Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Marketingkampagnen und setze sie im Team um.
- Unternehmen: Innovatives ITK-Unternehmen mit modernem Büro am Hochschul-Campus.
- Vorteile: Sichere Anstellung, attraktives Gehalt, flexible Strukturen und zahlreiche Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Raum für persönliche Weiterentwicklung und Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Unternehmenskommunikation und entwickle echte Wertschöpfung.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Marketing und Kenntnisse in Grafik-Tools sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Konzeption, Planung und Umsetzung von Vertriebskampagnen als Marketingbegleitung im Team mit dem Vertrieb – von der Kampagnenidee über die Umsetzung bis zur Erfolgsmessung
- Grafik- und Mediendesign für Vertriebsunterlagen, Produktdatenblätter, Präsentationen, Websites und Werbemittel
- Online-Marketing mit Schwerpunkt Social Media (insb. LinkedIn)
- Planung und Umsetzung von Offline-Marketing-Maßnahmen (Print, Anzeigen, Werbemittel)
- Erstellung von Mailings und Newslettern sowie Mitgestaltung der Außenkommunikation (u. a. News-Beiträge, Pressemitteilungen)
- Planung, Organisation und Begleitung von Messen und Partner-Events und Kundenveranstaltungen
- Out-of-the-box denken: Identifizieren und testen neuer Kanäle und Formate für die Partnergewinnung
Dein Profil
- Idealerweise hast Du eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder Mediendesign
- Du verfügst über Erfahrung im B2B-Marketing, optimalerweise in der IT- oder Telekommunikationsbranche
- Grafik-Tools wie Adobe Creative Cloud sind kein Fremdwort für Dich, ebenso wenig wie CMS- und Newsletter-Systeme
- Du kennst Dich mit Social-Media-Marketing für Business-Zielgruppen aus
- Du konzipierst nicht nur gerne, sondern packst bei der Umsetzung selbst mit an
- Selbstständiges Arbeiten, ein Gespür für Text und Gestaltung sowie eine gute Organisation zählen zu Deinen Stärken
- Teamfähigkeit zeichnet Dich aus
Warum wir?
- Einen sicheren und krisenfesten Arbeitsplatz mit unbefristeter Festanstellung (40 Std./Woche)
- Mitgestaltung der Kommunikationslösungen der Zukunft
- Modern ausgestattetes Büro direkt am Hochschul-Campus
- Freiheit zur eigenständigen Entwicklung von Marketing-Kampagnen und dem Kreieren echter Wertschöpfung
- Raum zur persönlichen Weiterentwicklung in einer dynamischen und schnell wachsenden Unternehmensgruppe
- Eine Vielzahl von Corporate Benefits-Rabatten
- Attraktives Gehalt und mögliche Jahresprämie
Über uns
Wir sind equada – ein inhabergeführtes ITK-Unternehmen mit Niederlassungen in Alzenau, Siegen, Langenzenn, Hof und Oberkotzau. Unser Herz schlägt für moderne Business-Kommunikation: Wir entwickeln, betreiben und betreuen leistungsstarke Cloud-Telefonie-Lösungen für Unternehmen in ganz Deutschland – zuverlässig, flexibel und auf höchstem technischen Niveau. Was uns dabei antreibt? Technologische Neugier, echter Teamgeist und der Anspruch, es für unsere Kunden jeden Tag ein bisschen besser zu machen.
Was du bei uns findest:
- Ein Umfeld, in dem Ideen gehört und Entscheidungen schnell getroffen werden
- Kollegen, die zusammenhalten und miteinander wachsen wollen
- Moderne Tools, flexible Strukturen und Raum für persönliche Entwicklung
- Ganz gleich, ob du technikbegeistert bist, Prozesse liebst oder gerne mit Menschen arbeitest – bei equada findest du den Platz, der zu dir passt.
Lust, gemeinsam mit uns die Zukunft der Unternehmenskommunikation zu gestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: equada
Equada ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir während deiner Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration nicht nur fundiertes IT-Wissen vermittelt, sondern auch ein modernes und gut ausgestattetes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Teamgeist, flexiblen Strukturen und zahlreichen Mitarbeiter-Benefits fördern wir deine persönliche Entwicklung und bieten dir die Freiheit, deine Qualitäten zu entfalten. Bei uns findest du eine abwechslungsreiche Ausbildung in einem innovativen Unternehmen, das sich leidenschaftlich für moderne Business-Kommunikation einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Marketing Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie equada.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei equada ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei equada könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von equada beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für equada:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was equada einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei equada vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von equada einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für equada relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von equada einfügt.
