Data Center Logistics Specialist III

Wer sind wir? Equinix ist das digitale Infrastrukturunternehmen der Welt®, das den Weg zur Konnektivität verkürzt, um die Innovationen zu ermöglichen, die unser Arbeiten, Leben und unseren Planeten bereichern. Ein Ort, an dem mutige Ideen willkommen sind, menschliche Verbindung geschätzt wird und jeder die Möglichkeit hat, seine Zukunft zu gestalten. Eine Karriere bei Equinix bedeutet, im Zentrum dessen zu stehen, was als Nächstes kommt, und den Kundenwert durch Innovation und Einfluss zu steigern. Sie werden teamübergreifend arbeiten, wichtige Entscheidungen beeinflussen und den Weg nach vorne gestalten. Sie werden Zugehörigkeit, Sinn und ein Team finden, das Sie willkommen heißt – denn wenn Sie sich wertgeschätzt fühlen, sind Sie befähigt, Ihre beste Arbeit zu leisten.

Zusammenfassung der Stelle: Wendet erworbene Fähigkeiten an, um an Aufgaben zu arbeiten, die halbregelmäßig sind. Der Fokus liegt auf halbregelmäßigen Aufgaben innerhalb der Standardarbeitsanweisungen. Unterstützt das gesamte Team.

Verantwortlichkeiten:

• Unterstützt das Team bei der Koordination großer Kundenlieferungen und der Lösung von Versand- oder Empfangsproblemen, führt Aufzeichnungen über alle Materialien.
• Wendet erworbene Fähigkeiten sowie Unternehmensrichtlinien und -verfahren an, um zugewiesene Aufgaben abzuschließen.
• Arbeitet an Aufgaben, die halbregelmäßig sind, erkennt jedoch die Notwendigkeit gelegentlicher Abweichungen von den akzeptierten Praktiken.
• Folgt normalerweise etablierten Verfahren bei routinemäßiger Arbeit und benötigt nur bei neuen Aufgaben Anweisungen.

Dokumentation & Systemaktualisierungen:

• Koordiniert die schnelle und effiziente Lieferung von Waren an das erforderliche Ziel und erhält die Bestätigung für den Empfang.
• Informiert die Empfänger, dass die bestellten Waren geliefert wurden.

Versand & Empfang:

• Führt Aufzeichnungen über erhaltene und versendete Materialien im Rahmen eines halbregelmäßigen Umfangs.
• Empfängt Waren, die entweder direkt an das Rechenzentrum geliefert werden oder nach Annahme durch die Sicherheit.
• Gibt alle relevanten Details zu allen eingehenden/ausgehenden Sendungen ein und stellt sicher, dass die Bestellanforderungen erfüllt sind.
• Verwendet das Versand-Spotlight und das Versand-Dashboard für eingehende/ausgehende Sendungen der Kunden.
• Überprüft die erhaltenen Waren und lehnt unzufriedenstellende Artikel gegebenenfalls ab.

Problemlösung:

• Arbeitet proaktiv und kommuniziert mit internen/externalen Kunden, um pünktliche Lieferungen sicherzustellen.
• Kann bei der Lösung schwieriger Versand- und Empfangsprobleme helfen.

Bestandsmanagement:

• Folgt etablierten Verfahren für gefährliche Materialien und benötigt Aufsicht bei neuen Aufgaben.
• Hält sich an und befolgt die Vorschriften für gefährliche Materialien innerhalb halbregelmäßiger Protokolle, wie sie von regionalen Regulierungsbehörden beschrieben werden.

Ausrüstung:

• Verfolgt gelagerte und/oder verlassene Ausrüstung.
• Verwendet die Geschäftsprozesse/-tools für Sendungen über 5 Tage, 14 Tage, 30 Tage und 90 Tage.

Unterstützung des Rechenzentrums:

• Hilft bei der Lieferung und Entfernung von Kundenausrüstung aus Käfigen unter Verwendung etablierter Verfahren.
• Wenn von einer Smart Hand (SH) Anfrage angefordert, hilft beim Verpacken der Kundenausrüstung mit Verpackungsmaterial, damit diese vom Rechenzentrum versendet werden kann.

Qualifikationen:

• Typischerweise wird ein High-School-Abschluss und nachgewiesene Jahre an gleichwertiger Berufserfahrung benötigt.
• Regionale Zertifizierung für gefährliche Materialien bevorzugt.

Equinix setzt sich dafür ein, dass unser Einstellungsprozess für alle Personen offen ist, einschließlich derjenigen mit einer Behinderung. Wenn Sie ein qualifizierter Kandidat sind und Unterstützung oder eine Anpassung benötigen, lassen Sie es uns bitte wissen, indem Sie dieses Formular ausfüllen. Equinix ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und in den USA ein Arbeitgeber für positive Maßnahmen. Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Berücksichtigung von rechtswidrigen Kriterien wie Rasse, Hautfarbe, Religion, Glauben, nationaler oder ethnischer Herkunft, Abstammung, Geburtsort, Staatsbürgerschaft, Geschlecht, Schwangerschaft/Geburt oder verwandten medizinischen Bedingungen, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Familienstand oder Status einer häuslichen Partnerschaft, Alter, Veteranen- oder Militärstatus, körperlicher oder geistiger Behinderung, medizinischem Zustand, genetischen Informationen, politischer/organisatorischer Zugehörigkeit, Status als Opfer oder Familienmitglied eines Opfers von Verbrechen oder Missbrauch oder einem anderen Status, der durch geltendes Recht geschützt ist, berücksichtigt. Wir verwenden künstliche Intelligenz in unserem Einstellungsprozess. Erfahren Sie hier mehr.

Diese Ausschreibung ist für eine Nachbesetzung, was bedeutet, dass sie eine bestehende Vakanz innerhalb unserer Organisation füllt.