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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe spannende Schulungen zu Smart Home Produkten durch und berate Bauprojekte.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit über 45 Jahren Erfahrung in Technik und Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Firmenwagen, Smartphone, 31 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Fitnessangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wohnens mit modernster Technologie und begeistere Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik und hohe Reisebereitschaft.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Karrierechancen und gemeinsamen Events.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das sind wir. Bei uns in Leer treffen Sie auf rund 350 Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam an richtig spannenden Ideen arbeiten und das schon seit über 45 Jahren. Ob Elektronikprodukte in unserem Online-Shop, ein smartes Zuhause mit Homematic IP, clevere Zeiterfassung mit Timemaster oder moderne Smart-City-Lösungen mit LoRaWAN® – bei uns dreht sich alles um Innovation, Teamgeist und echte Leidenschaft für Technik.
Präsenztrainings für Fachkunden (Anteil: 60%):
- Vorbereitung und eigenständige Durchführung von Trainings zur Nutzung und Installation unserer Homematic IP Produkte
- Erzeugung von Begeisterung und Interesse für unsere Produktserie
Beratung bei Neubau-Projekten (Anteil: 20%):
- Beratung der Bauträger, Hausbaufirmen und Installationspartner während des Planungs- sowie Umsetzungs-Prozesses von smarten Wohngebäuden
- Formulierung von Handlungsempfehlungen zur technischen Machbarkeit der Automatisierungswünsche und dem damit verbundenen Aufwand
- Unterstützung bei der Inbetriebnahme und (wenn notwendig) Fehlersuche vor Ort
- Klärung von Gewährleistungsansprüchen
- Aufnahme sowie Weitergabe von Kundenfeedback an die internen Fachabteilungen
Technischer Kundensupport (Anteil: 20%):
- Bearbeitung von technischen Kundenanfragen via Telefon, E-Mail sowie Web-Plattformen (2nd Level Support)
- Analyse von komplexen Fehlern zur Weitergabe an den 3rd Level Support
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik oder einem vergleichbaren Ausbildungsberuf
- Fundierte Praxiserfahrung in der Kundenberatung für elektrotechnische Anlagen oder Geräte
- Sehr hohe Reisebereitschaft von Mecklenburg-Vorpommern bis Sachsen (inkl. 50 - 60 Übernachtungen pro Jahr)
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie ein souveränes Auftreten vor Gruppen
- Fließende Deutschkenntnisse
- Sicherer Umgang mit Office- und Anwendersoftware sowie Netzwerkkenntnisse
- Führerschein der Klasse B
Bei uns erhalten Sie einen Firmenwagen zur privaten Nutzung sowie ein Smartphone und Notebook. Sie genießen 31 Tage Urlaub pro Jahr und Sonderurlaubstage zu bestimmten Anlässen. Ein attraktives Jahresgehalt, verteilt auf 13 Monatsgehälter, sowie eine garantierte jährliche Gehaltsprüfung. Betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitness (Hansefit), Bike-Leasing (eurorad), Corporate Benefits, eine Kantine mit vergünstigtem Mittagessen, gemeinsame Events sowie unser grüner Firmenpark runden unsere Vorteile ab.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen, Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.
Technischer Trainer Smart Home / Region Ost (m/w/d) Arbeitgeber: eQ-3 AG
Kontaktperson:
eQ-3 AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Trainer Smart Home / Region Ost (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dich mit der Firma vertraut! Schau dir ihre Produkte und Dienstleistungen genau an, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie gut du ins Team passt.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf die Trainings vor! Da du als technischer Trainer arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Präsentationsfähigkeiten zeigst. Übe, wie du komplexe technische Inhalte einfach und spannend vermitteln kannst – das wird uns beeindrucken!
✨Tipp Nummer 3
Sei bereit für Fragen zu deiner Reisebereitschaft! Da du viel unterwegs sein wirst, ist es wichtig, dass du uns zeigst, dass du flexibel und bereit bist, die Herausforderung anzunehmen. Teile uns auch mit, wie du deine Reisen organisieren würdest.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Online-Bewerbungssystem! Es ist super einfach und schnell. So können wir deine Unterlagen direkt in die richtigen Hände bekommen und du erhöhst deine Chancen, schnell zu einem Gespräch eingeladen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Trainer Smart Home / Region Ost (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Stell sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten enthält. Wir wollen sehen, was du drauf hast und wie du zu unserem Team passen könntest!
Stellenbeschreibung genau lesen: Nimm dir die Zeit, die Stellenbeschreibung gründlich durchzulesen. So kannst du deine Bewerbung gezielt auf die Anforderungen zuschneiden und zeigst uns, dass du wirklich interessiert bist.
Persönliches Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Begeisterung für die Position als Technischer Trainer Smart Home zeigt. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du bist direkt im Bewerbungsprozess bei uns.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei eQ-3 AG vorbereitest
✨Mach dich mit den Produkten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Homematic IP Produkte und deren Funktionen genau anzusehen. Verstehe, wie sie installiert und genutzt werden, damit du im Gespräch gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du technische Probleme gelöst oder Kunden beraten hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst.
✨Sei bereit für Fragen zur Reisebereitschaft
Da die Stelle eine hohe Reisebereitschaft erfordert, sei darauf vorbereitet, Fragen dazu zu beantworten. Überlege dir, wie du mit den Reisen umgehen würdest und welche Strategien du hast, um während der Reisen produktiv zu bleiben.
