Backend Developer (w/m/x)

Backend Developer (w/m/x)

Freistadt Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
E

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Backend-Lösungen für ein nachhaltiges Energiemanagement.
  • Unternehmen: Innovatives CleanTech-Unternehmen mit Fokus auf Energieoptimierung.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, moderne Büros und zahlreiche Teamevents.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Karrierechancen und einem coolen Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und arbeite an gesellschaftlich relevanten Themen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Ruby on Rails und Backend-Entwicklung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

In deiner Rolle als Backend Developer unterstützt du das 3-köpfige Team bei folgenden Aufgaben:

  • Entwicklung und Weiterentwicklung kundengerichteter Energymanagement-Features im Backend
  • Aufbereitung und Synchronisation von User- und Profildaten für App-Funktionen wie Sprachumschaltung
  • Arbeit mit Datenbanken und verteilten Systemen sowie Weiterentwicklung historisch gewachsener Datenstrukturen
  • Entwicklung und Pflege von REST- und GraphQL-APIs zur Aufbereitung von Daten für die Visualisierung
  • Weiterentwicklung von Funktionalitäten rund um regionale Energiegemeinschaften und deren Dateneinbindung
  • Entwicklung und Pflege von Ruby-on-Rails-Code inklusive automatisierter Tests für Kundenschnittstellen, Energie-Community-Funktionen und Profile
  • Umsetzung von Epics und Features in einem verteilten, remote arbeitenden Delivery-Team
  • Durchführung von Code Reviews und Systemtests sowie enge Abstimmung mit App-Entwicklung, Produktmanagement und weiteren technischen Stakeholdern

Du bietest must-haves:

  • Mehrjährige Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit Ruby on Rails sowie in der langfristigen Weiterentwicklung und dem Betrieb produktiver Anwendungen
  • Sehr gute Kenntnisse in PostgreSQL und Erfahrung mit relationaler Datenmodellierung sowie der Analyse und Optimierung von Queries und Indizes
  • Praxis in der Entwicklung und im Betrieb von REST- und/oder GraphQL-APIs
  • Sicherer Umgang mit automatisierten Tests, Code Reviews und CI/CD sowie ein hoher Anspruch an sauberen, wartbaren Code
  • Eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Freude daran, technische Verantwortung zu übernehmen und im Team zu arbeiten
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

nice-to-have:

  • Praxis im Betrieb containerisierter Anwendungen auf Kubernetes
  • Erfahrung mit Python und Django, insbesondere bei der schrittweisen Konsolidierung bestehender Komponenten auf Ruby on Rails

Das Besondere an dieser Position:

  • Arbeit an einer skalierbaren Energiemanagement-Plattform mit eigener Hardware (Gateway) und hoher Marktrelevanz in DACH (Vorreiterrolle in Österreich, starke Position gegenüber bekannten Playern)
  • Möglichkeit, an gesellschaftlich relevanten Themen wie Energiekostenoptimierung, dynamischen Netzentgelten, Stromtarifen und Energiegemeinschaften mitzuwirken

Benefits:

  • Fahrrad / E-Scooter
  • Fahrradabstellplatz
  • Firmenevents
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Getränke
  • Homeoffice Equipment
  • Kaffee & Tee
  • Kein Dresscode
  • Klimaanlage
  • Laptop (zur Privatnutzung)
  • Moderne Büros
  • Obst
  • Öffentliche Erreichbarkeit
  • Onboarding
  • Parkplatz
  • Poolfahrzeuge
  • Rabatte
  • Teamevents
  • Tischkicker
  • Weiterbildungen

Gehaltsspanne: Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Erfahrung zwischen 3.800 EUR und 5.000 EUR brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).

Das Unternehmen: Das Unternehmen ist ein innovatives österreichisches CleanTech-Unternehmen, das intelligente Lösungen für die Energieversorgung und das Energiemanagement entwickelt. Im Fokus stehen die Vernetzung und Optimierung von Photovoltaik, Energiespeichern, E-Mobilität und weiteren Energiequellen.

Ansprechperson: Thomas Atzenhofer

Backend Developer (w/m/x) Arbeitgeber: epunkt GmbH

POET Audio in Graz bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, die Kreativität und Innovation fördert. Als Head of Sales profitieren Sie von einem dynamischen Team, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum basiert. Die Lage in Graz ermöglicht zudem eine hervorragende Work-Life-Balance und Zugang zu einer lebendigen Stadt mit vielfältigen Freizeitmöglichkeiten.

E

Kontaktdaten:

epunkt GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Backend Developer (w/m/x) erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei epunkt GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Backend Developer (w/m/x) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei epunkt GmbH vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Backend Developer (w/m/x) mit Bravour zu bestehen

Ruby on Rails
Backend-Entwicklung
PostgreSQL
relationaler Datenmodellierung
REST-APIs
GraphQL-APIs
automatisierte Tests

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei epunkt GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei epunkt GmbH vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.