Senior/Staff Software Engineer (Angular)

Senior/Staff Software Engineer (Angular)

München Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
EQS Group AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle beeindruckende Webanwendungen mit Angular und TypeScript und leite innovative Projekte.
  • Unternehmen: EQS Group, ein führender Anbieter von Cloud-Software für Compliance und Investor Relations.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, 24 Tage Urlaub, private Krankenversicherung und Essensgutscheine.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßigen Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Compliance-Technologie und arbeite in einem internationalen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung mit Angular, TypeScript und modernen Frontend-Technologien.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

JOIN OUR TEAM

Are you passionate about building beautiful, robust web applications that empower users and drive real business value? Do you thrive on solving complex frontend challenges, mentoring fellow engineers, and collaborating with cross‑functional teams to deliver outstanding products? If you’re eager to make a tangible impact and help shape the future of compliance technology, we’d love to meet you!

As a Senior Frontend Engineer, you’ll work hands‑on with modern technologies wie Angular, TypeScript und Micro Frontends, während Sie auch KI-gestützte Lösungen nutzen, um die Entwicklung zu optimieren und die Zusammenarbeit zu verbessern. Wenn Sie begeistert sind, nahtlose Benutzererlebnisse zu schaffen, Ihr Fachwissen zu teilen und gemeinsam mit einem talentierten internationalen Team zu wachsen, ist dies Ihre Gelegenheit.

EQS Group ist ein führender internationaler Anbieter von Cloud-Software, der sich auf Compliance & Ethik, Datenschutz, Nachhaltigkeitsmanagement und Investor Relations spezialisiert hat. Wir helfen Tausenden von Unternehmen weltweit, die Komplexität von Compliance, Investor Relations und transparenter Kommunikation mit Stakeholdern zu vereinfachen.

OUR CULTURE DRIVES OUR BENEFITS

  • Sie sind wichtig. Eine vertrauensvolle Umgebung und lebenslanges Lernen für Ihre individuelle Entwicklung. Setzen Sie persönliche Entwicklungsziele und erhalten Sie Unterstützung und regelmäßiges Feedback.
  • Unsere Werte leben. Übernehmen Sie Verantwortung für eine Vielzahl von Aufgaben, finden Sie heraus, woran Sie gerne arbeiten, und gestalten Sie Ihren eigenen persönlichen Einfluss bei uns!
  • Tolle Atmosphäre. Regelmäßige Teamevents, Partys und ein talentiertes internationales Team mit einem gemeinsamen Ziel, das uns alle vereint.
  • Teil einer aufregenden Reise sein. Tragen Sie zu unserer Erfolgsgeschichte bei, um der führende europäische Cloud-Anbieter für Unternehmens-Compliance- und Investor-Relations-Lösungen zu werden.
  • Work-Life-Balance ist ein Muss. Arbeiten Sie in einem modernen Büro im Herzen von Barcelona. Darüber hinaus bieten wir Flexibilität durch unser hybrides Arbeitsmodell, organisieren Sie bequem Ihre Arbeitszeiten und die Möglichkeit, innerhalb der EU aus dem Ausland zu arbeiten. Wir bieten Ihnen 24 Tage bezahlten Urlaub – denn wir schätzen auch Ihre Freizeit.
  • Besondere Vorteile nur für Sie. Wir bieten Ihnen weitere spannende Vorteile wie Essensgutscheine für Ihre gesunden Pausen sowie Vorteile beim Einkauf.
  • Gesundheit hat Priorität. Wir bieten private Krankenversicherung, und Sie können auch von unserer betrieblichen psychischen Gesundheitsberatung profitieren!

YOUR IMPACT

Als Senior Frontend Engineer im Engineering-Team sind Sie maßgeblich daran beteiligt, intuitive, leistungsstarke und skalierbare Webanwendungen zu liefern, auf die unsere Kunden jeden Tag angewiesen sind. Ihre technische Führung und Ihr Augenmerk auf Details stellen sicher, dass unsere Plattform an der Spitze der Compliance-Technologie bleibt; Ihr Mentoring wird dem gesamten Team helfen.

  • Leiten Sie die End-to-End-Lieferung komplexer Frontend-Funktionen, vom ersten Design bis zur Bereitstellung und Überwachung, mit Unterstützung durch KI-gestützte Entwicklungstools.
  • Arbeiten Sie eng mit Produkt, Design und QA zusammen, um ein nahtloses Benutzererlebnis und eine konsistente Markenidentität zu schaffen.
  • Leiten Sie architektonische Initiativen zur Verbesserung der Wiederverwendbarkeit, Wartbarkeit und Skalierbarkeit des Codes und treiben Sie unser Frontend-Ökosystem voran.
  • Überwachen und optimieren Sie die Frontend-Leistung mit Tools wie New Relic und Kibana und gehen Sie proaktiv auf Probleme ein.
  • Setzen Sie Best Practices in CI/CD, automatisierten Tests, Beobachtbarkeit und KI-unterstützter Codeüberprüfung um, um Qualität und zuverlässige Releases sicherzustellen.
  • Mentorieren und coachen Sie andere Ingenieure durch Code-Reviews, Pair-Programming und Wissensaustausch-Sitzungen, wobei Sie KI nutzen, um Lernen und Produktivität zu steigern.
  • Tragen Sie zur Weiterentwicklung unserer Komponentenbibliotheken und Designsysteme bei und fördern Sie Konsistenz und Effizienz über Produkte hinweg. Treiben Sie Verbesserungen durch Retrospektiven und Feedbackschleifen voran und streben Sie immer nach Besserem.

THIS IS YOU

  • Tiefgehende Expertise in modernen Frontend-Technologien, insbesondere Angular und TypeScript. Sie können komplexe SPAs entwerfen, debuggen und optimieren, und wir freuen uns darauf, KI zu nutzen, um Ihren Workflow zu beschleunigen.
  • Starker Hintergrund im Aufbau und in der Wartung skalierbarer Frontend-Systeme, idealerweise mit Erfahrung in Micro Frontends, Module Federation und Komponentenbibliotheken.
  • Leidenschaft für UI/UX. Sie achten auf Details, Barrierefreiheit und die Bereitstellung erfreulicher Erlebnisse. Erfahrung mit Figma und Designsystemen ist von Vorteil.
  • Beherrschung moderner Werkzeuge: Webpack, GitLab, CI/CD, SASS und Frontend-Sicherheitspraktiken (SAST, DAST). Erfahrung mit KI-unterstützten Code-Tools ist ein großer Vorteil.
  • Erfahrung in der Überwachung und Verbesserung der Frontend-Leistung und -Zuverlässigkeit mit Beobachtungswerkzeugen wie New Relic und Kibana.
  • Eine kollaborative, mentorierende Denkweise. Sie genießen es, Kollegen zu coachen, Wissen zu teilen und dem Team beim Wachsen zu helfen – mit oder ohne KI-Unterstützung.
  • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten (in Englisch). Sie fühlen sich wohl dabei, mit Kollegen aus unterschiedlichen Hintergründen, sowohl technischen als auch nicht-technischen, zu arbeiten.
  • Komfortabel in einer remote, verteilten Umgebung. Sie sind proaktiv, organisiert und selbstmotiviert.

Senior/Staff Software Engineer (Angular) Arbeitgeber: EQS Group AG

EQS Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine vertrauensvolle Umgebung und lebenslanges Lernen fördert. Mit einem modernen Büro im Herzen Barcelonas bieten wir flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im EU-Ausland zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Teamgeist, persönliche Entwicklung und eine ausgewogene Work-Life-Balance, während wir gleichzeitig spannende Vorteile wie private Krankenversicherung und Essensgutscheine anbieten.

EQS Group AG

Kontaktdaten:

EQS Group AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior/Staff Software Engineer (Angular) erhalten könnten

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei EQS Group AG anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior/Staff Software Engineer (Angular) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei EQS Group AG vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior/Staff Software Engineer (Angular) mit Bravour zu bestehen

Angular
TypeScript
Micro Frontends
AI-gestützte Codierungstools
UI/UX Design
Figma
Webpack

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei EQS Group AG klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EQS Group AG vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.