Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere kreative Marketingstrategien zur Unterstützung des Vertriebsteams.
- Unternehmen: Equinix, ein führendes Unternehmen für digitale Infrastruktur mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Infrastruktur und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Marketing und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Equinix ist das digitale Infrastrukturunternehmen der Welt, das den Weg zur Konnektivität verkürzt, um die Innovationen zu ermöglichen, die unser Arbeiten, Leben und unseren Planeten bereichern. Ein Ort, an dem mutige Ideen willkommen sind, menschliche Verbindungen geschätzt werden und jeder die Möglichkeit hat, seine Zukunft zu gestalten.
Wir suchen einen dynamischen DE Marketing Manager, der eng mit dem DE Vertriebsteam zusammenarbeitet, um die Pipeline-Erstellung, -Beschleunigung und den Umsatz durch eine Mischung aus Field-Marketing-Programmen, Account-Based Marketing (ABM) und datengestützter Entscheidungsfindung voranzutreiben. Diese Rolle spielt eine entscheidende Rolle bei der Ausrichtung der Marketingaktivitäten auf die Vertriebsziele, indem globale Kampagnen genutzt, hochwirksame DE-Programme bereitgestellt und ein reibungsloser Lead-Fortschritt im Trichter sichergestellt wird.
Sie werden das Verhalten von Konten analysieren, die Vertriebs-Outbound-Aktivitäten unterstützen und maßgeschneiderte Veranstaltungen und Kampagnen durchführen, um hochpriorisierte Konten zu engagieren und die Deal-Geschwindigkeit zu beschleunigen. ABM ist ein wichtiger Teil dieser Rolle und gehört zu einem umfassenderen Field-Marketing-Auftrag, der Planung, Durchführung und Optimierung aller DE-Marketingaktivitäten umfasst.
Der ideale Kandidat bringt eine strategische Denkweise, starke Zusammenarbeit und die Fähigkeit mit, ABM-Initiativen mit breiteren Field-Marketing-Verantwortlichkeiten in Einklang zu bringen, um messbare Auswirkungen zu erzielen.
Verantwortlichkeiten:- Marketing- und Datenbankanalyse der DE-Kontenbasis zur Entwicklung eines guten Verständnisses für Engagement, Absicht und anderes Verhalten von Konten, die die Vertriebsanstrengungen unterstützen.
- Partnerschaft mit dem Vertriebsteam zur Entwicklung von Marketingplänen auf Gebietsebene und Kontoebene, die neue Buchungen, Pipeline-Generierung und Beschleunigungsziele erreichen.
- Aufbau gezielter ABM-Strategien in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb, einschließlich Kontenauswahl, Messaging-Ausrichtung und maßgeschneiderten Aktivierungsplänen.
- Enge Zusammenarbeit mit Vertriebsteams, um die Ausrichtung auf Zielkonten, Messaging und Kennzahlen sicherzustellen.
- Planung, Durchführung und Optimierung von Field-Marketing-Veranstaltungen, wie Roundtables, Roadshows und kontospezifischen Aktivitäten, um Interessenten zu beeinflussen und das Engagement der Konten zu vertiefen.
- Messung und Analyse der Ergebnisse des Field-Marketings, um Programme kontinuierlich für optimalen ROI zu verfeinern.
- Bereitstellung von Kommunikation und Unterstützung für den effektiven Start von Marketingprogrammen für das Vertriebsteam.
- Bereitstellung eines Follow-up-Prozesses und Plans für alle generierten Leads, einschließlich Anrufen, Vertriebs-E-Mails, strategischem Follow-up und Terminvereinbarungen für das Vertriebsteam.
- Effektives Management von Marketingbudgets zur Maximierung des ROI.
- Koordination mit Demand-Generation-Teams, um eine nahtlose Integration zwischen breiteren Kampagnen und ABM-Bemühungen sicherzustellen.
- Verfolgung von Kennzahlen wie Pipeline-Einfluss, Deal-Geschwindigkeit und Umsatzbeitrag, Anpassung der Strategien basierend auf Datenanalysen.
- Regelmäßige Berichterstattung an wichtige Stakeholder, um Erfolge und Verbesserungspotenziale hervorzuheben.
- Starke analytische Fähigkeiten zur Interpretation von Absichtsdaten, Kaufzeichen und Kontoeinblicken zur Unterstützung strategischer Entscheidungen.
- Fähigkeit, Daten in umsetzbare ABM-Strategien zu übersetzen, die die Vertriebsziele unterstützen.
- Solides Verständnis der B2B-Marketingprozesse, der besten Praktiken im ABM und der Marketingautomatisierung.
- Erfahrung in der engen Zusammenarbeit mit Account Executives, Lösungskonsultanten und leitenden Vertriebsleitern.
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Kooperations- und Überzeugungsfähigkeiten zur Ausrichtung mehrerer Stakeholder.
- Starke organisatorische Fähigkeiten, um mehrere Konto-Programme gleichzeitig in einer dynamischen Umgebung zu verwalten.
- Proaktive, selbstmotivierte und autonome Arbeitsweise bei gleichzeitiger Förderung der funktionsübergreifenden Ausrichtung.
- Umfangreiche Marketingerfahrung im B2B-Bereich, Enterprise-Level Field Marketing mit internationaler Organisation.
- Nachweisbare Jahre Erfahrung im Field Marketing, ABM oder einer verwandten Rolle, vorzugsweise in B2B- oder SaaS-Umgebungen für eine internationale Organisation.
- Nachweisbare Fähigkeit, hochwirksame Arbeitsbeziehungen mit Vertrieb und Marketing aufzubauen.
- Nachgewiesener Erfolg in der Zusammenarbeit mit Vertriebsteams zur Umsetzung von Programmen, die einen quantifizierbaren Einfluss auf die Pipeline hatten.
- Nachgewiesener Erfolg bei der Durchführung von ABM- oder kontospezifischen Programmen mit messbarem Pipeline- und Umsatzimpact.
- Erfahrung mit ABM- und Marketingtechnologieplattformen, insbesondere 6Sense, sowie CRM-Tools wie Salesforce.
- Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig mit einem scharfen Auge für Details zu verwalten. Starke Fähigkeit, mehrere Aufgaben zu erledigen, während die Prioritäten in der richtigen Reihenfolge bleiben.
- Nachgewiesener Erfolg bei der Umsetzung von kontospezifischen Marketingstrategien und der Beschleunigung des Pipeline-Wachstums.
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Projektmanagement- und Organisationsfähigkeiten.
- Kreativer Denker mit einem datengestützten Ansatz für die Entscheidungsfindung.
- Versiert im Umgang mit Marketing-Tools, einschließlich CRM (Salesforce) und Marketingautomatisierung.
- Bachelor-Abschluss mit Schwerpunkt Marketing oder Wirtschaft.
Field Marketing Manager Arbeitgeber: Equinix, Inc.
Equinix ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der innovative Ideen geschätzt werden. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit haben Mitarbeiter die Möglichkeit, ihre Karriere aktiv zu gestalten und an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die den digitalen Wandel vorantreiben. Die Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Wertschätzung, was zu einer hohen Mitarbeiterzufriedenheit und einem positiven Arbeitsklima führt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Field Marketing Manager erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bei Equinix sind. Oft erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Unternehmenswerte und die Kultur von Equinix verstehst. Zeige, dass du nicht nur die Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Verfolge deine Bewerbungen und bleibe in Kontakt. Ein kurzes Follow-up nach dem Gespräch zeigt dein Interesse und kann dir helfen, im Gedächtnis zu bleiben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Field Marketing Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die mit ihren Ideen und ihrer Persönlichkeit zu unserem Team passen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du in unser Team passt.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine gut geschriebene Bewerbung zeigt uns, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Equinix, Inc. vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Unternehmensmission von Equinix vertraut und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von digitaler Infrastruktur verstehst und wie du als Field Marketing Manager einen Mehrwert schaffen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast, insbesondere solche, die ABM-Strategien beinhalteten. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie sie den Umsatz oder die Pipeline beeinflusst haben. Das zeigt, dass du praktische Erfahrung hast und Ergebnisse liefern kannst.
✨Stelle Fragen zur Zusammenarbeit
Zeige dein Interesse an der Teamdynamik, indem du Fragen stellst, wie die Zusammenarbeit zwischen Marketing und Vertrieb bei Equinix aussieht. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, und wie du helfen kannst, diese zu überwinden. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Analysiere Daten und Trends
Bereite dich darauf vor, über deine analytischen Fähigkeiten zu sprechen. Erkläre, wie du Daten genutzt hast, um Marketingstrategien zu entwickeln oder zu optimieren. Zeige, dass du in der Lage bist, aus Daten Erkenntnisse zu gewinnen, die die Entscheidungsfindung unterstützen – ein wichtiger Aspekt für die Rolle bei Equinix.
