Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Accounting-Team und optimiere Buchhaltungsprozesse.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Automobilindustrie mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildung und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzbuchhaltung in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens 5 Jahre Erfahrung im Finanzwesen.
- Andere Informationen: Wunderschöner Standort in Peiting, nahe den Bergen und München.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Als international erfolgreiches Unternehmen mit rund 1.200 Mitarbeitern entwickeln, produzieren und vertreiben wir Steckverbinder für die industrielle Automation, die Kommunikationstechnik und für den medizinischen Bereich. Die wichtigste Branche ist für uns die Automobil-Industrie. Wir stehen für Innovationskraft, Vertrauen und Respekt.
Das Team Finanzbuchhaltung erstellt federführend Monats-/ Quartals- und Jahresabschlüsse. Zudem werden hier alle Rechnungen zentral verbucht und alle damit verbundenen Aufgaben durch das Team Finanzbuchhaltung erledigt (Anlagenbuchhaltung, Forderungsmanagement, Bankbuchhaltung, Meldewesen etc.). Mit unserem Fachwissen treten wir als aktiver Business Partner auf, der sowohl das Management als auch die Fachbereiche unterstützt. Wir sorgen für wirtschaftliche Transparenz und die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften in der ept-Gruppe.
ept Standort Peiting - hier werden Sie arbeiten: Seit 1979 liegt der Hauptsitz der ept GmbH in Peiting. Die Marktgemeinde in Oberbayern ist mit 12.000 Einwohnern ein wunderschöner Ort zum Leben – sowohl in die Berge als auch nach München ist es nicht weit. Aber auch viele angrenzende Gemeinden überzeugen mit ihren Reizen und laden zum Wohnen und Leben ein. Wir sind stolz, dass wir viele Menschen aus der Umgebung wie auch "Zugereiste", die sich in unsere Region verliebt haben, zu unseren langjährigen Mitarbeiter*innen zählen dürfen!
Das sind Ihre Aufgaben:
- Fachliche und disziplinarische Leitung des Accounting-Teams: Verantwortung für die operative Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams im Bereich Accounting
- Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Buchhaltung nach handels- und steuerrechtlichen Bestimmungen
- Erstellung der Monatsabschlüsse sowie des Jahresabschlusses für den Konzern und die deutschen Einzelgesellschaften nach HGB
- Verantwortung für Cash Management und kurzfristige Liquiditätsplanung
- Implementierung und Optimierung von Buchhaltungsprozessen: Kontinuierliche Verbesserung der Effizienz und Qualität der Accounting-Prozesse
- Mitwirkung bei System- und Prozessprojekten im Finanzbereich, insbesondere im Rahmen von SAP-Implementierungen (S/4 HANA) und -Weiterentwicklungen
- Einhaltung von Compliance-Standards und Ausbau des Internen Kontrollsystems
- Zusammenarbeit mit externen Partnern: Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und anderen Fachbereichen
- Erstellung von Management-Reports, Analysen und KPI’s für die Geschäftsleitung
Das sollten Sie mitbringen:
- Abgeschlossenes Studium: Wirtschaftswissenschaften, Finanzwirtschaft, Rechnungswesen oder vergleichbar
- Berufserfahrung: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen, Nachweisbare Erfahrung in der Leitung eines Teams
- SAP S/4HANA Know-how: Fundierte Kenntnisse in SAP S/4HANA, insbesondere im Modul Finance (FI) und Controlling (CO). Erfahrung mit Systemmigrationen, Schnittstellen und Automatisierung sind von Vorteil
- Rechnungslegung: Gute Kenntnisse der HGB-Standards (IFRS/ US-GAAP von Vorteil)
- Analytisches Denkvermögen: Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten
- Kommunikationsstärke: Sicheres Auftreten und Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern
- Eigeninitiative: Proaktive Arbeitsweise, hohe Eigenmotivation und Teamfähigkeit
Das können Sie erwarten:
- Zukunftsorientiertes Unternehmen mit hoher Investitionsquote
- Individuelle Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitsmanagement
- Mitarbeiterrabatte
- Erfolgsbeteiligung on top
- Flexible Arbeitszeiten mit hoher Work-Life-Balance
So einfach: Online bewerben bei ept! Bewerben Sie sich ganz einfach online über unser Bewerbungsportal und werden Sie Teil des ept Teams.
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Noch Fragen? Oliver Grgevcic, Leiter Human Resources, +49 (0) 88 61/25 01 0, personal@ept.de
ept GmbH, https://karriere.ept.de
Leiter Group Accounting (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: ept GmbH
Kontaktperson:
ept GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Group Accounting (m/w/d) in Vollzeit
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche zu verbinden. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und prägnant formulierst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Je schneller du bist, desto besser stehen deine Chancen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Unternehmen und die Branche. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Automobilindustrie und bringe deine Ideen im Gespräch ein. Das zeigt dein Engagement!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Group Accounting (m/w/d) in Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich online!: Nutze unser Bewerbungsportal, um dich einfach und schnell zu bewerben. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ept GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da ept für Innovationskraft, Vertrauen und Respekt steht, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Karriere parat haben, die zeigen, wie du diese Werte verkörperst.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position eine fundierte Kenntnis in SAP S/4HANA und HGB erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen am besten präsentieren kannst.
✨Teamführung betonen
Da die Rolle die fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Teile konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Bereite dich darauf vor, komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären. Du könntest ein Beispiel aus deiner Vergangenheit nutzen, um zu zeigen, wie du analytisch an Probleme herangegangen bist und Lösungen gefunden hast.