Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Heizungsprojekte in Gewerbe und Industrie und plane Direktkundenaufträge.
- Unternehmen: Equans Switzerland, führender Anbieter für Gebäude- und Energielösungen.
- Vorteile: Attraktive Sozialleistungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein aufgeschlossenes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Grundausbildung im Bereich Heizung und Führungserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Bern suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Projektleiter/in Heizung.
Das kannst du bei uns bewegen:
- Realisierung von anspruchsvollen heiz- und kältetechnischen Anlagen im Bereich Gewerbe und Industrie
- Planung und Projektierung von Direktkundenaufträgen
- Verantwortlich für die qualitäts-, termin- und kostengerechte Abwicklung der Projekte
- Akquise von neuen Bauvorhaben sowie Pflegen von Beziehungen zu Kunden, Architekten und Lieferanten
- Nutzung neuster Erkenntnisse aus Forschung und Entwicklung bezüglich verbesserter Werkstoffe, Produkte, Verfahren etc.
- Führung des Montagepersonal
Das macht dich aus:
- Grundausbildung im Bereich Heizung (Gebäudetechnikplaner/in Heizung EFZ)
- Führungserfahrung bereits in ähnlicher Position oder als Baustellenleiter von Vorteil
- Vorbildliche und Arbeitsweise und kompetentes Auftreten
- Betriebswirtschaftliches und unternehmerisches Denken
- Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und auch Mitarbeiter zu führen
- Organisations- und Verhandlungsgeschick
- Ausgeprägte Team- und Kundenorientierung
- Deutsch in Wort und Schrift und Fahrausweis Kat. B sind zwingend
Das bieten wir dir:
- Vielseitige Tätigkeit
- Aufgestelltes Team
- Attraktive Sozialleistungen
- Interne sowie Externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mithilfe bei der Entwicklung der Abteilung Heizung
Equans Switzerland. Gemeinsam Zukunft gestalten.
Als führende Komplettanbieterin für ganzheitliche Gebäude- und Energielösungen in der Schweiz treiben wir die Transformation und Digitalisierung unserer Kund:innen voran und arbeiten gemeinsam an der Energiewende. Unser Angebot umfasst neben Gebäudetechnik, Gebäudeautomation und Facility Management auch Spezialdisziplinen wie die Energieversorgung, Verkehrstechnik, Telekom sowie Energieoptimierung. Mit rund 6000 Mitarbeitenden sind wir an mehr als 100 Standorten schweizweit präsent. Dies ermöglicht es uns, regionale Projekte ebenso effektiv zu realisieren wie landesweite Lösungen. Tagtäglich setzen wir so unser Versprechen um: "echt was bewegen".
Arbeitsort: Equans Switzerland AG, Weltpostrasse 5, 3015 Bern
Deine Kontaktperson: Basil BRÄNDLE, HR Business Partner
Projektleiter Heizung Arbeitgeber: Equans Switzerland
Equans Switzerland AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine vielseitige Tätigkeit in einem aufgestellten Team bietet. Mit attraktiven Sozialleistungen und umfangreichen internen sowie externen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Unser Standort in Bern ermöglicht es, sowohl regionale als auch landesweite Projekte effektiv umzusetzen und aktiv an der Energiewende mitzuarbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter Heizung erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt einen Fuß in die Tür bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Zeig, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Projektleiter für Heizung bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, schau dir die offenen Stellen auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Heizung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, vergiss nicht, einen persönlichen Touch hinzuzufügen. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Projektleiter Heizung interessierst und was dich an unserem Team begeistert!
Zeig deine Erfahrung!:Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar darstellst. Wir wollen wissen, wie deine Grundausbildung im Bereich Heizung und deine Führungserfahrung dir helfen werden, bei uns erfolgreich zu sein.
Sei strukturiert!:Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen besseren Eindruck. Gliedere deine Unterlagen übersichtlich und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen leicht zu finden sind. Das zeigt uns, dass du organisiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich besser kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Equans Switzerland vorbereitet
✨Mach dich mit den Projekten vertraut
Informiere dich über die aktuellen Projekte und Technologien im Bereich Heizung, die das Unternehmen umsetzt. Zeige im Interview, dass du die neuesten Trends und Entwicklungen kennst und wie du diese in deine Arbeit integrieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position auch Führungsverantwortung beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und unterstützt, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
