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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil des SAP-Teams und unterstütze bei der Entwicklung und Optimierung von ERP-Lösungen.
- Arbeitgeber: Ein internationales Handelsunternehmen, das auf hochwertige Produkte spezialisiert ist.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Essenszuschüsse und zahlreiche Gesundheits- und Freizeitangebote.
- Warum dieser Job: Lerne von erfahrenen SAP-Experten und gestalte die SAP-Landschaft aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und erste SAP-Erfahrungen sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Möglichkeit, international zu reisen und an spannenden Projekten teilzunehmen.
SAP Junior Consultant (w/m/w) Einstieg in den SAP-Bereich! Wir haben die Stelle, die du schon lange suchst! * Wels * 30 – 40% Homeoffice * EUR 3.200 – EUR 3.500 * Vollzeit, 30-38 Stunden Job Nr. EPIN40624 smart bewerben Deine zukünftige Rolle Für dieses stabile Handelsunternehmen sucht das zwei-köpfige SAP-Team Verstärkung bei der Entwicklung der internen ERP-Landschaft und für die Unterstützung eurer KollegInnen im SAP. * Im Team seid ihr direkte Ansprechpartner für KollegInnen in den Fachbereichen (Logistik, Einkauf, Verkauf etc.) am Standort in Wels und der Tochtergesellschaften in Europa was SAP betrifft. * Dies umfasst die Betreuung, Entwicklung sowie Optimierung von Lösungen im modulübergreifenden SAP- Bereich (vorrangig Module MM, SD) sowie im Schnittstellenmanagement. * Zusammenarbeit mit KollegInnen der internen IT-Teams sowie mit externen Partnern. * Zudem hast du die Möglichkeit für die Mitarbeit bei der bevorstehenden Migration auf S4/HANA im kommenden Jahr sowie aktuell bei deren vorbereitenden Projekten mitzuwirken. Du bietest * Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt im IT-Bereich (HTL, IT-Fachschule, HAK-IT, Uni/FH) * Erste Erfahrung mit SAP von Vorteil * Aufgeschlossene und wissbegierige Persönlichkeit, die gerne über den Tellerrand blickt und sich proaktiv Wissen aneignet * Sehr gute Deutsch- sowie gute Englisch-Kenntnisse Das Besondere an dieser Position * Möglichkeit den Einstieg im SAP-Bereich zu schaffen und von einem langjährigen Mitarbeiter und SAP-Experten zu lernen! * Modulübergreifendes, breites Aufgabengebiet im SAP, in dem man viel lernen und bewirken kann und auch bei der eigenen Weiterentwicklung gefördert wird. * Möglichkeit auch im Zuge von SAP-Projekten international zu an andere. Standorte. der Unternehmensgruppe zu reisen (bis zu ca. 20%). Benefits * Essenszuschuss * Flexible Arbeitszeiten * Gesundheitsvorsorge * Gute Anbindung * Handy (zur Privatnutzung) * Kaffee & Tee * Kantine/Betriebsrestaurant * Kinderbetreuung * Laptop (zur Privatnutzung) * Obst * Onboarding * Parkplatz * Pensionsvorsorge * Rabatte * Sport- und Freizeitangebote * Unfallversicherung * Weiterbildungen Gehaltsspanne Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Erfahrung zwischen EUR 3.200 und EUR 3.500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Hier geht es zum Brutto Netto Rechner. Das Unternehmen Unser Kunde ist ein internationales Handelsunternehmen und Experte, wenn es um erstklassige Produkte wie Werkezuge, Befestigungstechnik oder Hilfsstoffe geht. Erfolgsfaktor Nr. 1 dafür sind hochautomatisierte und effiziente Nachschubprozesse in der Logistik und die SAP-Experten, die im Hintergrund alle Prozesse IT-seitig am Laufen halten. Um nicht an Schubkraft im IT-Bereich einzubüßen, suchen wir ein Nachwuchstalent, das die SAP-Landschaf des Unternehmens die kommenden Jahre federführend mitgestaltet! smart bewerben Wenn Datenschutz deine Leidenschaft ist, kannst du dich gerne zu unseren Datenschutzbestimmungen informieren. Deine Ansprechperson Jana Pilz Recruiting Partner +43732611221283 Zum Personenprofil
SAP Junior Consultant (w/m/w) (m/w/d) Arbeitgeber: epunkt GmbH
Kontaktperson:
epunkt GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Junior Consultant (w/m/w) (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im SAP-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im SAP-Bereich, insbesondere zu S4/HANA. Zeige in Gesprächen, dass du proaktiv bist und Interesse an den neuesten Technologien hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf die Module MM und SD beziehen. Vertrautheit mit diesen Modulen wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen und deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Lernbereitschaft! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit neues Wissen erworben hast, und betone deine Motivation, im SAP-Bereich weiterzulernen und dich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Junior Consultant (w/m/w) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das internationale Handelsunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Unternehmenswebsite an, um mehr über deren Produkte und die SAP-Abteilung zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im IT-Bereich und Kenntnisse in SAP, auch wenn diese nur grundlegend sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die SAP-Welt und deine Lernbereitschaft hervorhebst. Erkläre, warum du in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und was du beitragen kannst.
Sprachkenntnisse betonen: Achte darauf, deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse klar darzustellen. Dies ist besonders wichtig für die Kommunikation mit KollegInnen in den Fachbereichen und internationalen Partnern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei epunkt GmbH vorbereitest
✨Verstehe die SAP-Module
Mach dich mit den SAP-Modulen MM und SD vertraut, da diese in der Stellenbeschreibung hervorgehoben werden. Zeige im Interview, dass du ein grundlegendes Verständnis für diese Module hast und bereit bist, mehr darüber zu lernen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im IT-Bereich und deine Lernbereitschaft unter Beweis stellen. Dies könnte auch erste Erfahrungen mit SAP umfassen, selbst wenn sie nur theoretisch sind.
✨Zeige Teamgeist
Da die Rolle viel Zusammenarbeit mit KollegInnen erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen, die das Unternehmen bietet. Dies zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zur beschriebenen Unternehmenskultur.
