Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Personalverrechnungsteam und gestalte moderne Prozesse aktiv mit.
- Unternehmen: Wachstumsorientierte Steuerberatungskanzlei mit modernem Ansatz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 4-Tage-Woche, Firmenevents und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Breites Mandantenspektrum und aktive Mitgestaltung von Digitalisierungsprojekten.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Führungskompetenzen in einem dynamischen Team und gestalte die Zukunft der Personalverrechnung.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Personalverrechnung und gute Kenntnisse in BMD NTCS erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43650 - 53350 € pro Jahr.
Heute Expert:in - morgen Führungspersönlichkeit
Ihre zukünftige Rolle
- Sie sind fachlich sattelfest in der Personalverrechnung und möchten den nächsten Schritt gehen?
- Ob bereits mit Führungserfahrung oder mit klaren Ambitionen in diese Richtung - hier haben Sie die Möglichkeit, Ihr Know-how einzubringen, weiterzugeben und eine moderne Personalverrechnung aktiv mitzugestalten.
- Für eine etablierte und wachsende Steuerberatung suchen wir eine Persönlichkeit, die fachliche Stärke mit Teamgeist verbindet.
Aufgaben:
- Fachliche Ansprechperson für das Personalverrechnungsteam
- Mitarbeit in der laufenden Lohn- und Gehaltsverrechnung, um fachlich am Puls zu bleiben (ca. 40 % operativ)
- Unterstützung und Schulung von Kolleg:innen bei komplexen Fällen
- Mitgestaltung von Qualitätsstandards und Prozessen
- Wissenstransfer und Aufbau fachlicher Strukturen
- Begleitung neuer Mitarbeiter:innen und Förderung der Teamentwicklung
- Schrittweise Übernahme von Führungsverantwortung möglich
Sie bieten
- mehrjährige Erfahrung in der Personalverrechnung innerhalb einer Steuerberatungskanzlei (Must-have)
- sehr gute Anwenderkenntnisse in BMD NTCS (unerlässlich)
- sicher im Umgang mit unterschiedlichen Kollektivverträgen
- komplexe lohnverrechnerische Fragestellungen selbstständig lösen können
- Freude daran haben, Wissen weiterzugeben und Kolleg:innen fachlich zu unterstützen
- strukturiert, qualitätsbewusst und teamorientiert arbeiten
- Interesse an fachlicher Verantwortung und Weiterentwicklung Richtung Führung mitbringen
Das Besondere an dieser Position
- Breites Mandantenspektrum mit hoher fachlicher Vielfalt
- Mitarbeit an Digitalisierungsprojekten der Personalverrechnung
- Aufbau moderner Qualitäts- und Wissensstrukturen
- Möglichkeit, interne Fachtrainings oder Vorträge zu gestalten
- Aktive Mitgestaltung eines wachsenden Teams
Benefits
- 4-Tage-Woche
- Firmenevents
- Flexible Arbeitszeiten
- Getränke
- Gute Anbindung
- Handy (zur Privatnutzung)
- Jahreskarte
- Kein All-In
- Mentoring
- Moderne Büros
- Obst
- Öffentliche Erreichbarkeit
- Onboarding
- Teamevents
- Weiterbildungen
Gehaltsspanne
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Erfahrung zwischen 4.500 EUR und 5.500 EUR brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Das Unternehmen
Unser Auftraggeber ist eine etablierte und wachstumsorientierte Steuerberatungs- und Unternehmensberatungskanzlei mit mehreren Standorten in Oberösterreich. Mit einem breit aufgestellten Expert:innenteam werden Unternehmen unterschiedlicher Größen und Branchen in den Bereichen Steuerberatung, Bilanzierung, Buchhaltung, Personalverrechnung sowie betriebswirtschaftliche Fragestellungen umfassend betreut. Die Kanzlei verbindet langjährige Beratungskompetenz mit einem modernen Zugang zu Digitalisierung, Spezialisierung und teamübergreifender Zusammenarbeit. Ein hoher Qualitätsanspruch, persönlicher Kundenkontakt sowie nachhaltige Lösungen stehen dabei im Mittelpunkt der täglichen Arbeit.
Leitung Personalverrechnung (w/m/x) ab 32 Std. Arbeitgeber: epunkt GmbH
Als Senior Automatisierungstechniker (W/M/X) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer dynamischen und unterstützenden Arbeitskultur, die Innovation und Teamarbeit fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt von €4.200 pro Monat, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Unser Standort zeichnet sich durch eine hervorragende Anbindung und ein modernes Arbeitsumfeld aus, das kreatives Denken und persönliche Entwicklung unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung Personalverrechnung (w/m/x) ab 32 Std. erhalten könntest
✨Nutze lokale Netzwerke!
In der Steuerberatung sind lokale Netzwerke super wichtig! Schau dich nach Events in deiner Gegend um – das können Steuerberater-Vereinigungen oder Fachmessen sein. Dort triffst du Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber, was deine Chancen erhöht, bei fester Anstellung zu landen!
✨Praxisnahe Erfahrung sammeln
Guck nach Praktika oder Werkstudentenstellen bei epunkt GmbH, die dir helfen, wertvolle Erfahrungen in der Steuerberatung zu sammeln. Selbst ehrenamtliche Tätigkeiten oder Nebenjobs in der Branche können dir den Fuß in die Tür zu einer Vollzeitstelle erleichtern!
✨Zertifikate steigern deine Sichtbarkeit
Wenn du spezielle Zertifikate in der Steuerberatung erwirbst, wie zum Beispiel die Fachberater-Zertifikate, hebst du dich von anderen Bewerber:innen ab. Das zeigt, dass du engagiert bist, und kann deine Chancen auf einen Job bei epunkt GmbH deutlich verbessern.
✨Mach dich online sichtbar
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Expertise zu zeigen! Teile Artikel zu aktuellen steuerlichen Themen oder schreibe eigene Beiträge. Das gibt dir nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch die Möglichkeit, direkt mit Recruitern von epunkt GmbH in Kontakt zu treten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Personalverrechnung (w/m/x) ab 32 Std. mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Steuerkompetenz!:In deiner Bewerbung für Leitung Personalverrechnung (w/m/x) ab 32 Std. solltest du unbedingt deine Kenntnisse im Steuerrecht und in den relevanten Softwareprogrammen betonen. Wenn du Praktika oder Projekte hast, die mit Steuerberatung zu tun haben, dann lass sie nicht unerwähnt! Diese Erfahrung wird uns zeigen, dass du weißt, worauf es ankommt.
CV und Zeugnisse sind entscheidend:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und alle wichtigen Stationen deiner Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich der Steuerberatung auflistet. Füge gegebenenfalls auch deine Noten aus relevanten Prüfungen oder Zertifikate an, die deine Fachkompetenz unterstreichen!
Persönliche Note im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um zu zeigen, warum du gerade bei epunkt GmbH arbeiten möchtest. Sei offen über deine Motivation für den Einstieg in die Steuerberatung und was du in dieser Vollzeitstelle lernen und erreichen möchtest. Ehrliche Begeisterung kommt immer gut an!
Vollzeit heißt Vollgas!:Mach in deiner Bewerbung deutlich, dass du bereit bist, in einer Vollzeitstelle Verantwortung zu übernehmen und an herausfordernden Projekten zu arbeiten. Erzähl uns von deinen Zielen und wo du dich in deiner Karriere in der Steuerberatung siehst – wir lieben es, wenn Bewerber ambitioniert sind!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei epunkt GmbH vorbereitet
✨Zeige dein steuerliches Know-how
Bereite dich darauf vor, bei epunkt GmbH konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit Steuererklärungen, Jahresabschlüssen oder speziellen steuerlichen Fragestellungen zu nennen. Vielleicht kannst du auch über eine herausfordernde Situation berichten und wie du sie gelöst hast – das wird zeigen, dass du nicht nur das Wissen hast, sondern auch die Fähigkeit, es anzuwenden.
✨Kenne die neuesten Steuerrechtsänderungen
In der Steuerberatung ist es wichtig, immer auf dem Laufenden zu sein. Zeige bei deinem Interview, dass du dich mit den neuesten Änderungen im Steuerrecht auseinandergesetzt hast. Du könntest zum Beispiel aktuelle Gesetzesänderungen diskutieren und erläutern, wie sie deine zukünftige Arbeit beeinflussen könnten.
✨Eingehende Fragen zur Motivation
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird epunkt GmbH hören wollen, warum du langfristig in der Steuerberatung arbeiten möchtest. Überlege dir, welche Aspekte dieser Branche dich wirklich motivieren. Ist es die Herausforderung, die Zusammenarbeit mit Kunden oder die Möglichkeit, analytisch zu arbeiten?
✨Sei bereit für praktische Fallstudien
Im Interview könntest du auf Fallstudien stoßen, in denen du deine steuerlichen Kenntnisse in realen Szenarien anwenden musst. Bereite dich darauf vor, Lösungen für fiktive, aber realistische Probleme zu entwickeln. Dies hilft epunkt GmbH, deine praktischen Fähigkeiten und dein analytisches Denken zu überprüfen.
