tätigkeiten.
  • Sie befähigen Endanwender und IT-Kollegen, führen die fachliche Einarbeitung und das Coaching neuer Teammitglieder durch.
  • Sie unterstützen aktiv bei der Auswahl neuer Tools und Technologien sowie bei der Entwicklung und Umsetzung der IT-Strategie im Bereich Collaboration.

Ihre Expertise

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation, zum Beispiel als Fachinformatiker/in für Systemintegration.
  • Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Microsoft 365 Ökosystem und dessen Core Administration mit.
  • Sie verfügen über fundierte Kenntnisse Entra ID, Microsoft Teams, SharePoint Online und OneDrive mit Schwerpunkt auf Berechtigungen und Governance.
  • Sie administrieren Microsoft Intune, einschließlich Enrollment, Compliance, App Deployment, Remote Wipe und Lock.
  • Sie sind sicher im Umgang mit IT-Netzwerken (Routing, Switching), SIP-Protokoll und Firewall-Policies.
  • Sie verfügen idealerweise über Erfahrung in der fachlichen Führung oder im Projektmanagement.
  • Sie arbeiten systematisch-analytisch, sind belastbar und flexibel im Umgang mit anspruchsvollen Stakeholdern und bringen eine hohe Eigeninitiative mit.
  • Sie beherrschen Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.

Ihre Vorteile bei Eppendorf

  • Sie arbeiten sinnstiftend. Gemeinsam leisten wir einen Beitrag zur Verbesserung der Lebensbedingungen der Menschen.
  • Wir bieten Ihnen großen Gestaltungsspielraum bei einer starken, internationalen Premium-Marke der Life-Science Branche.
  • Sie erhalten eine attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • 30 Urlaubstage im Jahr sowie betrieblich geregelte Sonderurlaubstage sind selbstverständlich bei uns.
  • Mit unserem flexiblen Gleitzeitrahmen und einem Arbeitszeitkonto können Sie Ihre Arbeitszeit individuell planen und eine ausgewogene Work-Life-Balance eigenverantwortlich gestalten.
  • Bei uns bekommen Sie auch die Möglichkeit, einen Teil Ihrer Arbeitszeit deutschlandweit mobil zu arbeiten - ganz so, wie es zu Ihrer Lebenssituation passt.
  • Wir bieten Ihnen vielfältige Sozialleistungen, wie z.B. Betriebssport, Bezuschussung des ÖPNV, Corporate Benefits, etc.
  • Um Ihr Wissen zu vertiefen sowie sich kontinuierlich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln, bieten wir Ihnen eine Vielzahl an frei auswählbaren Schulungen, Teilnahme an Konferenzen und Zugang zu Learning Plattformen.
  • Bei uns finden Sie ein buntes, weltoffenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit stets aktuellen Technologien, Methoden und Tools in einer Umgebung, die auch zum Netzwerken einlädt.

Systemanalytiker IT Collaboration (m/w/d) Arbeitgeber: Eppendorf

Eppendorf ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten und aktiv zur Verbesserung der Lebensbedingungen der Menschen beizutragen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen sowie umfangreichen Sozialleistungen und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung in einem wertschätzenden und internationalen Team.
Eppendorf

Kontaktperson:

Eppendorf HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Systemanalytiker IT Collaboration (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle, die dich interessiert. Oftmals gibt es interne Empfehlungen, die dir einen Fuß in die Tür verschaffen können.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Herausforderungen der Position verstehst und wie du mit deinem Wissen und deiner Erfahrung einen Mehrwert bieten kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du dich schnell meldest.

Tipp Nummer 4

Informiere dich über das Unternehmen und seine Kultur. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du dich mit den Werten und Zielen des Unternehmens identifizieren kannst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Systemanalytiker IT Collaboration (m/w/d)

Microsoft 365
Teams
SharePoint
Microsoft Teams Phone
Microsoft Intune
Endpoint Management
SIP-Protokoll
Firewall-Policies
Berechtigungen und Governance
Projektmanagement
Systematische Analyse
Flexibilität im Umgang mit Stakeholdern
Eigeninitiative
Dokumentationserstellung
Automatisierung (PowerShell, Power Automate)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das macht es für uns einfacher, zu sehen, dass du die richtige Person für den Job bist.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eppendorf vorbereitest

Verstehe die Tools

Mach dich mit den Collaboration-Tools vertraut, die du betreuen wirst, insbesondere Microsoft 365, Teams und SharePoint. Zeige im Interview, dass du die Funktionen und Best Practices dieser Tools kennst und wie sie in der Praxis eingesetzt werden können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, bei denen du Collaboration-Lösungen implementiert oder optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.

Zeige deine Führungsqualitäten

Da die Position eine fachliche Führung erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamleitung oder im Projektmanagement zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und unterstützt, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Collaboration oder wie das Team zusammenarbeitet, um Lösungen zu entwickeln.

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